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單位員工上班吵架檢討書(shū)
在有過(guò)錯(cuò)的情況下，為了避免今后再出現(xiàn)此類(lèi)事件，我們要通過(guò)寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)反省，請(qǐng)注意寫(xiě)檢討書(shū)的心態(tài)要端正。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)檢討書(shū)感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的單位員工上班吵架檢討書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我明白上班期間和同事吵架的做法會(huì)造成不好的影響，但由于沒(méi)能合理控制住自己的情緒以至于忘記了時(shí)間和場(chǎng)合，畢竟上班期間且在單位工作的情況下應(yīng)該要分清場(chǎng)合才行，因?yàn)樽陨淼膯?wèn)題導(dǎo)致吵架狀況的產(chǎn)生則會(huì)對(duì)其他員工的工作造成不好的影響，再加上我也被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的緣故從而需要認(rèn)真檢討吵架的行為。
其實(shí)在吵架之前不過(guò)是因?yàn)楣ぷ髦械男┰S問(wèn)題產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí)罷了，若是能夠心平氣和地對(duì)待問(wèn)題完全可以將其解決掉，但是當(dāng)時(shí)的我卻選擇了十分愚蠢的做法從而和同事?tīng)?zhēng)吵起來(lái)，也許是沒(méi)有理智地控制住自身的情緒從而忽視了正在上班的問(wèn)題，殊不知吵架的行為既影響了自身工作的完成也干擾了其他同事的工作狀況，現(xiàn)在想來(lái)也讓我對(duì)吵架的問(wèn)題感到很慚愧并希望獲得領(lǐng)導(dǎo)的諒解，面對(duì)工作中的問(wèn)題卻沒(méi)有任何的危機(jī)意識(shí)只會(huì)造成不好的結(jié)果，而且通過(guò)反思也讓我明白自己在近期的工作中也存在著狀態(tài)差的問(wèn)題。
我明白目前隨著單位的發(fā)展在工作中遇到問(wèn)題是很正常的，但越是遇到難以解決的問(wèn)題便越應(yīng)該端正態(tài)度并積極將其處理掉，若是長(zhǎng)時(shí)間處于焦慮的心態(tài)之中只會(huì)對(duì)工作的完成造成不好的效果，正如這次和同事吵架便是自己沒(méi)能及時(shí)調(diào)整好工作狀態(tài)導(dǎo)致的結(jié)果，事實(shí)上面對(duì)工作中的矛盾應(yīng)該要保持正確的心態(tài)進(jìn)行處理，即便是因?yàn)椴煌囊?jiàn)解產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí)也應(yīng)該將其控制在合理的范圍之內(nèi)，這種一言不合便吵架的做法只會(huì)嚴(yán)重干擾到其他同事的工作。
我想自己應(yīng)該要清醒地認(rèn)識(shí)到吵架將會(huì)造成怎樣的后果，畢竟工作中需要面對(duì)的挑戰(zhàn)還有很多自然要積極應(yīng)對(duì)才行，保持負(fù)責(zé)的心態(tài)對(duì)待自身的工作并嚴(yán)格遵守單位的規(guī)定才是我應(yīng)該做的，未來(lái)的職場(chǎng)道路還很長(zhǎng)又怎能因?yàn)檫@些污點(diǎn)影響到自身的發(fā)展，而且在明白吵架的做法難以解決問(wèn)題的時(shí)候應(yīng)該要及時(shí)制止才行，總之我會(huì)嚴(yán)格對(duì)待自己的工作并確保能夠處于良好的工作狀態(tài)，縱使和同事之間產(chǎn)生矛盾也應(yīng)該思考如何做才能夠有效解決，而不是因?yàn)橄嗷ラg的爭(zhēng)吵導(dǎo)致身邊許多同事的工作都受到影響。
對(duì)以往的錯(cuò)誤進(jìn)行反思也是希望自己在今后的工作中牢記教訓(xùn)，畢竟在保持警惕心理的情況下能夠有效避免錯(cuò)誤的產(chǎn)生，我也明白吵架的問(wèn)題其實(shí)是不應(yīng)該發(fā)生在工作之中的，但既然我已經(jīng)因此受到批評(píng)便會(huì)在往后的工作中重視這方面的問(wèn)題。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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