員工承諾書
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,在很多情況下我們需要用到承諾書,承諾書是承諾人對要約完全的、單純的同意,并以書面的形式表示。大家知道承諾書的格式嗎?下面是小編為大家收集的員工承諾書,歡迎閱讀與收藏。
員工承諾書1
本人 (身份證號(hào)碼: ) 因 提取本人住房公積金。本人已按照要求提供相關(guān)材料,本人愿對材料的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。現(xiàn)特做此承諾,因提取材料虛假產(chǎn)生的一切后果將由本人承擔(dān),并愿意承擔(dān)相應(yīng)的.法律責(zé)任。
承諾人:
聯(lián)系電話:
年 月 日
員工承諾書2
本人,原在xxxxx公司管理中心從事工作,已于x年x月x日因原因提出離職申請,本人對以下內(nèi)容予以承諾:
本人同意與xxxx公司解除勞動(dòng)合同,并配合人事管理部門辦理相關(guān)退保手續(xù)。
未辦理離職手續(xù)期間,不擅自離職,并按照正常工作時(shí)間打卡。如自行離職,公司可以不辦理相關(guān)手續(xù),并賠償因異常離職給公司造成的損失。
本人在公司期間的所有工資、加班費(fèi)、福利、各類保險(xiǎn)以及涉及解除合同的各類違約金均已全部結(jié)算清楚。
凡因我個(gè)人原因所產(chǎn)生的一切債權(quán)債務(wù)或其他糾紛與公司無關(guān),概由本人承擔(dān)。本人離職后不以公司的名義或本人原公司崗位、職位等從事任何相關(guān)活動(dòng),如有違背由個(gè)人承擔(dān)一切后果。
離職前將公司配發(fā)的任何財(cái)產(chǎn),包括辦公用品移交給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。
將本人負(fù)責(zé)的所有工作事項(xiàng)及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細(xì)說明,并歸還所借公司的全部證件文件資料等,不存在任何隱瞞、錯(cuò)漏、遺失等。同時(shí),也不以任何方式和理由再現(xiàn)、復(fù)制或傳遞給任何人,且不利用該述信息為個(gè)人、其他公司或組織謀取利益。
為便于日后工作有效銜接,本人承諾在離職后半年內(nèi)留存有效聯(lián)系方式,在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需提供協(xié)助的,本人愿意盡力協(xié)助。
離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的商業(yè)秘密,絕不泄露。維護(hù)公司的聲譽(yù),不做有損于公司利益的行為和發(fā)表對公司有攻擊性的輿論。
工作相關(guān)事物與公司交接清楚,且公司的經(jīng)濟(jì)往來也結(jié)算清楚的.情況下,自簽字之日起,將不會(huì)以各種理由再向公司提出任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償要求,無任何糾紛。
本人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解,自愿作出并遵守上述承諾。如有違反,我愿意賠償因此給公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。
承諾人簽字:
身份證號(hào)碼:
x年x月x日
員工承諾書3
我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點(diǎn):
1、履行崗位安全責(zé)任,為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為部門安全負(fù)責(zé)、為員工安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé),員工安全生產(chǎn)承諾書。
2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司(單位)的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品,與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人作斗爭,努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。
3、遵守安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛,開車時(shí)不打手機(jī)、看信息。
4、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定,積極學(xué)習(xí)滅火與火場逃生知識(shí),熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。
5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律,不盲目作業(yè)。
6、自覺接受公司(單位)、部門、班組的.安全交底和技術(shù)交底,自覺執(zhí)行安全交底和技術(shù)交底要求的各種安全措施,不抱僥幸心理。
7、主動(dòng)制止同事的不安全行為,對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告;接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
8、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
員工承諾書4
我了解有關(guān)保密法規(guī)制度,知悉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人莊重承諾:
一、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度,履行保密義務(wù);
二、不提供虛假個(gè)人信息,自愿接受保密審查;
三、不違規(guī)記錄、存儲(chǔ)、復(fù)制信息,不違規(guī)留存信息載體;
四、不以任何方式泄露所接觸和知悉的信息;
五、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰運(yùn)行誰負(fù)責(zé)、誰使用誰負(fù)責(zé)”的原則,全面確定涉密計(jì)算機(jī)范圍和數(shù)量,并對涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)登記,將責(zé)任落實(shí)到人。
六、強(qiáng)化安全意識(shí)。堅(jiān)持“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”,從使用上防止失密泄密現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格區(qū)分涉密計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī),禁止將涉密計(jì)算機(jī)接入國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò);禁止在沒有防護(hù)措施的情況下將國際互聯(lián)網(wǎng)公共信息網(wǎng)絡(luò)上的'數(shù)據(jù)拷貝到涉密信息系統(tǒng);禁止涉密計(jì)算機(jī)、涉密移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備與非涉密計(jì)算機(jī)、非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備混用。禁止使用具有無線互聯(lián)功能的設(shè)備處理涉密信息,互聯(lián)網(wǎng)站信息發(fā)布堅(jiān)持統(tǒng)一歸口,禁止在國際互聯(lián)網(wǎng)站點(diǎn)發(fā)布涉密信息。
七、實(shí)行涉密計(jì)算機(jī)固定責(zé)任人制度、對涉密計(jì)算機(jī)定期檢查制度,從管理上確保保密工作“零失誤”。
1、涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行固定責(zé)任人制度。涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行專人負(fù)責(zé),實(shí)行獨(dú)立辦公,未經(jīng)許可,涉密電腦不得隨意更換責(zé)任人;非責(zé)任人確需使用該計(jì)算機(jī)時(shí),須經(jīng)過責(zé)任人的許可并接受責(zé)任人的監(jiān)督;
2、對涉密計(jì)算機(jī)定期檢查、不定期抽查制度。為防止涉密計(jì)算機(jī)泄密事件發(fā)生,由負(fù)責(zé)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織開展定期檢查,不定期抽查方式,對涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行保密安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,有效提高窗口人員的保密意識(shí)和保密能力。
八、離崗時(shí),自愿接受脫密期管理,簽訂離崗保密承諾書。違反上述承諾,自愿承擔(dān)法律后果。
承諾人:
20xx年XX月XX日
員工承諾書5
我于20xx年xx月xx日已被xx公司錄用,在職務(wù),試用期為xx個(gè)月,為明確本人在工作期間之責(zé)任,我愿意向公司作出以下承諾:
一、恪守誠信。我保證我所提供的本人簡歷、證件、復(fù)印件真實(shí)、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。
二、認(rèn)真遵守公司《員工手冊》之規(guī)定,自愿接受《員工手冊》的內(nèi)容和裁決,履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1~5倍的罰款,或承擔(dān)法律責(zé)任。
三、保證不在外單位兼任或任職,不參與設(shè)立含本人股份在內(nèi)的公司,不得直接、間接或變相經(jīng)營與集團(tuán)公司相同的業(yè)務(wù)。
四、不得損害公司利益,不得利用職務(wù)之便徇私舞弊,不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用。
五、在公司工作期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的.經(jīng)濟(jì)問題,本人愿意接受公司財(cái)務(wù)審計(jì)部及總裁辦的調(diào)查。
六、若因本人某種原因離開公司,必須提前三十日(試用期間提前三日)以書面形式通知人力資源部,且在離職前將本職工作作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求我按工資三倍賠償公司的權(quán)力,如給公司帶來其他經(jīng)濟(jì)損失或物品占為己有的,我將愿意按照公司的要求接受調(diào)查、退還和賠償。
七、若被集團(tuán)公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,集團(tuán)公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù),并同意履行第六項(xiàng)離職交接、清款事項(xiàng)。
八、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
九、我保證在離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合其他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內(nèi)直接、間接服務(wù)于同行業(yè)或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
十、本人承諾已與前工作單位徹底解除和終止勞動(dòng)合同,不存在任何勞動(dòng)關(guān)系。如因我欺騙集團(tuán)公司,公司可立即解聘我,且不用公司承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償。
十一、在公司工作期間,如果我同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成公司的工作任務(wù)造成影響,或者經(jīng)集團(tuán)公司提出,我拒不改正,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù),且不用承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償。
身份證號(hào)碼:xxxxxxxx
家庭住址:xxxxxxxxx
承諾人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
員工承諾書6
我是xx有限公司的新員工,在入職前,我自愿遵守以下規(guī)定:
1.正式成為貴公司員工之前,我的試用期是3個(gè)月;
2.試用期內(nèi),本人工資及薪金合計(jì)1000元,全職獎(jiǎng)金100元;
3.試用期的.績效獎(jiǎng)金按貴公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
4.在成為正式員工之前,本人自愿不享受公司其他任何福利,包括社會(huì)保險(xiǎn),也不簽訂正式勞動(dòng)合同;
5.在試用期內(nèi),我承諾嚴(yán)格遵守公司的運(yùn)營和日程安排;
6.我按照員工守則的規(guī)范工作;
7.我絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)和主管的教育和幫助;
8.我會(huì)認(rèn)真接受公司的專業(yè)培訓(xùn);
9.我保證月成交量必須達(dá)到一萬股;
10.如果我在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)自己不適合在貴公司發(fā)展,我將無條件接受公司的辭退。
11.以上承諾是我的真實(shí)意圖。
我的簽名:________性別:________年齡:_______。
居民身份證號(hào)碼:_____________________________________________。
家庭地址:_______________________________。
員工承諾書7
為了加強(qiáng)公司的安全生產(chǎn)工作,落實(shí)公司安全生產(chǎn)管理制度,履行安全生產(chǎn)職責(zé),有效預(yù)防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,根據(jù)《河北省深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作方案》和《鹿泉市深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作方案》的要求及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本人作為公司辦公室的負(fù)責(zé)人,對職責(zé)圍的安全生產(chǎn)工作做如下承諾:
1.貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)紀(jì)律、公共安全等方面的安全管理工作。
2.認(rèn)真做新入廠人員的入廠教育。并對教育情況進(jìn)行記錄。
3.嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)女工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作,做工人招收和調(diào)配工作。
4.按時(shí)組織召開公司級安全生產(chǎn)例會(huì)并對會(huì)議情況進(jìn)行總結(jié)、記錄。
5.積極參加公司組織的事故調(diào)查工作,并對事故預(yù)防措施的落實(shí)進(jìn)行監(jiān)督。
6.按照國家有關(guān)規(guī)定建立公司勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)帳。及時(shí)發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。
7.自覺履行法律、法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。承諾期內(nèi),若違反上述承諾內(nèi)容,依照公司有關(guān)規(guī)定接受處罰,導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,按照以下條款規(guī)定接受處罰:
1、發(fā)生一般事故的,處上一年年收入的20﹪的罰款:
2、發(fā)生較大事故的,處上一年年收入的.30﹪的罰款:
3、發(fā)生重大事故的,處上一年年收入的40﹪的罰款:
4、發(fā)生特別重大事故的,處上一年年收入的50﹪的罰款:
承諾人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
員工承諾書8
____有限公司:
本人于 年 月 日 已被貴公司招錄試用,為表誠信,防患瑕疵,自愿向公司作出以下承諾:
一、恪守誠信,本人保證所提供的個(gè)人簡歷、證件、復(fù)印件等真實(shí)、無誤,絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司從未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分,F(xiàn)因個(gè)人原因,原單位不能提供離職證明,責(zé)任在我本人,與貴公司無關(guān)。若由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和損失均由本人承擔(dān);
二、本人已不用再到學(xué)校上課,可全職上班,如有請假、離職按照公司相關(guān)規(guī)定辦理;
三、已了解并獲知本人所從事工作的職責(zé),包括工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工資待遇、晉升渠道、工作地點(diǎn)等,已確認(rèn)無任何疑問;
四、試用期不符合公司要求,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
五、無論由于何種原因離開公司,必須按公司要求以書面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,愿意按照公司規(guī)章制度接受處理;
六、公司因經(jīng)濟(jì)情況不良,發(fā)生經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí),愿遵照公司要求離職,接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣,不提任何其他條件和要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職手續(xù);
七、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機(jī)密;遵守公司薪資保密制度,不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資;
八、本人絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管的領(lǐng)導(dǎo)、教育和幫助;
九、本人將按公司要求積極參加公司的各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn);
十、遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調(diào)遣與指令;
十一、在離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為;
十二、本人已參加公司組織的.新員工培訓(xùn),已完全了解到公司的規(guī)章制度,本人愿意認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;如有違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚恚?/p>
1、遲到30分鐘以內(nèi)(含30分鐘)罰款20元/次,遲到30分鐘以上,扣除半天薪資;早退一次扣除半天薪資;無故曠工1天(含1天)扣罰3天工資及相關(guān)補(bǔ)貼,1年內(nèi)無故曠工累計(jì)達(dá)到5天(含5天)或連續(xù)3天者,扣罰當(dāng)月工資20%,若扣除后的剩余工資部分低于公司最低工資標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付,同時(shí)視作自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系處理;全年遲到或早退累計(jì)滿30次,屬嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度,企業(yè)將按勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
2、未打卡/次/人,扣款20元。代打卡/次,代打者一經(jīng)查實(shí),罰款100元/次,被代打者罰款50元/次,直接主管承擔(dān)連帶責(zé)任,扣罰50元/次;
3、員工在試用期內(nèi)提出離職,須提前3天遞交書面申請,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意,報(bào)人力資源中心審批
后,方可辦理離職手續(xù)。員工試用期轉(zhuǎn)正后,若提出離職,須提前30天;員工入職3日內(nèi)提出辭職,不計(jì)發(fā)薪資。
4、遵守公司相關(guān)紀(jì)律規(guī)定,不得出現(xiàn)打架斗毆、酗酒鬧事、偷盜等行為,否則按公司相關(guān)規(guī)定及國家法律法規(guī)處理;
5、員工在廠區(qū)內(nèi)參訓(xùn)、工作以及外出廠區(qū)等,需按公司規(guī)定注意個(gè)人安全;
6、我廠員工宿舍除照明電器、電視、收音機(jī)外,其它電器一律不允許使用,如發(fā)現(xiàn)一律沒收,對此產(chǎn)生的后果員工需負(fù)相應(yīng)責(zé)任;
7、在廠區(qū)住宿的員工,須遵守公司宿舍管理相關(guān)規(guī)定,不得出現(xiàn)留宿外來人員和異性、損壞公物、擾亂秩序等行為;
8、工作期間應(yīng)遵守食品安全相關(guān)規(guī)定,所有女員工必須將頭發(fā)扎起或盤起,不得披頭散發(fā);男員工頭發(fā)做到前不及眉、側(cè)不接耳、后不蓋領(lǐng),鬢角不超過耳朵的二分之一。
十三、以上承諾是本人自愿真實(shí)的決定。
承諾人簽名并按手印(手印按在簽名上面): 年 月 日
員工承諾書9
公司:
本人xxx于xx年xx月xx日被公司錄用。為明確本人在公司工作期間之責(zé)任,我愿向公司作出以下承諾:
1.本人承諾向公司所提供的身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、個(gè)人簡歷、與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明等個(gè)人資料真實(shí)、無誤,絕無欺詐成份,若有違反,本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分。
2.本人已熟知公司各項(xiàng)規(guī)章制度、工作手冊內(nèi)容及崗位職責(zé),承諾將嚴(yán)格遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,若因本人原因(過失或故意)給公司造成負(fù)面影響,本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承擔(dān)相應(yīng)的`法律責(zé)任。
3.本人承諾在公司工作期間,若因本人原因(過失或故意)給公司造成經(jīng)濟(jì)上的損失,本人愿意對公司承擔(dān)賠償責(zé)任。
4.若因本人違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人絕不向公司提出任何賠償要求。
5.本人承諾主動(dòng)積極維護(hù)公司各項(xiàng)權(quán)益,不故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)秘密,及本人職務(wù)圍內(nèi)所知悉的業(yè)務(wù)秘密,若有違反,本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.本人承諾決不損害公司利益,不利用職務(wù)之便徇私舞弊、收受賄賂,不虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用。在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿意接受公司相關(guān)部門的調(diào)查。
7.本人承諾若本人的工作業(yè)績或工作表現(xiàn)不能達(dá)到公司規(guī)定的要求,公司有權(quán)辭退本人,并以書面形式通知本人辦理離職手續(xù)。
8.本人承諾無論任何原因離職,本人都將按照公司的有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。
9.本承諾書簽字確認(rèn)后,即日起生效。
承諾人:xxx
20xx年xx月xx日
員工承諾書10
在雙方進(jìn)行充分溝通的前提下,本人 ,自愿簽訂本承諾書,自 年 月 日起,加入蘇州金聯(lián)財(cái)富管理有限公司擔(dān)任 工作,承諾遵守本備協(xié)議所列各項(xiàng)條款,同時(shí)執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定。
一、應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)
(一)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及績效考核辦法;
(二)根據(jù)公司要求完成工作計(jì)劃,并服從上級安排;
(三)正確貫徹落實(shí)公司KPI考核及相應(yīng)管理辦法的精神,清晰了解本部門及個(gè)人的KPI指標(biāo)并有策略推進(jìn)完成,承諾完成個(gè)人業(yè)績目標(biāo) 萬/每月,團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo) 萬/每月;
(四)根據(jù)公司考核要求完成客戶開發(fā)、管理客戶資產(chǎn)等各項(xiàng)指標(biāo)并能夠有效維護(hù)客戶關(guān)系,按時(shí)向上級主管反饋客戶需求及意見;
(五)按照公司要求,督促本團(tuán)隊(duì)完成有效面訪量、電話數(shù)和沙龍邀約達(dá)到公司要求;
(六)各產(chǎn)品營銷任務(wù)下達(dá)后根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的特點(diǎn)制定團(tuán)隊(duì)營銷計(jì)劃和營銷策略,督導(dǎo)下屬工作,高效完成工作目標(biāo)。對不能有效完成的人員,及時(shí)溝通,尋找原因并吸取教訓(xùn),就下一階段工作進(jìn)行規(guī)劃、整改并報(bào)公司備案;
(七)關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的動(dòng)態(tài)并對其進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)和針對性的幫助;持續(xù)提高團(tuán)隊(duì)士氣;
(八)指導(dǎo)并負(fù)責(zé)所屬理財(cái)師達(dá)成工作指標(biāo),安排所屬理財(cái)師的工作,陪同所屬理財(cái)師拜訪客戶,并指導(dǎo)營銷技巧,全面提升理財(cái)師多層次技能水平;
(九)每月對理財(cái)師的技能和狀態(tài)做出評定,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
(十)團(tuán)隊(duì)組建:在考核周期內(nèi),完成本團(tuán)隊(duì)50%的人員組建;
(十一)負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)成員考核考評工作的實(shí)施,同時(shí)為公司培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
二、考核及異動(dòng)處理辦法
(一)晉升:達(dá)成個(gè)人季度業(yè)績目標(biāo)及團(tuán)隊(duì)季度業(yè)績目標(biāo),同時(shí)滿足更高級別的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn),即可在每季度考核月,經(jīng)人力資源部及總經(jīng)理審批后,晉升到相應(yīng)等級工資標(biāo)準(zhǔn);
(二)降級:營銷部員工滿足以下三個(gè)條件之一的`,公司根據(jù)其表現(xiàn),決定降低相應(yīng)級別;
(a).團(tuán)隊(duì)及個(gè)人季度業(yè)績總額低于本等級應(yīng)完成績效考核標(biāo)準(zhǔn)的,降至相應(yīng)等級工資標(biāo)準(zhǔn);
(b).違反公司規(guī)定的,公司有權(quán)于次月對其降級處理,情節(jié)嚴(yán)重的可與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系;
(c).保護(hù)期外團(tuán)隊(duì)及個(gè)人連續(xù)兩個(gè)月單月業(yè)績額低于月度業(yè)績量的50%的;
(三)解除勞動(dòng)合同:
員工有以下三個(gè)條件之一的,公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同予以淘汰;
(a).試用期首月業(yè)績?yōu)?;
(b).未經(jīng)允許連續(xù)曠工三天或年累計(jì)曠工五天的;
(c).有嚴(yán)重違紀(jì)行為的。
承諾人:XXX
時(shí)間:XXXX年XX月XX日
員工承諾書11
為滿足河南晉煤天慶煤化工有限責(zé)任公司安全管理要求,本人作出如下承諾:
一、 本人已接受過安全教育培訓(xùn),能夠認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,遵守各項(xiàng)安全管理制度和規(guī)定,能做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護(hù)他人不被傷害。
二、不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動(dòng)紀(jì)律,抵制違章管理,杜絕“三違”行為。
三、主動(dòng)接受各種安全教育培訓(xùn)和考核,做到持證上崗。
四、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和施工作業(yè)安全管理規(guī)定。
五、穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,著標(biāo)準(zhǔn)裝上崗。
六、不帶火種進(jìn)入生產(chǎn)區(qū),不在非吸煙區(qū)吸煙,嚴(yán)格遵守防火防爆、禁煙禁火、交通安全等制度。
七、不亂排廢水、廢氣、廢渣,不亂扔生活垃圾。
八、會(huì)報(bào)警、會(huì)自救、會(huì)互救、會(huì)使用滅火器等消防、氣防設(shè)施。
我已經(jīng)接受了入廠安全培訓(xùn),完全理解了公司的基本安全規(guī)定,并承諾嚴(yán)格遵守,如果違反規(guī)定自愿接受處罰。
單位(部門)名稱:承諾人(簽名):
20xx年xx月xx日
員工承諾書12
為主動(dòng)規(guī)范從業(yè)行為,防范道德風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn),避免發(fā)生違規(guī)違紀(jì)案件,確保全行業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行,我自愿作出以下承諾:
1、嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、金融方針政策和行紀(jì)行規(guī),增強(qiáng)法制觀念,在任何情況下都不做違法違紀(jì)之事。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)與本專業(yè)、本崗位相關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范職業(yè)操守。
3、認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格按照制度規(guī)定和操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù),確保自己經(jīng)辦的每一筆業(yè)務(wù)合法合規(guī)、真實(shí)有效。
4、自覺接受、主動(dòng)配合上級行的.檢查監(jiān)督。對檢查出的
問題,按照規(guī)章制度、規(guī)定和相關(guān)要求認(rèn)真整改,不斷提高工作質(zhì)量,防止屢查屢犯。
5、增強(qiáng)自我保護(hù)、相互監(jiān)督、防范案件意識(shí)。不以感情、習(xí)慣代替制度,對發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)行為敢于抵制、勇于揭發(fā),積極維護(hù)我行的利益和形象。
6、在工作中嚴(yán)格要求自己,不發(fā)生員工行為動(dòng)態(tài)管理中確定的不良行為、監(jiān)管部門確定的“九種人”以及“八個(gè)嚴(yán)禁”、“八個(gè)不得”等違規(guī)行為。
以上承諾本人將嚴(yán)格遵守。如有違反自愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并接受組織處理。
承諾人:
支行(蓋章):
年 月 日
員工承諾書13
本人 于20 年 月至20 年 月受聘于 公司(下簡稱“公司”)技術(shù)中心,任 一職,F(xiàn)因本人提出辭職,已與公司結(jié)清了所有的工資報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用,并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動(dòng)合作關(guān)系,特作如下承諾:
1、本人在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面,沒有遺漏和不當(dāng)之處。如果因?yàn)楸救斯ぷ鹘唤硬磺寤蜻z漏而直接導(dǎo)致公司損失,本人愿意按公司相關(guān)制度承擔(dān)賠償責(zé)任;
2、離職以后,本人在職期間所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助;
3、本人在公司工作期間,嚴(yán)格遵守公司的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,沒有泄露公司的商業(yè)秘密,沒有開設(shè)與本公司有競爭關(guān)系的公司,沒有為與本公司有競爭關(guān)系的其他公司提供服務(wù),若有任何損害公司權(quán)益的.行為,即使本人已離職,公司仍然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實(shí),本人愿意承擔(dān)由此而引起的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任; 4、本人在此承諾離職后亦將遵守公司的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機(jī)密,未經(jīng)公司書面同意,不向任何單位和個(gè)人透露在公司就職期間獲得的商業(yè)機(jī)密,包括技術(shù)機(jī)密、商務(wù)機(jī)密、財(cái)務(wù)機(jī)密、管理機(jī)密、人事機(jī)密、薪資機(jī)密以及其它經(jīng)營秘密。如有泄露,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任乃至法律責(zé)任。
5、本人承諾未經(jīng)公司書面同意,不擅自使用公司的上述商業(yè)秘密,不利用原有商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營活動(dòng),本人不到與公司經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他公司內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、顧問等),不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職,也不自營與公司相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。
特立承諾!
承諾人簽字:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:
日期:
員工承諾書14
1、我公司法人長期從事學(xué)習(xí)食堂餐飲管理工作,在此經(jīng)營領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),熟悉團(tuán)體膳食的消費(fèi)需求,經(jīng)營期間無不良商業(yè)道德行為記錄,具備較強(qiáng)的服務(wù)能力和良好的企業(yè)信譽(yù)。我公司總經(jīng)理系專業(yè)噴飪學(xué)校畢業(yè),熟悉食堂管理程序,我公司對員工有較高的、規(guī)范的要求,員工素質(zhì)良好,具備為單位職工服務(wù)的思想意識(shí),具備食堂工作的相關(guān)食品安全和防火、防盜、防投毒、安全意識(shí)。
2、我公司全體員工承諾遵守國家相關(guān)法律法規(guī),遵守行政主管部門相關(guān)要求,遵守院方管理制度,主動(dòng)配合食堂協(xié)管人員監(jiān)管,堅(jiān)決服從貴方統(tǒng)一管理。
3、我公司法人近五年內(nèi)所管理的xx中學(xué)光華校區(qū)食堂、xx公司機(jī)關(guān)食堂、xx食品廠食堂、xx銀行食堂、xx中學(xué)、xx師大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校中學(xué)部(現(xiàn)川師附屬第一實(shí)驗(yàn)中學(xué))、xx外國語學(xué)校、xx醫(yī)學(xué)院城北校區(qū)食堂、xx財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院、等所經(jīng)營的`任何食堂,以及現(xiàn)在獨(dú)立經(jīng)營的xx建設(shè)食堂、xx醫(yī)院食堂。xx天府花城。無任何食品衛(wèi)生安全責(zé)任事故、無任何消防安全事故、無任何不滿意投訴、無無任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,特此莊重承諾。
4、所有主副食品實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),決不私自提高價(jià)格,菜品價(jià)格嚴(yán)格遵守院方相關(guān)限價(jià)規(guī)定,讓職工感受到實(shí)實(shí)在在的服務(wù)和享受明明白白的消費(fèi)。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),保證銷售或使用的食物無變質(zhì)、過期、不合格,禁止銷售“三無”產(chǎn)品。努力增加花色品種供應(yīng),不斷推出新菜品,調(diào)整新花樣,積極引進(jìn)不同風(fēng)味,不同特色的菜肴。
5、在合同簽訂后我公司承諾試做半個(gè)月,若半月后若雙方彼此滿意,則繼續(xù)承包,若公司對我方不滿,則自行自行退出,這半月的承包費(fèi)由我方自理。
6、我公司法人承諾長期駐場新承包食堂親自督導(dǎo)工作。
xxx
20xx年xx月xx日
員工承諾書15
本人系xx有限公司的新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規(guī)定:
1、在正式成為貴公司員工之前,本人的試用期為3個(gè)月;
2、試用期內(nèi)本人的工資薪水合計(jì)1000元,全勤獎(jiǎng)金100元;
3、試用期之業(yè)績獎(jiǎng)金按照貴公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
4、未成為正式員工之前,本人自愿不享有公司的包括社會(huì)保險(xiǎn)在內(nèi)的任何其他福利,也不簽正式勞動(dòng)合同;
5、試用期間本人保證嚴(yán)格遵守公司的作業(yè)和作息時(shí)間規(guī)定;
6、本人遵照員工守則之規(guī)范進(jìn)行工作;
7、本人絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管之教育和幫助;
8、本人將認(rèn)真接受公司的專業(yè)培訓(xùn);
9、本人保證每月成交必須達(dá)一萬股;
10、 如在試用期間發(fā)現(xiàn)本人并不適合在貴公司發(fā)展,本人將無條件接受公司的辭退。
11、 以上承諾是本人的真實(shí)意思表示。
本人簽名:___________ 性 別:_______ 年齡:__________
居民身份證號(hào)碼:______________________ 電話:____________
家庭住址: __________________________________________________
作為一名共產(chǎn)黨員、人民教師,我認(rèn)為“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的扎實(shí)開展,對新時(shí)期學(xué)校發(fā)展有著十分重要的意義,自己必須積極投身到活動(dòng)中去,結(jié)合自己的工作實(shí)際和崗位職責(zé),嚴(yán)格要求、創(chuàng)新工作、甘于奉獻(xiàn),優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在當(dāng)前學(xué)校合并、期待實(shí)現(xiàn)迅速崛起的關(guān)鍵時(shí)期,自己尤其要在所承擔(dān)的宣傳工作上竭盡全力,多花心思多流汗,立足常規(guī)勇創(chuàng)新,使學(xué)校的宣傳工作再上新臺(tái)階,真正成為學(xué)校發(fā)展的強(qiáng)大推動(dòng)力之一。為此,本人將在以下幾方面做出不懈努力:
一、時(shí)刻不忘自己的崗位職責(zé)、不忘領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨和殷切期望,樹立為學(xué)校教育宣傳工作做出新貢獻(xiàn)的決心和信心。
良好學(xué)校的形象,是學(xué)校發(fā)展的最寶貴“無形資產(chǎn)”。“嚴(yán)格管理,突出實(shí)踐性教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量及畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,使師生們對學(xué)校都有強(qiáng)烈的認(rèn)同感和歸屬感”當(dāng)然是學(xué)校發(fā)展壯大的核心前提。當(dāng)前,我?梢哉f是市教育局直屬的“窗口”中等職業(yè)學(xué)校,把這一形象保持并發(fā)揚(yáng)廣大,無疑對學(xué)校的發(fā)展有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。而我從事的教育宣傳工作就承擔(dān)著如何把學(xué)校的“亮點(diǎn)和優(yōu)勢”最迅速、真實(shí)、有效傳播出去,增強(qiáng)師生對學(xué)校相關(guān)決策及管理的理解和把握,增強(qiáng)社會(huì)各界對學(xué)校了解、認(rèn)同和支持,提高學(xué)校的美譽(yù)度和知名度。這是一件需要智慧、耐心、細(xì)心、恒心的工作,是默默無聞而又要付諸大量心血的勞作。但我相信,有校領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠(yuǎn)矚、對學(xué)校宣傳工作的高度重視和大力支持,有同事們的理解、關(guān)心和鼎力幫助,加上自己的專業(yè)特長和對這份工作的熱愛,我有決心、有信心把這項(xiàng)工作做得更好。
二、堅(jiān)決貫徹落實(shí)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校教育宣傳工作的相關(guān)部署和要求,切實(shí)做好對內(nèi)對外宣傳工作。
1、進(jìn)一步理清宣傳思路,順暢宣傳渠道。目前,盡管我校還沒有專門的宣傳機(jī)構(gòu),但剛剛下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作的意見》已初步為學(xué)校的宣傳工作明確了任務(wù)和方向。我將按照《意見》要求,認(rèn)真加以落實(shí)。宣傳工作中積極發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,遵照服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)招生、服務(wù)師生學(xué)習(xí)和工作的基本宗旨,圍繞新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子《同心同德 再創(chuàng)輝煌》講話精神及“兩點(diǎn)一面”工作重點(diǎn),認(rèn)真撰寫消息、通訊等各類稿件;加強(qiáng)和平頂山日報(bào)、晚報(bào)、XX市電視臺(tái)、教育電視臺(tái)、教育局網(wǎng)站等相關(guān)媒體溝通和交流,建立互信,增強(qiáng)友誼,保證發(fā)稿渠道暢通,并爭取通過多種途徑,廣泛挖掘教育戰(zhàn)線的人脈資源,逐步建立和高級別媒介的聯(lián)系。
2、加強(qiáng)和相關(guān)部門及人員的溝通協(xié)作,牢固樹立“宣傳工作全校一盤棋”的工作理念。宣傳工作涉及面廣,不僅需要領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳工作人員自身努力,同時(shí)需要相關(guān)各部門及人員精誠合作、互幫互助,做好靜態(tài)新聞材料的搜集整理和動(dòng)態(tài)新聞活動(dòng)的組織、策劃、實(shí)施和報(bào)道工作,緊繃“宣傳弦”。同時(shí),要充分重視宣傳工作中“團(tuán)隊(duì)精神”,加強(qiáng)和其他宣傳工作人員的合作與交流(現(xiàn)階段尤其是加強(qiáng)和東校區(qū)宣傳人員的'溝通合作),明確職責(zé)分工,注重信息共享,為打造一支“甘于奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精湛、善于戰(zhàn)斗”的高素質(zhì)宣傳隊(duì)伍而做出自己的貢獻(xiàn)。
3、切實(shí)把校領(lǐng)導(dǎo)“每周至少向日報(bào)或晚報(bào)投一篇,教育局網(wǎng)站每周至少有我校一篇稿子”宣傳工作要求落實(shí)到位。僅自4月20日董校長對我校宣傳工作提出新要求后,我就在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)稿20篇、在市教育局“基層新聞簡報(bào)”欄目投稿15篇(其中發(fā)稿9篇),向日報(bào)投稿6篇(其中發(fā)稿1篇),較好完成了工作任務(wù)。但總結(jié)其中得失,這里面尚有許多值得思考的地方,亟待學(xué)校進(jìn)一步的支持和個(gè)人進(jìn)一步的努力。“勤寫稿、寫好稿、多發(fā)稿”,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和期望,也是我必須努力做到的。
4、進(jìn)一步增強(qiáng)愛崗敬業(yè)精神,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。本人將嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、黨規(guī)黨紀(jì)、校規(guī)校紀(jì),按時(shí)上、下班,不脫崗,做到有事請假。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自己的理論修養(yǎng)、理論水平及教書育人、從事宣傳工作的能力。
為切實(shí)防范和杜絕工程建設(shè)中的各種不安全因素,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”綜合治理的方針,樹立“安全在心中,生命在手中”的安全理念,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,“變要我安全,為我要安全和我會(huì)安全”,我單位特作如下承諾:
一、保證在施工現(xiàn)場進(jìn)出口醒目處設(shè)立施工安全(警示)標(biāo)識(shí);
二、制定施工安全管理機(jī)構(gòu)和安全管理責(zé)任制,配備工程建設(shè)項(xiàng)目專兼職安全員,并認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)施工安全管理規(guī)定;
三、所有工程建設(shè)施工作業(yè)人員都要經(jīng)過安全教育和技術(shù)操作培訓(xùn),特殊工種的作業(yè)人員須有相應(yīng)的技術(shù)資質(zhì)證書;
四、工程建設(shè)中安全管理的重點(diǎn)場所,重點(diǎn)部位等處都要設(shè)立醒目的警示標(biāo)志;
五、建筑施工中需要的各種輔助材料(設(shè)備)要有產(chǎn)品合格證書,輔助設(shè)備的安裝、使用要符合安全管理規(guī)定,并嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程;
六、確保安全資金投入,滿足安全生產(chǎn)條件。定期組織從業(yè)人員(包括農(nóng)民工)參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高其安全意識(shí),保證從業(yè)人員熟悉相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,提高防范突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,并督促其按規(guī)定佩戴、使用;依法參加工傷保險(xiǎn),為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi);
七、按照國家有關(guān)法律法規(guī)以及國家或行業(yè)有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求,制定防范措施,對企業(yè)內(nèi)部的危險(xiǎn)部位實(shí)施有效監(jiān)控,杜絕“三違”現(xiàn)象,保障生產(chǎn)經(jīng)營單位、各環(huán)節(jié)符合安全要求。落實(shí)操作崗位應(yīng)急措施,依法制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案和安全防范措施;
八、我公司愿意自覺接受XX縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、業(yè)主、監(jiān)理、監(jiān)督單位(人)及社會(huì)各界對工程建設(shè)中安全生產(chǎn)監(jiān)督;
九、工程建設(shè)施工期間發(fā)生任何安全責(zé)任事故,我公司愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
單位名稱(蓋章): 法人代表(簽字):
項(xiàng)目經(jīng)理(簽字): 聯(lián)系電話:
專職安全員(簽字): 聯(lián)系電話:
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