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      5.12護士節(jié)的活動方案

      時間:2022-12-04 01:24:02 護士節(jié) 我要投稿

      關于5.12護士節(jié)的活動方案

        5.12護士節(jié)活動方案一

        為進一步推進優(yōu)質(zhì)護理服務,落實優(yōu)質(zhì)護理服務考評激勵機制,經(jīng)研究決定,由護理部組織舉辦“5.12國際護士節(jié)”活動,進行20xx年度“優(yōu)秀護士長、榮譽護士、優(yōu)質(zhì)護理服務明星、優(yōu)秀帶教老師”等評選表彰,舉辦“天使風采攝影大賽”,參加衛(wèi)計局舉辦的全縣醫(yī)療機構“5.12國際護士節(jié)”曲藝表演大賽,以激發(fā)全院職工團隊協(xié)作意識,提高凝聚力,使我院護理服務質(zhì)量再上新臺階。

      關于5.12護士節(jié)的活動方案

        一、組織機構

        1.成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領導小組,成員如下:

        組 長:

        副組長:

        成 員: 各科室科長、主任、護士長。

        2.護理部負責本次活動日常工作。

        3.各護理單元主任、護士長負責本科室評選活動的組織和實施工作。

        二、活動內(nèi)容

        (一)評選“優(yōu)秀護士長、優(yōu)質(zhì)護理明星護士、榮譽護士、優(yōu)秀帶教老師”。

        (二)天使風采攝影大賽(見X醫(yī)【2016】X號文件)。

        (三)召開“5.12”國際護士節(jié)表彰大會,為“優(yōu)秀護士長20xx年QCC活動優(yōu)勝圈頒獎!

        (四)參加XX縣衛(wèi)計局“5.12國際護士節(jié)曲藝表演”大賽。

        三、時間地點安排

        (一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士長”等評選工作。

        (二)4月30日全天完成攝影作品評選。

        (三)2016年5月11日晚8點,縣中醫(yī)院9樓會議室進行衛(wèi)生系統(tǒng)曲藝表演大賽。

        (四)2016年5月12日下午3點,在科技樓三樓大會議室召開表彰大會。

        四、評選條件

        (一)“優(yōu)秀護士長”評選條件

        1.擔任護士長1年以上,且目前仍在護理管理崗位的管理人員;

        2.愛崗敬業(yè),廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德;

        3.積極開展“以病人為中心”的.優(yōu)秀護理服務工作,在優(yōu)質(zhì)

        服務工作中成績突出;

        4.科室護理管理到位,無醫(yī)療糾紛及投訴,無重大護理差錯和事故發(fā)生;

        5.完成護理部年度計劃工作好,護理工作質(zhì)量達標;

        6.政令暢通,認真做好上傳下達工作。

        7.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,無護理投訴。

        (二)“優(yōu)質(zhì)護理明星護士”評選條件

        1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

        2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

        3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;

        4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

        5.熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術熟練,業(yè)務水平較高成績顯著;

        6.必須是科室護理服務明星方可參選。

        7.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,無護理投訴。

        (三)榮譽護士評選條件

        1.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

        2.護理崗位的在崗人員;

        3.累計在護理崗位從事護理工作滿三十年(時間1986年元月-2016年12月31日);

        4.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀行為;

        5.20xx年5月至2016年4月30日未發(fā)生護理差錯事故。

        6.20xx年度已評選為榮譽護士的同志不再納入。

        (四)優(yōu)秀帶教老師評選條件

        1.符合帶教老師條件。

        2.具有良好的工作作風,以身作則,言傳身教。

        3.按照科室?guī)Ы逃媱澴龊脦Ы坦ぷ,對學生認真負責。

        五、評選要求

        (一)優(yōu)秀護士長由護士長會議推評推薦,護理部進行審核,確保符合條件的人員能夠入選。

        (二)優(yōu)質(zhì)護理明星護士采取科室推薦、嚴格評選、認真審核的方式進行,按照評選條件,實事求是,嚴格把關,充分發(fā)揚民主,確保評選工作公開、公平、公正。

        (三)榮譽護士采取科室推薦,認真審核的方式進行,確保符合條件的人員能夠入選。榮譽護士名額不限。根據(jù)實際情況推薦。

        (四)優(yōu)秀帶教老師由實習生投票產(chǎn)生。

        (五)各科室要高度重視,加強組織領導,認真把好群眾推薦、組織考核、研究和審核上報關,切實做好評選推薦工作。

        (六)各科室要于2016年4月27日前,將表彰人員名單報送護理部。

        (七)護理部將審定被表彰人選,下發(fā)表彰文件、召開表彰會議、頒發(fā)榮譽證書及獎金。

        優(yōu)秀護士長等評選名額見名額分配表(附表1)。

        六、評選方式

        (一)優(yōu)秀護士長

        1.護士長工作質(zhì)量50%;

        2.護理部測評(70—100分)20% ;

        3.院領導測評(70—100分)20% ;

        4.護士長之間測評(70—100分)10% ;

        5.20xx年5月至2016年4月30日科室發(fā)生護理投訴且情節(jié)嚴重,影響惡劣者,實行一票否決;未落實責任制整體護理工作一票否決。

        (二)優(yōu)質(zhì)護理明星護士(優(yōu)秀護士)

        1.工作質(zhì)量占60%,(20xx年5月1日—2016年4月30日);

        2.全科人員(醫(yī)、護)投票20%;

        3.科主任(70—100分)10%;

        4.護士長(70—100分)10%;

        5.護理部測評占5%,未達標不得分。

        XX人民醫(yī)院

        20xx年4月22日

        5.12護士節(jié)活動方案二

        為迎接 “512” 國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,進一步推進“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”活動,激勵廣大護士愛崗敬業(yè)、勇于奉獻,更好地發(fā)揮護士在行業(yè)文明建設與和諧社會中的積極作用,發(fā)揮護士在等級醫(yī)院創(chuàng)建過程中的中堅力量,護理部將于5月份舉辦護士節(jié)活動,具體方案制定如下:

        一、 “512”國際護士節(jié)慶祝表彰大會

        (一)內(nèi)容:

        1、表彰“微笑之星”護士和“百日夜班”護士。

        2、表彰2013年度理論與操作培訓小組,理論與操作培訓優(yōu)秀學員。

        3、表彰2013年度實習生帶教優(yōu)秀科室、優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀帶教老師。

        4、表彰2013年優(yōu)秀護理管理工作者。

        5、授帽儀式

        6、禮儀表演

        7、情景劇演示

        (二)、評選條件:

        (1)、“微笑之星”護士評選條件:

        1、全年住院患者滿意度調(diào)查中提名最多的受歡迎護士前6名。

        2、本單位注冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

        3、堅持“以病人為中心”,關心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行們和病人的普遍好評。在上一年度滿意度調(diào)查中提名最多的受歡迎護士。

        4、熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著。

        5、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

        (2)、“百日夜班”護士評選條件:

        1、全年上夜班達一百個以上。

        2、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

        3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,熱愛護理工作,愛崗敬業(yè)。

        (3)、評選2012–2013年度低年資護士理論及操作培訓優(yōu)秀學員

        由理論及操作培訓小組根據(jù)2012-2013年度理論及操作培訓中出全勤,學習認真、操作訓練及考核成績優(yōu)秀人員中各推薦5名護理人員進行表彰。

        二、護士節(jié)相關系列活動

        1、舉辦一次“心肺復蘇”與“手衛(wèi)生”培訓進校園活動,以PPT形式講課與實際操作演示相結合,增強小學生對急救知識的'了解及正確洗手的依從性。

        2、組織一次“樂走徒步“活動,以“倡導綠色環(huán)保、團結協(xié)作、走進大自然”為主題的活動。

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