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      班主任工作心得體會

      時間:2022-11-23 00:59:18 工作心得 我要投稿

      班主任工作心得體會范文

        大學(xué)剛畢業(yè)就帶班主任,當(dāng)時滿懷激情,斗志昂揚(yáng)。我堅信,以我滿腔的熱情一定會把班級帶好。第一年,在我的激情的感召下,學(xué)生的確也很爭氣,就像我一樣充滿激情與斗志。但當(dāng)學(xué)生適應(yīng)了這里的生活,對這里沒有新鮮感之后,他們的激情也就隨之消散。任憑我如何煽情、如何鼓舞士氣都無濟(jì)于事。這時的我才清醒的認(rèn)識到僅憑滿腔激情是不能長久的。我必須改變管理策略。但當(dāng)我認(rèn)識到這個問題的時候,一切都已經(jīng)晚了。由于平時與學(xué)生走的太近,我的班主任威嚴(yán)早已蕩然無存,當(dāng)我再想著重新整治班風(fēng),樹立自己的威信時,學(xué)生出現(xiàn)了強(qiáng)大的抵觸、逆反狀態(tài),以至于有的學(xué)生認(rèn)為老師變了,變得那么啰里啰嗦、婆婆媽媽了,變得不再像以前那樣愛他們了。于是就有同學(xué)故意違反紀(jì)律,不服管教,甚至發(fā)展到頂撞老師。

      班主任工作心得體會范文

        就這樣,在后來的兩年中,我被整的焦頭爛額,我與學(xué)生幾乎都是在煎熬中度過的。

        這三年以來,我一直在思考,在反思,發(fā)現(xiàn)了自己在班級管理工作中存在很多的問題和不足,總結(jié)出來一些經(jīng)驗。以下幾點(diǎn)使我感受頗深。

        一、開學(xué)先樹規(guī)矩,打造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

        俗話說無規(guī)矩不成方圓。由于學(xué)生來自于全市各個縣市,有的來自城市,有的來自農(nóng)村,所受的教育背景不同,養(yǎng)成的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣各不相同,所以入學(xué)之初要做好的工作便是規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣。

        如何規(guī)范其行為習(xí)慣,我的思路如下:

        1、集中精力學(xué)習(xí)《文軒中學(xué)學(xué)生守則》至少一周,該背的地方要讓學(xué)生背下來,學(xué)習(xí)完要進(jìn)行一場測試,不過關(guān)的要繼續(xù)過關(guān)。這也就是告訴他該怎么做,許多學(xué)生之所以會犯這樣那樣的錯,就是因為他不知道怎樣做正確,怎樣做不正確。

        2、嚴(yán)抓紀(jì)律,學(xué)習(xí)完守則,就要進(jìn)行一段時間的規(guī)范。讓學(xué)生嚴(yán)格按照守則上的去做,對于違反的要及時予以糾正,屢次違反的就要按照規(guī)定進(jìn)行批評教育或者處罰。只學(xué)不執(zhí)行,再好的規(guī)則也只能是一張白紙,所以,學(xué)習(xí)守則固然重要,嚴(yán)抓落實才是關(guān)鍵。

        3、連開幾場班會,內(nèi)容涉及紀(jì)律、生活、學(xué)習(xí)、如何適應(yīng)新環(huán)境等各個方面,嚴(yán)加管理的同時還要激勵學(xué)生,讓他們勇于挑戰(zhàn)困難,敢于面對接下來的各項挑戰(zhàn)。不能讓學(xué)生知難而退。

        4、做好個別同學(xué)的工作,剛開學(xué)許多同學(xué)會因想家哭泣,如果不能及時做通學(xué)生工作,會是這種情緒蔓延,影響班級穩(wěn)定。

        5、召開班會,制定具體的班規(guī)班紀(jì)。校有校規(guī),班還要有班規(guī)。

        二、打造強(qiáng)有力的班委會領(lǐng)導(dǎo)班子。

        一個班級的班風(fēng)好壞,在很大程度上和班委會的管理和模范帶頭作用有很大關(guān)系。一個班級的學(xué)風(fēng)好壞和學(xué)習(xí)委員的要求是有很大關(guān)系的。所以要想管理好班級,一定打造出一支強(qiáng)有力的班委會領(lǐng)導(dǎo)班子,班主任不能時時不離教室,也不可能事事都管,這就要求各個班委充分發(fā)揮自己的才能,配合班主任管理班級。

        那么,該如何打造出一支強(qiáng)有力的班委會領(lǐng)導(dǎo)班子呢?

        首先,要選好班委。選班委不能只看學(xué)習(xí)成績一個方面,更重要的是要看責(zé)任心和自制力。如果選出來的班委沒有責(zé)任心比沒有班委更可怕,不負(fù)責(zé)任很容易會引起公憤,如果是課代表不負(fù)責(zé)任就很容易讓學(xué)生對這一科目產(chǎn)生厭煩情緒。如果是勞動委員不負(fù)責(zé)任的話,班級衛(wèi)生肯定會出問題,時間久了學(xué)生之間也會出現(xiàn)相互推諉的現(xiàn)象。如果選出的班委自制力差的話,就很可能會使其他同學(xué)松懈,尤其是班長這一角色。如果班長的自我約束能力就很差,經(jīng)常違反紀(jì)律的話,對班級的不良影響要遠(yuǎn)遠(yuǎn)比其他同學(xué)大,另外當(dāng)他在要求別人的同時會很沒有底氣,從而沒有勇氣制止不良行為,甚至?xí)苋菀着c同學(xué)發(fā)生矛盾。所以,責(zé)任心和自制力是選好班委最應(yīng)先考慮的因素。

        第二,班主任老師要多和班委交流,多聽取他們的意見與建議,及時發(fā)現(xiàn)班內(nèi)存在的問題并予以批評與糾正,發(fā)現(xiàn)好的地方要及時宣傳與表揚(yáng)。如果有問題班委不能及時反饋并解決的話,一些不好的現(xiàn)象不能及時得到糾正,一些不好的習(xí)慣就會很容易養(yǎng)成。好的現(xiàn)象不能及時得到肯定的話,學(xué)生的積極性也很可能會被打消,好現(xiàn)象也就會越來越少。

        第三,要求班委以身作則。加強(qiáng)對班委的思想教育,要求他們多做批評與自我批評。前面也已經(jīng)提到班委自制力差的話就很難服眾。學(xué)生剛進(jìn)入初一時各種習(xí)慣都還很不好,也很少有自制力很強(qiáng)的學(xué)生,所以這就要求班主任老師去培養(yǎng)。要多很學(xué)生交流,多對班委進(jìn)行思想教育,對班委要求更加嚴(yán)格,如果出現(xiàn)對其他同學(xué)要求嚴(yán)格,對班委偏心的話很容易引起學(xué)生的逆反心理,所以,如果對普通同學(xué)有五分嚴(yán)厲的話,對班委就要有十分的嚴(yán)厲。要求班委養(yǎng)成多做批評與自我批評的習(xí)慣,嚴(yán)格要求自己。

        三、堅持原則,嚴(yán)松有度。

        老師關(guān)心學(xué)生是無可厚非的事情,但對學(xué)生好不等于寵學(xué)生。作為老師,如果我們像家長寵孩子一樣寵學(xué)生,時間久了,學(xué)生就會認(rèn)為老師寵他是理所應(yīng)當(dāng)?shù)氖虑椤亩鴷兊秒S心所欲,難以管教,不聽老師的話。當(dāng)學(xué)生犯了錯誤找理由為自己解脫時,老師切不可以輕易原諒他,或者說不能讓學(xué)生輕易原諒自己。如果犯了錯誤,老師認(rèn)為情有可原,時間久了,學(xué)生會形成一種懶惰心理,想盡一切辦法鉆老師的空子,學(xué)會為自己找借口。

        比如有一次去查宿舍,看到有學(xué)生在吃面包,按照學(xué)校規(guī)定是不允許學(xué)生吃零食的,所以我顯出很生氣地樣子問學(xué)生:難道不知道學(xué)校的規(guī)定嗎?餐廳飯菜里吃出來好幾架戰(zhàn)斗機(jī),學(xué)生的回答讓我感到既好笑又好氣,同時又感覺無以對答,同時又感到孩子很可憐,情有可原。所以我只是簡單的給學(xué)生講了一下道理,并沒有沒收學(xué)生的面包。又有一次我又看到學(xué)生吃燒雞,學(xué)生的回答是父母給帶來的,這又讓我很為難,沒收嗎?燒雞算不算零食呢?沒收了學(xué)生和家長會怎么認(rèn)為呢?不沒收又會怎樣呢?我心一軟沒有沒收。

        又有一次,有一個家長從老遠(yuǎn)的高唐跑來,他在校門口給我打電話說來給孩子過生日,而且?guī)硪粋大蛋糕,這又讓我很為難,如果開了這個頭,以后再由家長來給孩子過生日怎么辦?而且這會給孩子帶來什么影響呢?于是我給家長講道理,希望家長帶回去,但最后家長那哀求的眼神讓我再一次心軟下來。類似的事情總會發(fā)生在不同的家長身上

        這種事情發(fā)生了幾次之后,學(xué)生就學(xué)會了?兆樱医杩,從飯碗里吃出蒼蠅來學(xué)生就不吃飯回宿舍吃零食,學(xué)生帶零食也就會帶一些像燒雞一樣說是零食老師又不好沒收的東西。本來學(xué)校規(guī)定不允許吃零食的目的是希望學(xué)生不挑食,能夠好好吃飯,但如此幾次之后,這個目的基本上就實現(xiàn)不了了。無奈之下,在家長會上我向家長講明了吃零食的壞處和學(xué)校嚴(yán)明的紀(jì)律,征求家長的支持,從根源上斷了零食的來源,這才算在一定程度上緩解了這件事。

        還有一件類似的事情,那就是我向魏書生老師學(xué)習(xí)的犯錯誤寫說明書,本來實行的還可以,但有幾次學(xué)生在規(guī)定的時間內(nèi)沒有交上說明書,我非常生氣地把學(xué)生叫到辦公室,學(xué)生的回答是:白天要上課,晚上作業(yè)又太多。我認(rèn)真地了解了情況之后,認(rèn)為學(xué)生在短時間之內(nèi)確實難以完成,于是原諒了他們,放寬了時間,如是幾次學(xué)生交說明書拖的時間越來越長,以至于時間久了,說明書對他們已沒有了震懾力。

        這幾件事給我的感觸很深,使我深刻地認(rèn)識到作為教師,在原則問題上就應(yīng)該堅持,不能心太軟,有時我們過于妥協(xié)讓步,只能讓學(xué)生得寸進(jìn)尺,養(yǎng)成不良的習(xí)慣。在對待吃零食的問題上,老師一定要多和家長溝通,爭取到家長的支持,斷絕零食的來源,另外要多給學(xué)生講解一些吃零食的害處,讓學(xué)生充分認(rèn)識到學(xué)校的規(guī)定視為學(xué)生的身心發(fā)展考慮。讓學(xué)生從心理上拒絕零食。

        四、及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正錯誤

        作為班主任,必須要做到明察秋毫,發(fā)現(xiàn)細(xì)微的變化,比如學(xué)生的發(fā)型變化、平時書寫變化、上課狀態(tài)的變化等等,及時發(fā)現(xiàn)問題及時了解情況,幫助學(xué)生糾正問題。但對于毛病比較多的同學(xué)不能什么事都找他,要學(xué)會抓住他嚴(yán)重的錯誤進(jìn)行嚴(yán)肅處理,然后對其其他問題提出改進(jìn)要求,如果發(fā)現(xiàn)他的問題就找他,時間一長他就會失去信心,或?qū)蠋熡谐梢,那樣的話,你是如何的苦口婆心都會無濟(jì)于事。

        幫助學(xué)生糾正錯誤,并不批評兩句就可以,批評完要有鼓勵的話語,鼓勵完,就要對其進(jìn)行細(xì)致觀察了解其變化,有進(jìn)步就要表揚(yáng),然后繼續(xù)鼓勵。所以我平時從不吝嗇自己的表揚(yáng),以此來培養(yǎng)學(xué)生的自信心。

        五、少批評,多鼓勵

        前邊也提到了,不吝嗇自己的表揚(yáng),以此來培養(yǎng)學(xué)生的自信心。所以我認(rèn)為多鼓勵少批評能更好的提升學(xué)生自信心。有一段時間,班內(nèi)出現(xiàn)了很多不良現(xiàn)象,我一連好幾天在班內(nèi)展開集體批評,以至于那幾天班內(nèi)氣氛很壓抑,我的出發(fā)點(diǎn)本來是想激起學(xué)生的斗志的,結(jié)果卻與之相反,學(xué)生上課都沒有了往日的激情。有很多次在班內(nèi)對一些好現(xiàn)象進(jìn)行了表揚(yáng)之后,學(xué)生的情緒都很高昂。(班主任 )所以,平時對學(xué)生還是要多進(jìn)行鼓勵,培養(yǎng)他們的自信心。比如多發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),并能及時表揚(yáng),雖然有些學(xué)生很羞澀,感覺很不好意思,但他的心里實際上是甜滋滋的,沒有哪位同學(xué)不愿意被人表揚(yáng),這既會使被表揚(yáng)的同學(xué)產(chǎn)生一種自豪感,爭取以后做得更好,又可以給其他同學(xué)樹立一個榜樣,對其他同學(xué)也是一種引導(dǎo)教育。

        六、多讀書,提升涵養(yǎng),勤思考,充分準(zhǔn)備及時開好班會。

        培養(yǎng)學(xué)生自信心的方式有許多,除了表揚(yáng),還有激勵,另外,讓學(xué)生當(dāng)場發(fā)表一下自己的見解;或者多給學(xué)生講一些榜樣人物的優(yōu)秀事跡;或者集體唱一些激情歌曲;或者進(jìn)行一下激情宣誓;或者多展開如演講比賽、讀書報告等活動這都是培養(yǎng)學(xué)生自信心的好辦法。

        我最常用的方式是召開主題班會。但我認(rèn)為召開一次有意義的主題班會的前提是班主任老師平時得多學(xué)習(xí)、多積累、多思考。每次開班會之前都要進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。接下來我就展示幾個自己召開的幾次比較成功的班會案例。

        (一)如何與同學(xué)和睦相處

        有一段時間班內(nèi)出現(xiàn)了欺負(fù)同學(xué)、罵人、起綽號的問題,我就根據(jù)自己了解的知識認(rèn)真思考,開了一場主題班會。班會開過,至今為止,班內(nèi)沒有再出現(xiàn)欺負(fù)同學(xué)、罵人、起綽號的事情。

        (展示法西斯屠殺猶太人圖片)

        大家看到上面的圖片,猜出是什么事件了嗎?

        這便是駭人聽聞猶太人大屠殺。在整個屠殺猶太人的浪潮中,德國在這種族清洗活動中屠殺了近600萬猶太人。

        問:這場大屠殺與如何處理好同學(xué)之間的關(guān)系又有什么關(guān)系呢?

        展示:這場大屠殺的制造者便是阿道夫?希特勒。

        問:希特勒為什么對猶太人如此殘暴?

        展示:這還要從他還是一個孩子的時候說起。

        路德維希?維特根斯坦和阿道夫?希特勒

        據(jù)說身為猶太人的維特根斯坦,作為班長經(jīng)常欺負(fù)阿道夫同學(xué),后來的結(jié)果大家都知道了。。。

        誰能想到小孩子間的矛盾,長期欺負(fù)別人的結(jié)果竟然使自己的民族遭受如此大的災(zāi)難。誰能想到幾十年前幾個孩子間的矛盾會在幾十年后導(dǎo)致一場世界大戰(zhàn),導(dǎo)致一個民族幾乎滅種。

        問:那么我們應(yīng)該如何為與同學(xué)相處呢?

        讓學(xué)生四人一小組討論,得出方案,然后請小組負(fù)責(zé)人來介紹本組討論出的方法。

        (如:不要自以為是、出言不遜、說長道短、惡語傷人。要善于交友,學(xué)會選擇,真誠待人。學(xué)會尊重他人、合理退讓。不要對過去的事情總是耿耿于懷,揭人短處,更不能對他人進(jìn)行人身攻擊和侮辱性的言語攻擊。)

        讓學(xué)生將最后總結(jié)的東西以日記的形式記錄到自己的日記本上。

       。ǘ┎灰屪约鹤龅谝粋破壞紀(jì)律的人

        通過希特勒的故事我還想到了另外一個故事:馬蹄鐵的故事。

        丟失一個釘子,壞了一只蹄鐵;壞了一只蹄鐵,折了一匹戰(zhàn)馬;折了一匹戰(zhàn)馬,傷了一位騎士;傷了一位騎士,輸了一場戰(zhàn)斗;輸了一場戰(zhàn)斗,亡了一個帝國。

        誰能想到丟一個鐵釘會導(dǎo)致一個國家的滅亡。

        這種一些看似不起眼的小事導(dǎo)致大的后果的現(xiàn)象我們稱之為蝴蝶效應(yīng)。

        蝴蝶效應(yīng)(TheButterflyEffect)是指在一個動力系統(tǒng)中,初始條件下微小的變化能帶動整個系統(tǒng)的長期的巨大的連鎖反應(yīng)。蝴蝶在熱帶輕輕扇動一下翅膀,遙遠(yuǎn)的國家就可能造成一場颶風(fēng)。

        蝴蝶效應(yīng)是說,初始條件十分微小的變化經(jīng)過不斷放大,對其未來狀態(tài)會造成極其巨大的差別。有些小事可以糊涂,有些小事如經(jīng)系統(tǒng)放大,則對一個組織、一個國家來說是很重要的,就不能糊涂。

        這幾個例子都告訴同學(xué)們要注意自己生活中的細(xì)節(jié)處理。

        讓同學(xué)談?wù)勛约河袥]有遇到故類似不起眼最后卻導(dǎo)致比較嚴(yán)重后果的事情。

        破窗理論

        一個房子如果窗戶破了,沒有人去修補(bǔ),隔不久,其它的窗戶也會莫名其妙地被人打破;一面墻,如果出現(xiàn)一些涂鴉沒有被清洗掉,很快的,墻上就布滿了亂七八糟、不堪入目的東西;一個很干凈的地方,人們不好意思丟垃圾,但是一旦地上有垃圾出現(xiàn)之后,人就會毫不猶疑地拋,絲毫不覺羞愧。

        有時你可能會感覺自己的一些小小的打破規(guī)則的舉動不會對他人造成什么影響,了解了以上兩個理論之后你就應(yīng)該明白了,可能恰恰是因為你的這一個小小的舉動,會導(dǎo)致比較嚴(yán)重的不良后果。

        大家試想,如果有一位同學(xué)上課經(jīng)常說話而沒人管,一個月之后,這個班級會是什么狀態(tài)?一年之后,這個班級會是什么狀態(tài)?

        如果有一位同學(xué)經(jīng)常不做作業(yè)老師卻沒沒有管,一個月之后會不會有其他同學(xué)不做作業(yè)?一年之后,會有多少同學(xué)也不做作業(yè)?

        也正是為什么老師、學(xué)生干部要管理班級,幫你糾正問題的原因了。這也正是為什么老師不會同意個別同學(xué)小小的無理要求了。

        當(dāng)然作為每位同學(xué)最需要最好的,就是要嚴(yán)格要求自己。不要讓自己成為打破窗戶的第一人。

        七、多舉行豐富多彩的活動,多進(jìn)行評優(yōu)活動

        隨著時間的推移,學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、參加活動的激情有所降溫,我們就應(yīng)及時的在班內(nèi)展開一些豐富多彩的活動,召開了一些評優(yōu)班會。比如演講比賽、書法比賽、跳繩比賽、踢毽子比賽、評出勤奮之星宿舍文明之星、進(jìn)步之星、陽光男孩、陽光女孩,在班內(nèi)樹立榜樣,讓同學(xué)學(xué)習(xí)榜樣。下面就展示一下我召開的一次評選陽光使者的主題班會:

        1、先展示一段視屏《魯豫有約---尼克胡哲》,讓學(xué)生看到一個天生沒有胳膊沒有退的人是如何樂觀是生活的,然后讓學(xué)生談感受。

        2、四人一組討論,你認(rèn)為陽光男孩陽光女孩應(yīng)具備哪些優(yōu)秀品質(zhì)。得出結(jié)論,然后請小組負(fù)責(zé)人來介紹本組討論的結(jié)果。

        3、老師展示自己收集的一些標(biāo)準(zhǔn)。如下:

        《初一3班陽光男孩陽光女孩評選標(biāo)準(zhǔn)》

        心理健康性格開朗富有愛心

        熱心于社會公益事業(yè)有一定的溝通能力。

        必須做到五個講五個負(fù)責(zé)

        五個講:對己講儀表,對人講禮貌,學(xué)習(xí)講勤奮,

        回家講孝順,社會講公德。

        五個責(zé)任:對自己負(fù)責(zé),對親人負(fù)責(zé),對集體負(fù)責(zé),

        對環(huán)境負(fù)責(zé),對生命負(fù)責(zé)。

       、艑W(xué)習(xí)方面:遇到難題不放棄,勤思好問;考試成績退步時,不氣餒,努力趕上;同學(xué)取得成績時,不嫉妒,真誠祝賀。

       、菩愿穹矫妫洪_朗、樂觀、自信、熱情、穩(wěn)重、冷靜、正直、

        幽默、活潑、勇敢

       、谴私游锓矫妫罕虮蛴卸Y、面帶笑容、大方得體、心胸寬廣、

        待人友善、團(tuán)結(jié)同學(xué)、不小氣、不貪婪、優(yōu)雅文明、

        見到同學(xué)有困難,熱情幫助;無意對同學(xué)造成傷害,真誠道歉;

        4、評選出你心中的陽光男孩陽光女孩,并及時唱票公布。

        5、單獨(dú)找評選出的陽光男孩陽光女孩進(jìn)行談話,首先表示祝賀,然后提出更高要求,進(jìn)行激勵。

        八、后進(jìn)生也是學(xué)習(xí)的主人,對待他們一定要有耐心。

        后進(jìn)生不一定樣樣差,也有其特長,教師應(yīng)引導(dǎo)他們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點(diǎn),揚(yáng)其長,避其短,并引導(dǎo)他們重視和發(fā)現(xiàn)自己的長處,使他們覺得自己并不比別人笨,樹立學(xué)習(xí)信心,產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣。雖然有些后進(jìn)生各科成績都較差,但老師還是應(yīng)對其仔細(xì)分析,尋找學(xué)習(xí)上的突破口,幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)的某一方面實現(xiàn)一點(diǎn)突破。

        除改變對后進(jìn)生的態(tài)度外,更重要得是他給后進(jìn)生傳遞科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,為他們不斷創(chuàng)造成功的機(jī)會。在教學(xué)中,老師要常有意識地叫后進(jìn)生回答問題,叫后進(jìn)生到黑板上板演。當(dāng)然,出的題目都應(yīng)適合后進(jìn)生的知識程度,使學(xué)生往往都能回答對,即使需要思索,一時答不上來,他也都要給予提示,不要急急忙忙停止回答。教給他們學(xué)習(xí)的方法,開導(dǎo)他們的思路,讓他們爭取答對。使后進(jìn)生通過這些成功,產(chǎn)生一種愿意學(xué)習(xí)的動力,從而變成學(xué)習(xí)的主人。這樣,久而久之,就使后進(jìn)生就跟上了隊伍,甩掉了差生的帽子。因此,我們每位老師對后進(jìn)生獲得的初次成功都應(yīng)給予表揚(yáng)和鼓勵,幫助后進(jìn)生總結(jié)成功的原因和方法,為他們指出今后努力的方向,從而激勵后進(jìn)生對新的更大成功的追求。

        九、慎重明辨學(xué)生的錯誤。

        教師不能以成人的觀點(diǎn)和要求來判別學(xué)生的行為,并以此為準(zhǔn)則,否則我們的教育會適得其反。所以,平時我們也要多站在學(xué)生的角度去思考問題。雖然說當(dāng)學(xué)生犯了錯誤找理由為自己解脫時,老師切不可以輕易原諒他,也不能讓學(xué)生輕易原諒自己。但我們還是應(yīng)當(dāng)慎重明辨學(xué)生的錯誤的。學(xué)生犯錯誤也有故意犯錯和無意犯錯之分,如果是故意犯錯,我們還要弄清楚他為什么會故意去犯錯,這才應(yīng)該是問題的關(guān)鍵之所在,是我們必須要搞清楚的地方,只有找準(zhǔn)問題癥結(jié)才能對癥下藥。如果學(xué)生是無意犯錯也不能讓學(xué)生輕易原諒自己,要讓他認(rèn)識到這樣做是不對的,以后不要再這樣做,只要能達(dá)到這個目的就可以了,老師不用在這地方太過于認(rèn)真。

        比如有一次,一個學(xué)生在課堂上故意不認(rèn)真聽課,而且很不服老師的管,甚至頂撞我。當(dāng)時我壓住了心中的怒火沒有發(fā)怒,課下找他好好聊了聊,原來問題是由一場誤會所致。在這之前的一個晚自習(xí),我拿著六班學(xué)生的優(yōu)秀試卷在五班展示給每位同學(xué)看,結(jié)果我無意中落了一個人,這就是他,所以他就認(rèn)為我對他有意見,認(rèn)為我那是故意冷落他,所以他就故意頂撞我表示不滿。問題的根源找到了,我很鄭重的向這位同學(xué)道了歉,并征得了他的原諒,現(xiàn)在的他也就很自然的很遵守紀(jì)律了。

        慎重明辨錯誤還需要老師做到賞罰分明,做的好的同學(xué)應(yīng)得到的表揚(yáng)獎賞就應(yīng)當(dāng)給,學(xué)生犯了錯該罰的就得罰,不管是誰,在賞罰方面老師決不能出現(xiàn)明顯的偏袒學(xué)生干部或者學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生的情況,因為學(xué)生的眼睛是雪亮的。

        以上幾點(diǎn)就是我在三年的班主任工作中總結(jié)出的一些體會,總結(jié)一下也就是兩句話:既要關(guān)心愛護(hù)每位學(xué)生,又要對其嚴(yán)格要求。

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