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      員工入職擔(dān)保書

      時(shí)間:2023-11-07 15:14:26 擔(dān)保書 我要投稿

      員工入職擔(dān)保書范文

      員工入職擔(dān)保書范文1

        一、被擔(dān)保人基本資料:

      員工入職擔(dān)保書范文

        姓名:身份證號(hào)碼:電話:

        居住地址:

        工作單位:深圳市x有限公司

        二、擔(dān)保人基本資料:

        姓名:身份證號(hào)碼:電話:

        居住地址:

        工作單位:

        附:擔(dān)保人與被擔(dān)保人身份證復(fù)印件

        三、擔(dān)保事項(xiàng):(注:以下所指的“公司”為深圳市x有限公司)

        1、被擔(dān)保人違反公司規(guī)章制度或營(yíng)私舞弊、盜竊及其它不法行為,給公司或他人造成的經(jīng)濟(jì)損失;

        2、被擔(dān)保人侵占、私分、貪污、挪用公司公款;

        3、因被擔(dān)保人擅自離職或未按公司規(guī)定辦理離職手續(xù),給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失;

        4、被擔(dān)保人違反保密條款,給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失;

        5、被擔(dān)保人在離職后年內(nèi)被發(fā)現(xiàn)在職期間的'違規(guī)行為,給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。

        四、擔(dān)保期限:為被擔(dān)保人在職期間及被擔(dān)保人離職后年內(nèi)。

        五、擔(dān)保方式:擔(dān)保人承擔(dān)連帶擔(dān)保以及賠償責(zé)任。

        六、擔(dān)保人承諾:本人與為關(guān)系,現(xiàn)自愿作為其擔(dān)保人,在擔(dān)保期限內(nèi)以上述擔(dān)保方式對(duì)其在公司工作期間的上述擔(dān)保事項(xiàng)提供擔(dān)保。

        七、本擔(dān)保書在擔(dān)保人、被擔(dān)保人、用人單位簽字或蓋章后生效,三方各執(zhí)一份。

        擔(dān)保人簽名:被擔(dān)保人簽名:

        20xx年X月X日20xx年X月X日

        用人單位蓋章:

        20xx年X月X日

      員工入職擔(dān)保書范文2

        擔(dān)保人姓名:性別:

        本人愿意為貴公司員工(以下簡(jiǎn)稱被擔(dān)保人),按下列條件向貴公司提供擔(dān)保:

        一、擔(dān)保范圍

        (一)保證被擔(dān)保人嚴(yán)格遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守貴公司規(guī)章制度;

        (二)保證被擔(dān)保人在貴公司履行職務(wù)或工作期間,不以盜竊、挪用公司資金、收受賄賂等任何手段侵犯貴公司客戶利益,不做有損于貴公司形象和聲譽(yù)的事;

        (三)保證被擔(dān)保人不做任何兼職工作

        (四)保證被擔(dān)保人對(duì)因其工作失職、瀆職、失職以及損毀公司財(cái)務(wù)而給貴公司造成的損失及時(shí)賠償;

        (五)保證被擔(dān)保人在因離職以前向貴公司移交有關(guān)的業(yè)務(wù)、賬務(wù)和相關(guān)資料,并辦理貴公司規(guī)定的一切相關(guān)手續(xù);

        二、若被擔(dān)保人因不遵守不履行上述約定給公司造成損失而未能及時(shí)進(jìn)行賠償時(shí),本人在此不可撤銷地同意對(duì)被擔(dān)保人所承擔(dān)的賠償責(zé)任向貴公司提供連帶責(zé)任保證。

        三、不可撤銷

        (一)本擔(dān)保書項(xiàng)下的.連帶責(zé)任保證不因貴公司與被擔(dān)保人所訂立的勞動(dòng)合同內(nèi)容發(fā)生任何變更、修改或補(bǔ)充而撤銷或變更;

        (二)本擔(dān)保書項(xiàng)下的連帶責(zé)任保證不因貴公司與被擔(dān)保人的勞動(dòng)關(guān)系解除、終止而撤銷或變更;

        (三)本擔(dān)保書項(xiàng)下的連帶責(zé)任保證不因被擔(dān)保人向貴公司提供其他任何形式的擔(dān)保而撤銷或變更。

        四、附件:擔(dān)保人身份證復(fù)印件及戶籍證明復(fù)印件。

        五、擔(dān)保人概況(本項(xiàng)由擔(dān)保人自行填寫或?qū)?bào)人協(xié)助填寫后請(qǐng)擔(dān)保人簽字確認(rèn),若填寫錯(cuò)誤或故意隱瞞實(shí)情,仍需負(fù)責(zé)人保證責(zé)任);

        與被擔(dān)保人關(guān)系:□父子□母子□夫妻□其他

        工作單位名稱:聯(lián)系電話:

        工作單位地址:

        家庭詳細(xì)地址:郵政編碼:

        聯(lián)系電話:手機(jī)號(hào)碼:

        保證信:

        我保證上述內(nèi)容正確無(wú)誤,并歡迎久上述內(nèi)容進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)。我聲明,我和達(dá)成的協(xié)議完全是自愿的。本擔(dān)保書自擔(dān)保人簽字日其確認(rèn)生效。

        擔(dān)保人簽名:

        被擔(dān)保人簽名:

        日期:

        經(jīng)辦人簽名:

        日期:

      員工入職擔(dān)保書范文3

        一、被擔(dān)保人基本資料:

        姓名:xx身份證號(hào)碼:xx電話:xx居住地址:xxxx

        二、擔(dān)保人基本資料:

        姓名:xx身份證號(hào)碼:xx電話:xx居住地址:xxxx附:擔(dān)保人與被擔(dān)保人身份證復(fù)印件

        三、主要擔(dān)保事項(xiàng):

        1、被擔(dān)保人違反公司規(guī)章制度或營(yíng)私舞弊、盜竊及其它不法行為,給公司或他人造成的經(jīng)濟(jì)損失。

        2、因被擔(dān)保人擅自離職或未按公司規(guī)定辦理離職手續(xù),給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。

        3、被擔(dān)保人違反保密條款,給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。

        4、被擔(dān)保人無(wú)論因?yàn)槿魏卧螂x職,在離職后一年內(nèi)發(fā)現(xiàn)在職期間存在違規(guī)行為,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失,或與公司產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛。

        四、其它擔(dān)保事項(xiàng):

        1、如公司因經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)問(wèn)題不能按時(shí)發(fā)放工資且被擔(dān)保人提出索要工資時(shí),擔(dān)保人必須為被擔(dān)保人墊付工資。

        2、擔(dān)保人為公司在崗人員,應(yīng)充分了解公司的規(guī)章制度、工作環(huán)境、行業(yè)特征及企業(yè)狀況。并將其充分告知被擔(dān)保人,擔(dān)保人收悉并明確知曉。

        3、被擔(dān)保人為擔(dān)保人提供一切入職資料的.真實(shí)性擔(dān)保,包含但不限于學(xué)歷證明、背景資料、工作經(jīng)歷、各項(xiàng)證書等。如有任何虛假由擔(dān)保人執(zhí)行勸退工作并協(xié)助解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

        4、被擔(dān)保人因任何原因離職而未辦理離職手續(xù)時(shí),被擔(dān)保人同意授權(quán)擔(dān)保人辦理離職手續(xù)。給公司造成損失的,由被擔(dān)保人工資未結(jié)部分承擔(dān),剩余部分由擔(dān)保人承擔(dān)。

        5、當(dāng)被擔(dān)保人于離職后提出勞動(dòng)糾紛、提出訴訟等情況,由擔(dān)保人出面協(xié)調(diào)解決爭(zhēng)議,無(wú)論仲裁勝敗,由此產(chǎn)生的費(fèi)用及賠償由擔(dān)保人承擔(dān)。

        6、被擔(dān)保人嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,用人單位可隨時(shí)解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

        五、擔(dān)保期限:為被擔(dān)保人在職期間及被擔(dān)保人離職后一年內(nèi);

        六、擔(dān)保方式:擔(dān)保人承擔(dān)連帶擔(dān)保以及賠償責(zé)任。

        七、擔(dān)保人承諾:本人與xx_為xx_關(guān)系,現(xiàn)自愿作為其擔(dān)保人,同意被擔(dān)保人的工作安排符合親屬規(guī)避及公司崗位融合的原則,在擔(dān)保期限內(nèi)以上述擔(dān)保方式對(duì)其在公司工作期間的上述事項(xiàng)提供擔(dān)保。

        八、本擔(dān)保書在擔(dān)保人、被擔(dān)保人、單位人力資源部蓋章后生效,四方各執(zhí)一份。

        第一擔(dān)保人簽名:第二擔(dān)保人簽名:

        xx年xx月xx日xx年xx月xx日

        被擔(dān)保人簽名:?jiǎn)挝蝗肆Y源部蓋章:

        xx年xx月xx日xx年xx月xx日

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