員工給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書
篇一：打架寫給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我錯了！
冷靜下來后，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我現(xiàn)在知道自己錯了。我在家這些天，白天黑夜里都在思考，我覺得自己的行為是幼稚并沖動的！不管我個人遇到多大的危險和傷害，我錯在不該以這種極端的方式去解決這件事情，如果當時我選擇了報警，求助于警察同志的幫助，也不會發(fā)生現(xiàn)在的情況。我現(xiàn)在特別后悔，后悔自己辜負了領(lǐng)導(dǎo)的教育，后悔自己在學校白讀了那么多年的書。
今后無論在什么場合，遇到什么樣的人，我保證再也不會發(fā)生這樣的事情了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦，遇到尋釁滋事的人，一定要學會以理服人，如果真的無法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓這樣的事再次發(fā)生在我身上。
XXX
篇二：打架給領(lǐng)導(dǎo)寫的檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在此次事件后我感到很惱悔，都怨我當時沒有很好的控制好自己的情緒，xx畢竟是個女性還是同事，作為一個男人再怎么樣我也不應(yīng)該大打出手，現(xiàn)在我知道我沖動的情緒給我和同事之間帶來了比較尷尬的局面，同時也改變了她對我的看法，在此我深深的表示歉意，我愿意當面向xx道歉，同時我也向公司保證：今后我會好好的控制自己的情緒，絕對不讓類似的事情發(fā)生。
請各位領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)督！我會在今后的工作中的表現(xiàn)，解決一切！
XXX
篇三：打架給領(lǐng)導(dǎo)寫的檢討書
敬愛的什么領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
今天下午，我和xx發(fā)生了口角，由于一時沖動，我把xx打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責任，我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制，讓沖動控制我的理智；我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
早在我們剛踏進這個工廠的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
而語言上的遲緩，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責任措施。我有決心、有信心改正！
這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉，最主要的，我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤，雖然一時痛快，但是失去了一個朋友，多了一個“敵人”。如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
XXX
篇四：打架給領(lǐng)導(dǎo)寫的檢討書
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
你好,我知錯了，我不該喝酒，而又喝酒打架了。我下次再也不敢喝酒了、打架了。
我這次喝酒原因是這樣的,中午和朋友一起出去吃飯,因為太高興了,也為了比下誰的酒量大,也就吃多了點,那時看到別的單位的000到。為此我就和000一起將別單位的000打了一頓。通過領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)使我深深的認識到自己的錯誤之處,認識到我們的社會是和諧的社會，嚴禁酗酒滋事。我們違反了單位紀律，現(xiàn)誠懇的向各位領(lǐng)導(dǎo)道歉，并向000深深的致歉，對不起。
我愿意接受單位的處罰，我保證以后絕對不會發(fā)生類似事件，請各位同志及領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督！
檢討人：000
0000年00月0日
篇五：打架給領(lǐng)導(dǎo)寫的檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
今天，我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對打架這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再打架的決心。早在我剛踏進這個班級的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)，全班同事，不得遲到，不得打架。其時，領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
然而，正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。因為，這所有的問題都只能歸結(jié)于我，還未能達到一個現(xiàn)代勞動者該具有地認識問題的水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)們的辛勤勞作做出回報，我越來越清晰地感覺到我是一個罪人!!!
對于我打架的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、讓領(lǐng)導(dǎo)擔心我的安全。本應(yīng)按時出現(xiàn)的我未能按時出現(xiàn)，試問怎么不會讓平時十分關(guān)心愛護每一個領(lǐng)導(dǎo)擔心。而這樣的擔心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心，造成更為嚴重的后果。
2、在同事們中間造成了不良的影響。由于我一個人的打架，有可能造成別的同事的效仿，影響班級紀律性，也是對別的同事的父母的不負責。
3、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，違背父母的意愿，實乃不孝。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。
3、平時生活作風懶散。如果不是因為懶散、粗心大意、記憶力水平低，
4、平時和舍友交流不足，未能做到真正意義上的團結(jié)同事，試想，若我和舍友交流充足，怎會不知道他們何時離開宿舍?若我和他們真正做到好好團結(jié)，他們又怎會不知道我在洗澡?若更進一步我和他們相邀一塊上學，打架的事還有可能發(fā)生嗎?
據(jù)上，我決定有如下個人整改措施：
1、按照領(lǐng)導(dǎo)要求繳納保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。
2、制定學習計劃，認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將期考考好，以好成績來彌補我的過錯
3、和同事們加強溝通。保證不再出現(xiàn)上述錯誤
請關(guān)心愛護我的領(lǐng)導(dǎo)同事繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點，取得更大的進步!!
XXX
篇六：給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
由于我自身原因，疏于管好自己的工作作風，沒有做到嚴于律己而造成了不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評后，我利用假期進行了深刻的自我反思！對自己進行了思想方面的梳理總結(jié)，認為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作紀律重視不夠，對考勤制度存在不嚴格執(zhí)行的想法。
2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現(xiàn)象。
3、未能抓緊機會與時間學習工程技術(shù)，提升自己的業(yè)務(wù)能
力。 結(jié)構(gòu)設(shè)計內(nèi)容還未學好學透，比如工程下部的基礎(chǔ)設(shè)計技術(shù)不扎實。還有建筑工程概算預(yù)算方面還未能開展相關(guān)工作。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：
一是嚴格遵守公司規(guī)則制度，繃緊思想這根弦，認真學習工程技術(shù)，立足職能職責，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平；
二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風；
領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，同樣是愛護自己員工的表現(xiàn)！我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受
我真誠的謙意，給我糾正自我，改正思想作風的機會！
一日為師，終生為父，領(lǐng)導(dǎo)是我成長過程中的良師益友！再嚴厲的批評也是對我的教導(dǎo)。人以史為鏡可明哲理，以師為鏡可鑒自身，由此可知院領(lǐng)導(dǎo)是我人生中遇到的貴人！將來本人有所建樹，必定不忘領(lǐng)導(dǎo)當年的教導(dǎo)與栽培，感恩圖報！
最后我會以發(fā)展的哲學觀點，看待院領(lǐng)導(dǎo)對我做出的任何決定，我都將絕對服從安排，無論如何的結(jié)果，對我的成長發(fā)展都有幫助。
至此
敬禮！
檢討人：
20xx年4月8日
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