作風建設承諾書錦集6篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們都跟承諾書有著直接或間接的聯系，不同的承諾書內容同樣也是不同的。怎么寫承諾書才能避免踩雷呢？下面是小編收集整理的作風建設承諾書6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
作風建設承諾書 篇1
作為一名局班子成員，在“作風整治”活動中理應起一定的帶頭作用，為此我鄭重承諾：
一、勤學習，政治、業(yè)務素質皆長進。要把學習當作頭等大事來抓，變被動學為主動學，變蜻蜓點水式學為“沉下去”學。要學習工商各種業(yè)務知識，運用學到的知識服務企業(yè)。同時要認真學習法律法規(guī)，使自己真正做到知法、懂法、守法。
二、講政治，前進路上不迷航。要時刻保持高度的政治敏銳性，牢固樹立共產主義的理想信念，樹立正確的`世界觀、人生觀、價值觀，永遠站在講政治、謀全局的高度，在前進的路上始終不偏離正確的方向，以高度的責任感和時代的使命感去干工作，謀事業(yè)。
三、履職責，勤政廉政雙豐收。按照“一崗雙責”的要求，在自己的分工范圍內對業(yè)務工作和黨風廉政工作實行一把抓，一肩挑。在本人積極爭做勤政廉政模范的同時，通過和同志們一起努力，力求使分管的業(yè)務股室和掛點分局的各項業(yè)務工作和黨風廉政工作都取得豐碩成果。
四、嚴律已，永葆本色講奉獻。要志存高遠，嚴于律已，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。要努力陶冶情操，養(yǎng)成良好品行，把奉獻作為自己追求的美好境界，將服務當成是自己的天職，力求為我縣的綠色崛起、進位趕超、科學發(fā)展作出一點貢獻。
作風建設承諾書 篇2
為進一步加強和改進作風建設，服務大局、服務群眾、服務發(fā)展，市房產管理局現向社會作出履職盡責公開承諾：
一、樹立法治觀念，嚴格依法行政。
深入推進“法治房管”建設，嚴格以法定依據和程序履行房管部門各項管理、服務職能。堅決落實行政審批“四最四零”要求，實行行政審批公開辦理事項、公開辦理程序、公開辦理時限、公開辦理結果“四公開”辦理制度；對每一項行政權力和服務事項編制工作流程圖，全面公開，接受監(jiān)督。
二、認真履職盡責，保障服務民生。
加強各類保障房的合理布局、規(guī)劃設計、工程質量和配套設施建設管理，強化開工、竣工、入住“三率”考核；試點共有產權住房工作，探索通過政府收儲存量房、簽約代租社會閑置房等方式，創(chuàng)新公租房保障新模式；擴大住房保障覆蓋面，啟動中心城區(qū)面向外來務工人員配租公租房工作；認真做好租賃補貼發(fā)放工作，做到應保盡保，讓真正符合條件的'低收入困難家庭都能享受到黨和政府的關懷。
三、優(yōu)化服務效能，提升服務質量。
全面落實辦理事項、法律依據、辦理程序、辦理時限、辦理結果五公開制度及一次性告知、一個窗口辦理、一站式服務“三個一”要求；大力推行房產登記“六個服務”，實行一站式服務、加急服務、預約服務、上門服務、假日服務和“容缺”服務；合并辦理預購商品房預告登記和預購商品房抵押權預告登記，6個工作日內辦結；全額付款的商品房轉移登記1個工作日辦結；抵押權注銷登記和房產測繪配圖立等可取；房屋登記完成后，第一時間將辦理結果短信告知服務對象。
四、切實轉變作風，落實廉政責任。
嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“十個一律”“十個嚴禁”規(guī)定，深入開展“庸、懶、散、軟”問題整治，狠剎“四風”突出問題。全面落實黨風廉政建設“兩個責任”，嚴格履行黨員領導干部“一崗雙責”，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩；加強監(jiān)督檢查，制定完善執(zhí)紀問責辦法，對違規(guī)違紀和違法案件實行“一案雙查”，嚴肅執(zhí)紀問責；通過采取專項督查、重點檢查等多種形式，加強對黨員干部遵守黨的紀律情況的監(jiān)督檢查，抓住重要節(jié)點加強警示教育和信訪舉報工作，開展明察暗訪，發(fā)現一起，查處一起。
五、堅持開門納諫，廣泛聽取意見。
采取問卷調查、明察暗訪、深入基層調研、邀請服務對象及“兩代表一委員”座談以及設置意見箱、、網上信箱等方式，廣泛聽取群眾意見，暢通群眾利益訴求渠道，真心實意納諫，努力改進工作。對收集反映的問題，及時調查處理，認真整改落實，做到事事有結果、件件有回音。
以上承諾，歡迎廣大群眾和社會各界監(jiān)督，并提出寶貴意見和建議。
作風建設承諾書 篇3
為進一步改進工作作風，提高交通部門辦事效率和服務水平，我局現向社會各界做出公開承諾：
一、轉變工作作風。全體干部職工做到行為規(guī)范、服務熱情周到，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等現象發(fā)生。
二、提高辦事效率。杜絕辦事拖拉、推諉扯皮，做到服務優(yōu)質、便民高效。
三、深化政務公開。對交通行政審批、行政處罰等事項的法律依據、辦事流程、處罰情況等向社會全面公開，接受群眾監(jiān)督。
四、嚴格依法行政。行政執(zhí)法人員上路執(zhí)法做到掛牌、亮證、秉公、文明執(zhí)法，確保無公路“三亂”現象發(fā)生。
五、做到廉潔勤政。一是嚴格遵守各項法律法規(guī)及工作紀律，廉潔從政，杜絕各類違法違紀行為發(fā)生。二是認真履職，不斷加快發(fā)展。今年將建成通村油路150公里，新開工建設通村油路300公里；完成茅臺至石碑坳和縣鄉(xiāng)公路大修改造工程共50公里；分段實施省道S208線茅臺至合馬河西公路建設工程；啟動建設城南車站、城北車站、城南旅游車站；建成茅臺二橋、巖灘鋼架橋；完成赤水河航道整治、仁懷至桐梓高速公路、仁懷至金沙國道改造等重大項目立項工作，啟動蒼龍北互通到茅臺一級公路建設項目前期工作；開通城市公交線路2條、農村客運線路10條，新增出租汽車150輛。全年完成交通固定資產投資28億元，同時加強公路養(yǎng)護和運輸行業(yè)管理，全面提升交通運輸保障服務能力。
六、加強監(jiān)督檢查。如違反承諾內容，可撥打監(jiān)督舉報電話2223535進行投訴，一經查實，將按有關規(guī)定嚴肅查處。
仁懷市交通運輸局
20xx年3月14日
作風建設承諾書 篇4
這次加強黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風教育整頓，對自己是一次很好的思想洗禮、靈魂凈化和黨性鍛煉。對照這次教育整頓中著力查找并解決的七個方面重點問題，通過認真開展三評，感到自己在思想作風方面還存在如下問題：
一是在群眾觀念方面，存在懶
在服務機關、保障機關的過程中，服務意識還不夠強，主動服務、上門服務、真情服務不夠，總是坐等，沒有主動檢查，對機關衛(wèi)生打掃還不夠細致，營區(qū)設施年久老化，維護保養(yǎng)雖有困難，但也沒有以機關官兵進行勤儉過日子教育。
二是在黨性修養(yǎng)方面，存在松
原則性戰(zhàn)斗性不強，習慣于當老好人，對原則問題不敢較真碰硬;對上級命令指示學習不認真，執(zhí)行不堅決的問題，在從嚴治警問題上還有欠缺，對衛(wèi)生打掃、營院管理等一些瑣碎、細枝問題，還不夠全面有力。
三是在精神狀態(tài)方面，存在疲
對政策、法規(guī)、制度掌握不全面，執(zhí)行不嚴格，政策指導性、全局把握性還不夠，在日常的工作帶有盲目性、隨意性，滿足于過得去;雖然熱情很高，但細節(jié)問題考慮不夠細致全面。
四是在素質能力方面，存在弱
工作過程中，危機感不強，只求過得去、不求過得硬，平平沓沓，雖無大錯，但無小進;在機關工作中，由于平時不注重學習，在辦文辦事辦會方面還有待于加強。
五是在工作作風方面，存在浮
對份內工作親知、真知、深知不夠，工作比較含糊;作風不實，下不去、蹲不住、幫不實，有得過且過的現象。
六是在開拓創(chuàng)新方面，存在緩
謀劃工作、考慮問題缺乏超前性、科學性;只考慮到問題如何完成，對一些負面影響考慮還不夠，全局性、時效性思維還不夠成熟，雖在工作中不乏拼勁、苦勁和闖勁，也有一些思想的'火花，但滿足于一事一策、一事一時，不能可持續(xù)性發(fā)展。
七是在自身形象方面，存在散
對自身形象要求不夠注重，遵章守紀還不夠嚴格，行為舉止不講規(guī)范;主要表現在還不夠自身形象。
針對上述存在的突出問題，我作出如下承諾：
一、針對素質能力方面存在的問題，決心加強自身業(yè)務學習，不斷提高自身的素質能力，真正做到精通本職工作，做好首長機關的各類保障工作，圓滿實現首長決心。
二、針對工作作風方面存在的問題，要加強工作的深入性、透徹性，對每一件工作、每一項任務，都要全體把握、整體做好，力戒作風不實、工作不細的問題。
三、針對群眾觀念方面存在的問題，進一步加強服務保障意識，急人所急、想人所想，對份內工作，
作風建設承諾書 篇5
為響應市局建設“五型機關”的號召，進一步加強機關效能建設，提高服務質量和工作效率，樹立“講黨性，重品行，做表率”的良好形象，在此做出如下承諾：
一、緊密圍繞局黨組中心工作，堅決立足全局發(fā)展定位，嚴格遵守局機關各項規(guī)章制度，加強相關法律法規(guī)的學習和執(zhí)行。
二、著力服務質量和工作效率的全面提高，急建設單位之所急，幫建設單位之所需。做事講原則，處事說明將方法。工作耐心細致。
三、繼續(xù)加強黨性和專業(yè)學習。將學習轉變成實際行動，到書本中學理論，到工作中學經驗。
四、大興勤政廉潔之風。做事公道正派，嚴格個人作風，維護大局形象。
五、努力建設和諧型機關。增強團隊協作意識，配合做好各科室和個人做好各項工作。與人相處，大事講原則，小事講風格，努力實現全局的`和諧發(fā)展。
六、嚴格貫徹執(zhí)行市局黨委關于飲酒問題的倡議，樹立良好的個人形象。
以上承諾，懇請領導和同志們對我進行監(jiān)督。
作風建設承諾書 篇6
在本次干部作風建設活動中，本人將嚴格按照黨支部要求，加強思想政治建設，增強服務意識，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。
1、加強學習，提高理論水平。連隊管理工作面臨著新的形勢和新的要求，必須加強管理工作的專業(yè)理論學習，才能開闊視野，掌握農業(yè)工作新的方法。
2、提高思想覺悟，增強大局意識。一切工作從大局出發(fā)，堅持連隊的利益高于個人的利益，在工作中，不計個人得失。
3、改進工作作風，提高工作質量。做到事事有落實，件件有回音，力戒推諉扯皮、敷衍塞責，增強對工作的激情，不折不扣地完成本職工作和上級領導交辦的任務。力戒形式主義、官僚主義。對職工的事情，能馬上辦理的事情就及時辦理，按程序辦的.事情嚴格按照程序來辦，不能立即辦理的事情耐心地職工解釋清楚、說明原因。
4、堅決履行服務承諾，增強服務意識。本著工作就是服務的理念，堅決做到文明禮貌、接待熱情、態(tài)度和藹、服務周到。誠心誠意為職工群眾服務，不斷提高服務水平和工作能力。
5、增強自律意識。牢固樹立終身學習理念，不斷加強人生觀、價值觀和世界觀改造，提高自己的事業(yè)心和責任心，做到自尊、自愛、自重、自律，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻。
6、密切聯系群眾，深入工作第一線，深入職工群眾，了解工作實情。
承諾人：xxx
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