工廠打架檢討書

　　在不小心犯錯后，為了避免今后再出此類事件，往往被要求寫檢討書來自我檢討，寫檢討書一定要態(tài)度要誠懇、端正。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫檢討書呢？下面是小編為大家整理的工廠打架檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工廠打架檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　車間本來是應(yīng)該工作的地方，作為車間里面的一員，我也是應(yīng)該遵守車間的一個制度，不應(yīng)該去犯錯，可是這次我卻違反了車間的要求，和同事在車間打起了架，我的這種行為是很不可取，嚴重的違反了車間的秩序的，我也是要對我的行為去進行深刻的檢討，并保證以后再也不犯這種錯誤了。

　　同事之間，其實一直以來都是需要去好好的相處的，大家相互的幫助，共同的為了車間的生產(chǎn)，去做好自己該做的事情，可是我卻并沒有這樣做，反而是在同事之間，經(jīng)常鬧一些小的矛盾，雖然以前是沒有影響生產(chǎn)，但是在同事之間的關(guān)系卻處理的并不是很好，之前也是和我好的同事跟我說過，要我控制點脾氣，別什么事情，一點就著，這樣也是容易得罪了人的，但是我卻并沒有放在心上，反而覺得反正自己做好自己的生產(chǎn)工作就可以了，其余的事情也不想管那么的多。

　　而這次我和同事的矛盾，其實也是有之前積蓄的情緒的原因，同時也是我自己太沖動，說了沒幾句，意見不合就和同事鬧翻了，然后相互推搓之間，我們就直接動手打架了，雖然后面有同事幫忙勸阻了，但是這件事情在車間還是鬧得很大，而且我們的行為也是讓領(lǐng)導(dǎo)很生氣，嚴厲的批評了我們，我也是知道，這是我犯的錯誤，我要負很大一部分的責任，我和同事的矛盾，其實私下里去解決就好了，大家說開了也就沒有多大的問題，可是在上班的`時候，我們就直接在車間干架，我現(xiàn)在也是后悔，怎么自己就這么的沖動，完全沒有顧忌到在車間打架的一個后果。

　　回顧這次的錯誤，除了我脾氣臭之外，也是我在和同事相處關(guān)系之中，不懂得克制，禮讓，不明白溝通是相互的，并不是每個人的想法都是一樣的，而且大家相處，本來就是需要相互的體諒，一起來到同一個車間工作，并不是一件容易的事情，可以說這也是一種緣分，但是我卻并沒有去好好的珍惜，反而覺得就只是工作而已，可是如果不處理好關(guān)系，一些想要配合做的事情，就很難去做好了，我也是對于我的這次錯誤感到很羞愧，這么大的一個人了還打架，我而今也是明白我錯的離譜，也是要向同事道歉，并且在今后的工作之中一定要好好的和其他的同事相處好，不能再起沖突了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

工廠打架檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我和同事在宿舍沒有好好的休息，反而還因為一些小矛盾而打架了，我也是要對于我這次打架的行為來做檢討，不能因為一些小矛盾而和同事干這樣惡劣的事情，我也是以后要收斂自己的脾氣，必須和同事好好的來相處。

　　其實矛盾的產(chǎn)生也是我的一個原因，本來完全沒必要發(fā)展成這樣的事情，但是我自己卻沒有控制自己的脾氣，并且這次打架也是大家都受傷了，可以說得不償失，不但是沒有積極的去解決問題，反而還加重了，打架這種方式也是解決不了矛盾的，并且我們也是成年人了，要更加的懂得謙讓，不能遇到一點點的事情就想著用這種方式來解決。事情的發(fā)生，其實完全可以避免，在打架之前我也是和同事有一些口角，宿舍其他的同事其實也是勸阻了我們，不要說話那么難聽，而且平時也是在一個房間里相處，又是一起工作，沒必要說那些話，大家各讓一步就好了，但是其他的.同事也是沒想到我的脾氣一下子就暴躁了，直接沖過去打架，也是沒有第一時間的阻止我們，不過后來也是同事們阻止了，才沒有讓我們的打架變得更加的惡劣，受傷是難免的，并且也是讓我意識到這次打架根本沒有任何的意義。

　　宿舍其實大家都是休息的地方，要相互的諒解，多一些合理的溝通，其實說開了大家也是會聽的，不能想著用這種方式來解決，而且我也是挺對不起同事們的，畢竟是我挑起了的沖突，如果我稍微忍讓一下，并不會發(fā)生這樣的事情，以后我也是要在和同事的一個相處上面，多一些友善，有什么矛盾也是要盡量的避免，說出來，大家相互的理解，而不能自以為的覺得自己的方式是可以解決問題的，并且我也是不能和同事產(chǎn)生這種矛盾，大家在一起工作，在一起生活，其實也是挺有緣分的，既然在一個宿舍里面，還是要友好的，我也是向同事說聲抱歉，真的對不起，不該打架。

　　領(lǐng)導(dǎo)，錯誤我也是清楚，不能這樣，要和同事和諧相處，以后也是避免發(fā)生這樣的事情，同時也是要好好的去工作，該休息的時候休息，不要做一些沒有意義的事情然后還和同事產(chǎn)生矛盾，這樣是非常不好的，我也是不該這樣。這次打架，讓我也是在同事之間產(chǎn)生了不好的影響，我也是以后要積極的去面對，不在做這樣的事情，更友善一些。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工廠打架檢討書3

尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：

　　此番在廠里打架，我確實是錯了。在此我向您遞交這篇廠里打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉，并且上報最新的思想狀況，提出改正辦法，爭取您與當事人最大程度的寬容。

　　回顧錯誤，當天陰雨綿綿，我的心情非常不好。遇到一點業(yè)務(wù)上的糾紛就一下子動了肝火，莫名其妙地就對著顧客發(fā)火引發(fā)了當事同事與顧客的不滿，于是爆發(fā)了肢體沖突。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的`受傷，但是我的行為嚴重的損害了公司形象，敗壞了自身職業(yè)道德。是一起相當嚴重的員工紀律事件，往嚴重了說也是觸犯了治安條例。

　　面對錯誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從初中以來第一次與人產(chǎn)生這么多的矛盾沖突，后果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時間思想上的檢討與自我反思，我決定向您保證：

　　從今往后，我一定時時刻刻保持克制，不再動肝火，始終以微笑示人。努力上進工作，勤奮努力。

　　最后，我懇請您的原諒！

　　XXX

工廠打架檢討書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　對不起，我犯下了如此嚴重的錯誤，我此時此刻內(nèi)心感到十分的愧疚和后悔，這可能是我們工廠這么久以來發(fā)生過最惡劣的一起事件吧，這件事給工廠的同事們，造成了極其不好的影響，同時當您給我說了打架的后果之后，我才知道這是我完全承擔不起的，按照規(guī)定我是要被炒魷魚的，但是我還是希望您能看在我日日夜夜為工廠工作的份上，也看在我是第一次犯且認錯態(tài)度十分的積極，您就勉為其難的原諒我這一次吧，萬分感謝。

　　事情的過程并不復(fù)雜，我是做產(chǎn)品包裝的，而同事xx是做產(chǎn)品組裝的，我的任務(wù)就是把他做好的全部進行包裝好，但是最近幾天他的工作效率實在是底下，我今天也是有點心情不好，就跑去說了他幾句，但是他絲毫的不領(lǐng)情啊，還說我多管閑事，我一下子就抓著他的領(lǐng)子讓他組織好語言，給他再說一次的機會，就這樣我們就在車間打了起來，后來聞訊趕來的男同事把我們分開了，工廠是什么地方啊，這件事立馬就轉(zhuǎn)到了您的耳朵里。我承認這件事是我先動的手，但是我一切都是為了工廠的利益考慮啊，他做的慢也就直接導(dǎo)致我這面的出貨速度也慢，但是這并不能成為我打架的`理由。

　　一個巴掌拍不響的，這件事我說我沒有責任那時候不可能的，從您的辦公室出來之后，我是立馬就意識到自己的行為是有多的不恰當，一個工廠的同事，再怎么樣也不能這么的劍拔弩張，遇到矛盾我為什么沒有第一時間找領(lǐng)導(dǎo)解決呢，肯定處理事情的方式不會像我這么的沖動吧，我承認這件事是我太沖動了，要是我忍一下，多擔待一點，多為同事考慮一下，怎么可能會發(fā)生這樣的事情嘛，這樣過激的行為是一個成年人解決問題的方式嗎？您說的很對，都是一個車間的同事，整天抬頭不見低頭見的，把關(guān)系弄僵有什么好處呢。無論是我們當中誰打贏了都沒有任何的好處，說到這我還得感謝那些善良的同事們及時的把我們兩個拉開了，才至于我們沒有因為大家受傷，這算是萬幸了。我現(xiàn)在才知道您字啊工廠員工守則里面的第一條是多么的重要，“員工們和諧相處，團結(jié)友愛，共同發(fā)展”。我錯了，作為這次事件的當事人之一，我會主動的跟對方道歉，尋求和解的，您放心，一定會處理好跟同事之間的關(guān)系，不會再給您添任何的麻煩。請您相信一點，我的一切行為都是建立在為工廠尋求更好的利益上的，但是我這次的行為的確是太不應(yīng)該了，我會好好的反省自己的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

工廠打架檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我錯了！

　　冷靜下來后，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我現(xiàn)在知道自己錯了。我錯在不該動手打架，無論什么場合，什么原因都不該和別人動手。如果說打架的初衷是因為對方?jīng)]有素質(zhì)，那么我一出手，也就已經(jīng)和他淪為同樣的素質(zhì)，甚至還不如他。打架并不能說服別人，反而會讓別人更加看不起自己。我現(xiàn)在特別后悔，后悔自己辜負了領(lǐng)導(dǎo)的.教育，后悔自己在學校白讀了那么多年的書。

　　今后無論在什么場合，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的人，一定要學會以理服人，如果真的無法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上。

　　檢討人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

工廠打架檢討書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　20xx年3月16日，我與同事郎同事發(fā)生了爭執(zhí)，事由起因是因為我與xx—x同志因為買書的事情開始吵架，到最后出手打人。對于此事，王主任當天中午就讓我們回家寫檢討，我個人并不是特別情愿，當天我并沒有認識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書，但在內(nèi)心我并不認為自己錯。也是因此，導(dǎo)致了3月17日我再次和他出手打架。

　　其實，不管我個人對他有多大意見或不滿，我不能以這種極端的方式去解決這件事情，我在回家這幾天白天黑夜里都在思考，我覺得自己的行為是幼稚并沖動的！

　　這幾天我在網(wǎng)上找什么叫'團結(jié)'、'團隊組織''一個人的個人修養(yǎng)'等文章�？戳嗽S多也明白了，做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍！人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒，用嘴傷害人，是最愚蠢的一種行為�？墒悄翘煳覜]有做到，事情發(fā)生后，我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意，這件事情是我不對，并影響了同事們的工作！在這里我做出深刻的檢討！

　　一個人長大的過程，就是不斷獲得自由的過程，也是學會管理自己情緒的過程。我們的不自由，通常是因為來自內(nèi)心的不良情緒左右了我們。一個能控制住不良情緒的人，比一個能拿下一座城池的人強大

　　藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時時涌現(xiàn)，所以我要學會去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢我要學會去看待、寬容、包容我身邊的一切。學會大度、寬容、細致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

　　我應(yīng)該做到團結(jié)，團結(jié)是由多種情感聚集在一起而產(chǎn)生的一種精神。團結(jié)并不只存在于志同道合的.人群之中。想要成為一個團結(jié)優(yōu)秀的集體，只需要我們都用真誠去面對集體中的每一個人，讓這個集體里的每一個人，都感覺到心靈的溫暖。學會在他人的贊賞中尋得自信，而不是狂妄自大；學會傾聽他人的話語，而不是妄加評論；學會客觀地看待他人的言論，而不是偏袒憎惡；學會發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點，而不是放大缺點；學會平和地對待他人的缺陷，而不是挖苦諷刺；學會在必要的時候讓步，而不是斤斤計較，正所謂'忍一時風平浪靜，退一步海闊天空。'理所當然的，彼此之間還要互相幫助，這樣才是一個團結(jié)的集體！

　　通過這件事，在深刻反省的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。通過各位領(lǐng)導(dǎo)的教育、關(guān)愛及對于我的期望，今后不管任何事都三思而后行。不辜負領(lǐng)導(dǎo)們的期望。

　　這件事情，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我，扣工資或其它任何方式，我都不會有任何意見。同時，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作為單位做出積極的貢獻，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

　　檢討人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

工廠打架檢討書7

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

　　今天下午，我和xx發(fā)生了口角，由于一時沖動，我把xx打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責任，我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制，讓沖動控制我的理智；我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。 早在我們剛踏進這個工廠的.時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

　　而語言上的遲緩，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣———當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。

　　我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責任措施。我有決心、有信心改正！

　　這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉，最主要的，我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤，雖然一時痛快，但是失去了一個朋友，多了一個“敵人”。如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。

　　檢討人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

工廠打架檢討書8

尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：

　　于XXXX年XX月XX日下午上班期間，我因與同是廠里人員的XXX發(fā)生摩擦而大打出手。

　　此番在廠里打架，著實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉。

　　面對錯誤，我感到非常的`愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突，后果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時間思想上的檢討與自我反思，從今往后，我一定時時刻刻保持理智的思考問題，努力上進工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。

　　經(jīng)過這次事情，我深刻的認識到自己的錯誤，在這個以和諧為主題的社會里，人與人，就應(yīng)該和諧相處，和諧發(fā)展，而不應(yīng)該因為一些小事而大動干戈，特別是在廠里，作為廠里一員，不但有損工廠形象，而且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響，此刻，后悔莫及，從小，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣，認認真真工作，不受其他事物干擾，要學會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負面的不好的成長經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟。

　　XXX

工廠打架檢討書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我犯了一個大錯，一個非常嚴重的錯誤，在上班的時候，我居然和同事發(fā)生沖突打了起來，作為在我們工廠工作的保安，這個錯誤可以說非常的大，平時的時候，我們保安是勸阻的一方，可是而今我確是被拉開的一方，我也是在這里反省檢討。

　　事情的發(fā)生，其實開始的時候，就可以被控制的，但是我和同事卻從開著玩笑到慢慢的口角，直至發(fā)生了打架，而我也是先動手的那一個，我控制不住自己，太沖動了，而且我而今回想起來，我本來不應(yīng)該的，一些問題完全沒必要用這種方式來解決，而且這種方式不但是解決不了問題，而且還是會把問題給擴大了，導(dǎo)致后續(xù)更多的問題發(fā)生。我也是要對這次的打架負主要的責任。

　　作為同事，大家平時其實應(yīng)該是相互的幫助和體諒的，而不是還鬧矛盾，有什么問題，完全可以慢慢的去講清楚，大家寬容一點，多讓一步，其實就不會造成最后這樣的結(jié)果了，而今我也是才想到，如果當初我是愿意退一步，不那么計較的話，其實同事也是能理解，大家各自都為對方多想一下，完全不會發(fā)生這種事情。之前在培訓的時候，其實也是說過，大家要相互的去幫助，團結(jié)一些，而我這種行為卻是破壞了我們保安隊的團結(jié)，而且也是很破壞同事之間友誼的。

　　況且打架的時候，是我們上班的期間，這個時候本來是應(yīng)該好好的去做好工作的，可是我卻還犯這種錯誤，別的同事也是會有不一樣的.眼光來看我，如果被其他的人員看到，也是會影響到他們對我們工廠的一個印象的，覺得我們工廠的保安怎么這樣，居然還打架，大家作為成年人，這本就不是一個很好的處理問題的方式。而今我也是特別的懊惱，當初怎么自己做出那樣的選擇，一時的沖動，而今卻特別的后悔，我也是要對和我打架的同事說一聲對不起，我不應(yīng)該這樣去做的。

　　領(lǐng)導(dǎo)，錯誤我也是已經(jīng)意識到了，在今后的一個工作之中我一定要好好的把工作給做好，不能再打架了，和同事的一個相處也是需要友善的去處理，如果遇到有沖突的事情，大家坐下來，好好的商量，各自讓一步，不能再把矛盾給激化，沒有什么事情，大家商量是解決不了的，如果實在不行也是可以找領(lǐng)導(dǎo)來處理，我保證以后絕對不會再犯這種錯誤，絕不再打架了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

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