給員工的表揚信

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多的場合要用到表揚信，在表揚信中應(yīng)反映他人的事跡與品質(zhì)，贊揚不要太過分。相信很多朋友都對寫表揚信感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的給員工的表揚信，歡迎閱讀與收藏。

給員工的表揚信1

XX

　　銷售部是公司發(fā)展的重要部門，對公司的可持續(xù)發(fā)展起著不可估量的推動作用。因此，它是每個銷售人員和公司完成月度銷售任務(wù)的重要指標(biāo)。公司要想得到進(jìn)一步的發(fā)展，銷售流程必須達(dá)到一個新的高度，這樣公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。針對4月份的績效考核指標(biāo)，銷售部經(jīng)理XX圓滿完成了當(dāng)月的銷售指標(biāo)，并特別表揚他，鼓勵他再接再厲，再創(chuàng)輝煌。我相信其他銷售人員都在努力工作，在拼搏，堅信只要不拋棄不放棄，成功一定屬于自己的信念。公司會一直支持你，相信你是最好的。來吧，親愛的銷售一線朋友。

　　誠然，績效評估離不開人事部門經(jīng)理熊遠(yuǎn)，他的壓力來自公司，他的壓力來自可持續(xù)發(fā)展的`需要。

　　總之，我們是一個團(tuán)隊，一個大家庭，公司就是我們的家。家庭強(qiáng)大了，大了，才能幸福的生活。所以我們要攜起手來，共同奮進(jìn)，互相幫助，希望這個月任務(wù)沒完成不要氣餒。任務(wù)完成了，就要再接再厲，完成每月的銷售目標(biāo)，最終共同實現(xiàn)彼此的夢想，實現(xiàn)公司的品牌戰(zhàn)略，實現(xiàn)個人。

　　來吧，親愛的前線朋友們。

　　xxx

　　Xx年x月x日

給員工的表揚信2

XXX有限公司:

　　20xx年9月19日11時30分左右，貴公司清潔工劉鎖華在打掃君景中區(qū)17單元10樓時，發(fā)現(xiàn)1007室有水流出，及時通知了物業(yè)前臺。經(jīng)我們部門檢查，發(fā)現(xiàn)戶主外出，自來水龍頭沒有關(guān)好。貴司保潔人員劉鎖華及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并通知物業(yè)前臺，避免業(yè)主遭受更多損失。

　　我們部門認(rèn)為您的保潔人員劉鎖華工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，應(yīng)該得到獎勵。為了在工作中樹立一個優(yōu)秀的'榜樣，景俊管理部專門給貴公司發(fā)了一封表揚信，并獎勵保潔人員劉鎖華人民幣50元。

　　XXX管理部

　　Xx年x月x日

給員工的表揚信3

工商局領(lǐng)導(dǎo):

　　我是X公司的法人代表。在我公司初始設(shè)立登記期間，我的XXX、XXX、XXX等同志。在工商局為我們公司提供了熱情、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使我們能夠在最短的時間內(nèi)完成工商注冊。在此，我代表我們公司致函向您表示衷心的感謝。

　　我們公司是一家初期的機(jī)械加工公司。從XX開始，就一直在報批，怕文件多，工序多。不過工商局的`服務(wù)窗口給了我一顆清心丸和定心丸。每次來到窗前，總是看到一張笑臉；每次帶著疑惑來到窗前，總會得到一個富有表情的回答和禮貌的回應(yīng)，讓我們心滿意足，心存感激。我特別注意他們胸前的標(biāo)語牌和他們激動人心的名字。

　　尤其是XXX，審批工作快速細(xì)致，嚴(yán)格有理有據(jù)，熱情高漲；《材料不符合項糾正通知單》規(guī)范明確，使我公司委托代表一目了然，進(jìn)一步提高了工作效率和質(zhì)量，以實際行動踐行優(yōu)質(zhì)、高效、誠信服務(wù)的窗口承諾。還有、宋XX兩位同志，對公司設(shè)立的業(yè)務(wù)問題回答清楚，業(yè)務(wù)范圍界定準(zhǔn)確，術(shù)語規(guī)范，熱情有禮，成為窗口工作者的楷模。

　　千言萬語寫不出感激。我公司只能通過日常工作中的按章經(jīng)營、納稅等實際行動來回報工商局窗口提供的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　祝工商局全體工作人員工作愉快，身體健康，萬事如意！

xxx

　　Xx年x月x日

【給員工的表揚信】相關(guān)文章：

員工經(jīng)典表揚信07-15

對員工的表揚信07-09

員工表揚信05-26

員工的表揚信03-09

給員工的表揚信04-15

員工表揚信05-05

員工表揚信06-12

公司員工表揚信范文-公司員工表揚信04-02

公司對員工表揚信09-01