個(gè)人學(xué)習(xí)與工作報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們：

　　你們好!

　　四天的培訓(xùn)即將結(jié)束，圍繞著這次培訓(xùn)的內(nèi)容和“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題黨課的學(xué)習(xí)，結(jié)合我的思想和工作實(shí)際，剖析個(gè)人存在的問(wèn)題，明確今后努力的方向。

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高個(gè)人修養(yǎng)。

　　作為一名黨員，組織觀念比較單薄，對(duì)于黨組織生活會(huì)組織的理論學(xué)習(xí)比較敷衍，認(rèn)為黨的理論學(xué)習(xí)不能為日常的工作提供有力的幫助。在以后的工作中，要多加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，從“嚴(yán)”字入手，堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，把黨的信仰深入骨髓，融入血脈，堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義信念。隨著信息技術(shù)的發(fā)展，軟件研發(fā)不再是比拼技術(shù)水平的高低，而是綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。首先需要開(kāi)發(fā)人員與業(yè)務(wù)人員要深度的融合，不能只懂技術(shù)，而不懂業(yè)務(wù)，而是需要成為一個(gè)比業(yè)務(wù)人員更精通業(yè)務(wù)的復(fù)合人才。其次要具備與時(shí)俱進(jìn)的軟件思維。軟件研發(fā)技術(shù)在不停的進(jìn)步，編程思想也在不斷變化，需要不斷地學(xué)習(xí)新的軟件技術(shù)，用現(xiàn)代化的軟件思維來(lái)解決業(yè)務(wù)問(wèn)題。在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，就需要用互聯(lián)網(wǎng)的思維，新的軟件開(kāi)發(fā)模式。

　　2、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作質(zhì)量發(fā)言稿。

　　作為軟件開(kāi)發(fā)人員，在以前的工作中更多的只是滿足業(yè)務(wù)提出的需求，一旦系統(tǒng)開(kāi)發(fā)完成，就不再關(guān)注系統(tǒng)運(yùn)行的質(zhì)量和效果。工作投入不夠、標(biāo)準(zhǔn)不高、對(duì)自己要求不嚴(yán)。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是關(guān)鍵，互聯(lián)網(wǎng)+是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的先導(dǎo)力量，作為互聯(lián)網(wǎng)+的具體實(shí)施者，我更有必要轉(zhuǎn)變?cè)�有的工作作風(fēng)。在以后的工作中，自己在加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)學(xué)習(xí)的同時(shí)要注重業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不再是簡(jiǎn)單的用信息化的方式來(lái)模擬傳統(tǒng)的作業(yè)流程，而是要用互聯(lián)網(wǎng)的思維來(lái)改造作業(yè)流程，優(yōu)化作業(yè)流程。在軟件開(kāi)發(fā)方面，改變傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)提需求，技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)的方式，而是和業(yè)務(wù)人員一起來(lái)共同編寫(xiě)需求;改變傳統(tǒng)的必須要有完善的業(yè)務(wù)需求才能進(jìn)行開(kāi)發(fā)的模式，而是采用敏捷開(kāi)發(fā)模式，從業(yè)務(wù)最核心的業(yè)務(wù)需求出發(fā)，盡早交付業(yè)務(wù)使用，然后在不斷的使用過(guò)程通過(guò)迭代和循序漸進(jìn)的方法進(jìn)行完善;改變開(kāi)發(fā)階段技術(shù)人員獨(dú)自編碼的方式，在整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)期間，要不斷的和業(yè)務(wù)人員進(jìn)行溝通。

　　“互聯(lián)網(wǎng)+傳統(tǒng)行業(yè)”并不是簡(jiǎn)單地顛覆傳統(tǒng)行業(yè)，而是利用互聯(lián)網(wǎng)的思維優(yōu)化傳統(tǒng)行業(yè)的運(yùn)營(yíng)模式。互聯(lián)網(wǎng)只是一個(gè)工具，其本質(zhì)和核心是數(shù)據(jù)化，即讓一切業(yè)務(wù)都數(shù)據(jù)化，通過(guò)數(shù)據(jù)化讓一切業(yè)務(wù)都變得可以分析，從而更好地掌握市場(chǎng)和用戶。因此在今后的工作中，要改變以前重應(yīng)用，輕數(shù)據(jù)的思維方式，加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用能力。

　　3、勇于擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。

　　在日常工作中，自己缺乏主動(dòng)性，有時(shí)工作積極性不高，很多時(shí)候完成工作都僅僅滿足領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，不能把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。在工作中遇到問(wèn)題或繁瑣復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)辯解或推諉，缺乏擔(dān)當(dāng)精神。在以后的工作中，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，要敢于直面項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題，不能遇到問(wèn)題就退縮，認(rèn)為問(wèn)題和項(xiàng)目沒(méi)有直接關(guān)系而不睬不理，而是要主動(dòng)想辦法找思路去協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。軟件項(xiàng)目的失敗不能總?cè)�尋找客觀原因或其它外在因素，而是要從自身尋找原因，首先分析是否是以客戶為中心，能否滿足客戶的需求;然后分析項(xiàng)目的用戶體驗(yàn)是否好，是否符合用戶的習(xí)慣;最后分析項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程存在的問(wèn)題。要敢于承認(rèn)錯(cuò)誤，承擔(dān)責(zé)任，這樣才能從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在以后的項(xiàng)目中避免再次犯錯(cuò)。

　　個(gè)人發(fā)言完畢，不足之處，請(qǐng)各位給予批評(píng)指正。謝謝大家。

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