(集合)班主任工作心得體會
有了一些收獲以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們就可以提高對思維的訓(xùn)練。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編整理的班主任工作心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
班主任工作心得體會1
已經(jīng)有十七年的教齡了,擔(dān)當(dāng)班主任的時(shí)間卻只有四年。說來慚愧,剛開始一直沒有干主任的工作,偶然在支教的時(shí)候當(dāng)起了班主任,才了解深晰了班主任工作的苦與快樂。
那是我們沙河市首批支教我報(bào)了名,支教單位是高村學(xué)區(qū)的西杜村小學(xué),在那兒給我安排的二年級包班,所有的科目都是我自己上的,這主任的工作自然就是我的了。眾所周知,村里的孩子不比市里的,他們在學(xué)習(xí)上根本沒人管,家長的工作不固定,多數(shù)家長在他們那兒一片玻璃廠上班,還有的家長在外地打工,孩子的生活、學(xué)習(xí)自然就落到了爺爺奶奶的肩上。爺爺奶奶歲數(shù)大的對孩子的照顧自然就不周了。在學(xué)校里,孩子們的臉上、身上看起來都是臟兮兮的,平時(shí)還不怎么寫家庭作業(yè),那兒的成績就自然而知了。為此,我很是苦惱,苦了村里的孩子們,他們的父母對他們的疼愛真是太少了。于是,在學(xué)校里孩子們的臉臟了,第一次我會為他們洗臉,并且告訴他們家長的不易,沒有時(shí)間幫自己收拾,自己就應(yīng)該動手,幫家長做一些力所能及的事情。慢慢地孩子們變得懂事了并且交給他們自己動手的能力我想我得想辦法改變孩子們,和他們玩到一起,做他們無話不說的好朋友,提高他們的學(xué)習(xí)興趣,提高他們的成績。針對他們完不成家庭作業(yè),每天下午第四節(jié)課我就讓他們寫家庭作業(yè),不會的我當(dāng)面講解,寫完后他們才回家。自從擔(dān)任了班主任以后,自我意識中,一下就變得自私起來,就覺得自己所帶的班,就是親生兒,孩子還是自己的好,不容別人指責(zé),別人稍加指責(zé),不管對錯(cuò),心中那是五味雜成啥感覺都有。班中的每個(gè)學(xué)生,都是親孩兒,看看那個(gè)淘氣,看看這個(gè)可愛,個(gè)個(gè)都比別班的學(xué)生強(qiáng)。
在支教時(shí)初任班主任,才發(fā)現(xiàn)自己以前科任老師做的多失敗。不了解學(xué)生,不了解自己的學(xué)生情如何,適合干哪些事,這小小的沒有級別的主任工作也是個(gè)領(lǐng)導(dǎo)管理工作,善識人,才能善做事,班級工作也要知人善用。經(jīng)過一段時(shí)間的溝通觀察,根據(jù)學(xué)生的特長喜好及優(yōu)缺點(diǎn),重新推選了班干部,明確了各自的責(zé)任劃分,班中的各項(xiàng)工作都走上了軌道,這時(shí)我根據(jù)我班的弱項(xiàng)展開診治管理,我所帶的班其實(shí)是平行班中的'落后班級,紀(jì)律衛(wèi)生落后,學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成不夠,已歷經(jīng)了兩任班主任,為了穩(wěn)中有進(jìn),使班風(fēng)更上一層樓,我身體力行,早到校,勤進(jìn)班,多溝通,當(dāng)班級工作穩(wěn)步向前,班風(fēng)有明顯好轉(zhuǎn)時(shí),我心中充滿了成就感,這種感覺是從前擔(dān)任科任老師時(shí)不曾有過的。
在農(nóng)村擔(dān)任班主任,每天的事務(wù)是繁雜的,除了正常的教學(xué)管理外,淘氣的學(xué)生總是有層出不窮的意外事端,處理學(xué)生之間的糾紛幾乎每天都有,如何正確處理,怎樣不傷害雙方自尊,讓成長中的孩子能從中受到教育,成了每天的必修課,從最初的煩躁到最后的心平氣和,以及有時(shí)對孩子使使小手段,這一年的班主任工作讓我受益匪淺。記得有位師長講過,沒做過班主任的老師是不完整的,現(xiàn)在我深意為然,教育是一項(xiàng)特殊的工作,它針對的對象是人,是一個(gè)個(gè)有思維有意識的生命,而小學(xué)階段則正是心理生理發(fā)展的關(guān)鍵階段,稍不留意,傷害影響的就是一個(gè)人的未來發(fā)展,而心存愛尊重每一個(gè)孩子,小心呵護(hù)他們的優(yōu)缺點(diǎn),平等公正地對待每個(gè)學(xué)生,針對每個(gè)孩子的特點(diǎn),仔細(xì)剪栽那些不良的斜枝,讓每個(gè)孩子茁壯成長,而班主任就是其中很重要的一個(gè)園丁。如果說老師勤的工作,能換來幾棵撐天棟梁,這對無私的老師又是多大的褒獎。我現(xiàn)在進(jìn)一步感受到自己工作的意義。
寫到這,突然想起看過的一個(gè)小故事,有人說他工作二十幾年了,有了四分之一世紀(jì)的工作經(jīng)驗(yàn),而有人反駁說,他只是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)用了四分之一世紀(jì)。我工作也近二十年了,如何使自己每天都更新,都有不同于往日的思維,對每個(gè)所帶學(xué)生都能因人而已、因材施教,這是經(jīng)常需要反省的問題。若干年后,如果所帶學(xué)生偶爾回憶起,評價(jià)我是個(gè)好老師,沒有誤人子弟,或許那才是我最大的成就與自豪。
班主任工作心得體會2
對于現(xiàn)在的學(xué)生,在面對他們的調(diào)皮和聰明并存的雙重情況下,我認(rèn)為要更審慎選擇管理的。五方面下面我從三個(gè)方面說明我的工作思路和教育工作方法。
一.在生活中成為學(xué)生公平合理的朋友平等、和諧。
及時(shí)了解學(xué)生的基本情況,從檔案中、從電話、家訪中進(jìn)行了解。對于住宿的同學(xué),經(jīng)常噓寒問暖。對于單親家庭,更多的給予鼓勵(lì)。經(jīng)過一學(xué)年的接觸,師生有心事經(jīng)常會以紙條傳遞給我。師生最怕的就是違紀(jì)。使怎樣才能受到處分的學(xué)生心悅誠服的接受而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?記得我剛做班主任的時(shí)候火氣是比較大的,很容易發(fā)脾氣批評學(xué)生,有時(shí)弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種辨認(rèn)出方法批評學(xué)生,即使他表面上服氣了但實(shí)際上他只是攝于你做不夠班主任的威嚴(yán)而心里不服氣。后來在做訓(xùn)導(dǎo)主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數(shù)。第一招叫做:退三進(jìn)一,我們看電視時(shí)經(jīng)常可以看到這樣的鏡頭,老虎等兇猛的動物在進(jìn)攻前首先是身體向后撤退,為什么撤退呢?是為了更好的向著進(jìn)攻!我們批評學(xué)生一個(gè)缺點(diǎn)的時(shí)候不妨先表揚(yáng)他的二個(gè)優(yōu)點(diǎn),此謂之退三進(jìn)一。每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應(yīng)該體育老師善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)的閃光點(diǎn),但很有可能你通過這個(gè)的閃光點(diǎn)可以挖掘出埋藏非常在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用變大鏡看學(xué)生的缺點(diǎn),我國著名的文學(xué)家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經(jīng)典的話:一個(gè)丑惡的罪犯也有他自己的心靈美!,我們的學(xué)生再怎么調(diào)皮也不至于將他同罪犯等同起來吧?
二.在學(xué)習(xí)中擔(dān)負(fù)起學(xué)生的老師---指導(dǎo)、督促。
對于剛好從小學(xué)到中學(xué)的學(xué)生,學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成至關(guān)重要。大衛(wèi).休謨有句名言習(xí)慣是人類生活的偉大向?qū),因此,無論是學(xué)習(xí)還是社交生活,幫助和引導(dǎo)學(xué)生形成良好的習(xí)慣,是教育工作者、是班主任的工作至關(guān)重要,也是工作、人才成功的保障。制定班規(guī)、督促學(xué)生上課認(rèn)真聽講、積極回答問題,課后及時(shí)已經(jīng)完成作業(yè)、預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)功課,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。組織工作小組學(xué)習(xí)競賽,激發(fā)隊(duì)員的學(xué)習(xí)熱情,形成趕、超的學(xué)習(xí)氣氛。一個(gè)班級要取得優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績很大程度上得益于班級良好的鉆研氣氛和競爭環(huán)境。
三.在活動中發(fā)揮好指導(dǎo)員大隊(duì)長的作用---組織、協(xié)調(diào)。
本校的活動比較多,黑板報(bào)評比、班容評比、運(yùn)動會、剛開始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做小學(xué)老師一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問題的癥結(jié)就著眼于沒有很好的著眼培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、體育教師及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的'。班主任記得在班主任之友的文章中才,看到透露一位老師曾經(jīng)介紹過給班干部戴高帽子的方法來培養(yǎng)班干部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過這種方法,但用起來沒有那么的得心應(yīng)手,究其原因,主要是自己微秒在時(shí)間和場合上把握得不夠好,經(jīng)常在公共場合給班干部雖然可以激勵(lì)班干部的斗志,但是無意中也能夠引起另外一部分學(xué)生的不滿情緒,認(rèn)為老師過分夸大班主任過度的作用,看得出來了這篇文章茅塞頓開,由公開場合逐漸變?yōu)榈叵鹿ぷ髡,給班干部帶高帽子后班干部做事情的積極性高漲。但每一個(gè)人的不滿情緒不可能永遠(yuǎn)高漲,班干部遇到挫折的時(shí)候班里也很容易沮喪,這個(gè)時(shí)候班主任教他們一些工作方法和技巧。在班干部的帶領(lǐng)下,學(xué)生參與活動參加的熱情大大提高。獎次代表著水平,過程記錄了成長的足跡。.
班主任的工作是繁重的,希望當(dāng)班主任的每個(gè)工會干部都同仁能有自己的絕招。
班主任工作心得體會3
一晃又到了,回想當(dāng)班主任的時(shí)光,真是喜怒哀樂應(yīng)有盡有,真可謂是有普斯陶又有味。我擔(dān)任學(xué)校一班的班主任,誰都知道班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我班是一個(gè)由50名學(xué)生組成的集體。我已經(jīng)和他們朝夕相處了一個(gè)學(xué)期,本著誠心誠意對每位學(xué)生心態(tài)負(fù)責(zé)的態(tài)度,較圓滿地完成了一個(gè)學(xué)的班主任教育本校教學(xué)工作。
學(xué)生們正處于人生觀人生觀形成時(shí)期,每一同學(xué)對世界的認(rèn)識,對人生價(jià)值認(rèn)識各有不同看法,在班級中總會出現(xiàn)這樣那樣的問題。我做到及時(shí)了解班級情況體會和每位同學(xué)表現(xiàn),注重說服教育,以理服人,讓學(xué)生家長充分認(rèn)識到老師的良苦用心,爭取結(jié)構(gòu)性問題解決在萌芽狀態(tài),不能存在得過且過的人格,寧可自己辛苦就行了,也要處理好學(xué)生的馬克思主義思想大幅波動,避免學(xué)生疑慮,影響學(xué)習(xí)。發(fā)掘?qū)W生的閃光點(diǎn),提高學(xué)生的自信心,讓每一位學(xué)生都能看到自己的一面,F(xiàn)在的學(xué)生自卑感很強(qiáng),判逆的焦慮時(shí)時(shí)產(chǎn)生,如果還是板起面孔說教,會因方法不當(dāng)而得不到好的效果。我經(jīng)常反思自己對學(xué)生的教育是否得法,是不是站在和教師平等的角度,象大姐姐那樣回去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報(bào),可能是一份理解,可能是一個(gè)會心的微笑,更可能將是向上的動力。
我班人較多,并且復(fù)讀的學(xué)生較多,為了讓全體同學(xué)團(tuán)結(jié)一致,經(jīng)常配合學(xué)校舉辦各種活動,盡可能的讓盡量全體同學(xué)打成一片,擰成一股繩。所以不論是,還是運(yùn)動會,還是演講比賽,我班即使能認(rèn)真的對待,取得優(yōu)異的成績。我覺得,這對于非常多初中散漫,單單不參加班級活動的圣索弗同學(xué)來說,是一個(gè)大進(jìn)步,也是良好的班風(fēng)帶給他們的影響和力量。
我們班是普通本校,絕大部分的學(xué)生底子薄、基礎(chǔ)差。有些同事厭學(xué)情緒嚴(yán)重,身在曹營心在漢。為了發(fā)生改變這種現(xiàn)狀,一方面我從學(xué)生下決心,另一方面就是及時(shí)和主動科任教師溝通,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,反過來教學(xué)研究激發(fā)科任教師的教學(xué)動力。這樣互相促進(jìn),在本學(xué)期期末階段班級學(xué)習(xí)氛圍濃,許多同學(xué)互相監(jiān)督管理,提醒,在期考試中會有些同學(xué)的成績明顯提高,各科不及格的人數(shù)有所降低。
主動貫徹落實(shí)學(xué)校各個(gè)階段和突發(fā)性的工作要求,做到堅(jiān)決服從、部署到位、落實(shí)有策,班級經(jīng)常性抓好班級管理中均的`組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查工作。與其他班主任一樣,經(jīng)常性加強(qiáng)對學(xué)生的早讀、早操、衛(wèi)生清潔、晚自習(xí)等督促檢查并登記注冊,經(jīng)常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時(shí)學(xué)生的學(xué)習(xí)和紀(jì)律狀況,力求更多的感性極顯現(xiàn)出來第一手材料,時(shí)序以便有的放矢地加強(qiáng)動態(tài)管理,在深入學(xué)生的研習(xí)、生活和活動中及時(shí)了解、關(guān)心、教育工作并且督促其良好習(xí)慣的組織協(xié)調(diào)養(yǎng)成,同時(shí)發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。
盡管我班取得了一些成績,但不可否認(rèn),可能需要改進(jìn)的地方還有很多。比如部分學(xué)生的厭學(xué)中學(xué)生情緒輕微,聽課狀態(tài)不好,心不在蔫。有的在課上睡覺,寫信,照鏡子,吃。老師所帶了作業(yè)或是不做,或是跟好同學(xué)的試運(yùn)轉(zhuǎn)抄。還有的同學(xué)和老師玩“貓和老鼠”的游戲,老師在一個(gè)樣,老師不在就得過且過。
在今后的班主任其他工作中,要更注重學(xué)生的思想動態(tài),并使班級更有凝聚力,把班主任工作做的更上一層樓。
班主任工作心得體會4
所謂文化是指人類在社會歷史發(fā)展過程中制造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和,特指精神財(cái)富,比如文學(xué)、藝術(shù)、教育等等。
“校園文化是學(xué)校師生通過教育與教學(xué)活動所創(chuàng)造和形成的精神財(cái)富、文化氛圍以及承載這些精神財(cái)富、文化氛圍的活動形式和物質(zhì)形態(tài)!痹谥袑W(xué),一切教育和教學(xué)活動都是通過學(xué)校最基本的活動單位——班級進(jìn)行的。班級的文化建設(shè)對于中學(xué)生的教育和學(xué)習(xí)、成長和成才起著重要的不可估量的作用。中學(xué)生對集體的歸屬感、凝聚力首先是表現(xiàn)在自己所在的班級里。因而中學(xué)的班級文化建設(shè),必然要擺在中學(xué)校園文化建設(shè)的重要位置上,成為中學(xué)校園文化建設(shè)的重要組成部分。班級文化區(qū)分為三個(gè)層面,即:物質(zhì)層面(表層)、制度層面(中層)和心理層面(深層)。
一、傾注人文關(guān)懷,美化班級物質(zhì)文化。
杜威指出:“學(xué)校是一種特別的環(huán)境,它用專門的設(shè)備來教育孩子!卑嗉壩镔|(zhì)文化對學(xué)生的教育具有“桃李不言,下自成蹊”的特點(diǎn)。班級物質(zhì)文化建設(shè),其主要內(nèi)容是通過對所在班教室環(huán)境的布置及要求,構(gòu)造一種教育和學(xué)習(xí)的外部環(huán)境。它從一個(gè)方面體現(xiàn)著一個(gè)班的精神風(fēng)貌以及教育和教學(xué)的主旨。在教室干凈整潔、窗明幾凈的基礎(chǔ)上,結(jié)合班級特點(diǎn)和需要進(jìn)行進(jìn)一步的美化是必不可少的。
杜威指出:“學(xué)校是一種特別的環(huán)境,它用專門的設(shè)備來教育孩子!卑嗉壩镔|(zhì)文化對學(xué)生的教育具有“桃李不言,下自成蹊”的特點(diǎn)。班級物質(zhì)文化建設(shè),其主要內(nèi)容是通過對所在班教室環(huán)境的布置及要求,構(gòu)造一種教育和學(xué)習(xí)的'外部環(huán)境。它從一個(gè)方面體現(xiàn)著一個(gè)班的精神風(fēng)貌以及教育和教學(xué)的主旨。在教室干凈整潔、窗明幾凈的基礎(chǔ)上,結(jié)合班級特點(diǎn)和需要進(jìn)行進(jìn)一步的美化是必不可少的。
1、新高一建班伊始,為了使新班級更像個(gè)溫馨的大家庭,我提議用綠色植物裝點(diǎn)一下,立即有同學(xué)從家里帶來各式花草,使教室一下有了生氣,我作為班主任,也帶來一盆長壽花,同學(xué)們很高興的稱這盆花為“班花”,成了九班的象征之一,這些花草總有同學(xué)自覺澆水,逢到節(jié)假日也不會被遺忘,必要時(shí),我和同學(xué)們會帶回家繼續(xù)養(yǎng)護(hù),開學(xué)再帶來。不要小看這幾株植物,它凝聚著同學(xué)的心,也為緊張的學(xué)習(xí)生活增添了情趣。
2、走進(jìn)九班教室,迎面墻上貼著醒目的班訓(xùn)對聯(lián)“儒雅正直為人,勤奮自律愛班。”這并不是班主任給同學(xué)制定的,而是先在全班征集再被同學(xué)們民主選定的,雖不是豪言壯語,也不十分押韻,但很能代表大家的期望和心情,當(dāng)然也與老師我心有戚戚焉!班級的墻面上,除了定期更換的精美板報(bào)以及張貼的不斷增加的獎狀外,還有同學(xué)們精心選擇設(shè)計(jì)的勵(lì)志標(biāo)語。如“只有自己看得起自己,別人才會看得起你”、“好好扮演自己的角色,做自己該做的事”、“青春一經(jīng)典當(dāng)即永不再贖”等,都是發(fā)自學(xué)生內(nèi)心,很樸實(shí)的話。
3、到了高二,沒有了初入高中的陌生和緊張,同時(shí)又覺得高考還很遙遠(yuǎn),同學(xué)們開始有些放松,許多同學(xué)在高二第一次期中考試成績有所退步。這時(shí)一味的指責(zé)和告誡不僅不會產(chǎn)生良好的效果,還會造成逆反和敵意。甚至個(gè)別談心也收效甚微。我仔細(xì)的分析了一下,抓住學(xué)生認(rèn)為“時(shí)間還早,可以放松一下”的心理特點(diǎn),在對期中考試成績進(jìn)行分析和總結(jié)后,默默地在黑板上畫了一張從高二到高三的里程表,以周為單位,一數(shù),才知道只有二十幾周的在校學(xué)習(xí)時(shí)間就邁入高三的門檻了,而這二十幾周正是應(yīng)該充分積蓄力量為上高三作充分準(zhǔn)備的,在座的許多同學(xué)由衷地點(diǎn)頭,似乎才有領(lǐng)悟。趁此機(jī)會,我代表大家拜托一位同學(xué)把這張里程表用紙做成長條幅,張貼在墻上,內(nèi)容包括進(jìn)入高三前的每一次大考,以周為單位隔開,標(biāo)注上日期,以后每過一周,就用紅筆涂滿格,并且作為一個(gè)儀式,在每周一班會課的固定時(shí)間進(jìn)行,直到高二學(xué)年末。這是一種無聲卻有形的警示,并且時(shí)刻伴隨著大家,取得了非常好的實(shí)踐效果,同時(shí)保護(hù)了學(xué)生的自尊心,把嚴(yán)肅的道理用富于人文關(guān)懷的方式滲透入同學(xué)們的心中。
班主任工作心得體會5
班主任的工作沉重而又繁多,不同的人不同的工作環(huán)境其管理方法管理經(jīng)驗(yàn)也不盡相同,形成并掌握一套獨(dú)特的適合自己的管理方法和管理經(jīng)驗(yàn),我認(rèn)為是非常重要的,對班主任的工作甚至可以起到事半功倍的效果。根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn),我主要談以下幾點(diǎn)。
第一個(gè)問題:如何對待和處分違紀(jì)的學(xué)生 ?
學(xué)生違反紀(jì)律一定要受到紀(jì)律處分,這一點(diǎn)可以說是天經(jīng)地義,所謂國有國法,校有校紀(jì),班有班規(guī),無規(guī)矩不成方圓。但是怎樣才能使受到處分的學(xué)生心悅誠服接受處罰而不是產(chǎn)生消極的抵觸情緒?學(xué)生違反紀(jì)律本是一件不好的事情,班主任應(yīng)該怎樣將這些不好的事情巧妙地轉(zhuǎn)變成好的事情呢?我曾經(jīng)大力推行這樣一種處罰方式:對違紀(jì)情節(jié)較輕的同學(xué)我罰他在講臺唱一首歌或者熟練背誦一篇英語課文,或者講一個(gè)動聽的故事或者進(jìn)行一個(gè)簡短的時(shí)事評論,對違紀(jì)情節(jié)較重的同學(xué),我罰他寫一篇300字的違紀(jì)心理報(bào)告,描述他的違紀(jì)心理,注意違紀(jì)心理報(bào)告書既不是保證書更不是檢討書。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式效果明顯好了很多。第一,受到這種處罰的學(xué)生一般不會對老師產(chǎn)生抵觸心理,因?yàn)樗谏厦娉杌蛘咧v故事,下面的同學(xué)會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種較為快樂的氛圍中受到教育。第二,學(xué)生在眾目睽睽下講故事唱歌, 大家的目光集中到他一個(gè)人的身上,對他的口才和膽量是一個(gè)考驗(yàn)和訓(xùn)練,而寫違紀(jì)心理報(bào)告更是可以訓(xùn)練他們駕奴組織語言的能力。第三,可以令學(xué)生的心態(tài)更加積極、可以挖掘到一部分學(xué)生的潛能。曾經(jīng)有一個(gè)學(xué)生,性格比較內(nèi)向,平時(shí)不愛說話 。有一次違紀(jì)之后 ,他選擇罰自己上臺講故事,他的故事講的很流暢,情節(jié)也很生動,獲得了同學(xué)們一陣又一陣的掌聲,在同學(xué)們的掌聲中,他充分認(rèn)識到了自己其實(shí)并不比別人差,因此在公眾場合表現(xiàn)自己的信心大大增強(qiáng)了。事實(shí)證明,這種處罰方法是行之有效的。
第二個(gè)問題:如何批評學(xué)生,怎樣才能令學(xué)生虛心接受批評?
記得我剛做班主任的時(shí)候火氣是比較大的,常常在課堂上發(fā)脾氣批評學(xué)生,但是這種批評學(xué)生的方法往往難以收到好的效果,學(xué)生會迫于班主任的威嚴(yán)而口服心不服,甚至導(dǎo)致學(xué)生逆反心理嚴(yán)重。后來通過在做班主任的過程中不斷地反思和探索,我摸索出了一套行之有效的“招數(shù)”。這一招叫做“退三進(jìn)一”,我們在看電視的時(shí)候,動物在進(jìn)攻的時(shí)候往往會后撤,然后再撲向?qū)κ帧,為什么要后撤?是為了更好的進(jìn)攻!我們在批評一個(gè)同學(xué)的缺點(diǎn)的時(shí)候呢,不妨先表揚(yáng)他的優(yōu)點(diǎn),每一個(gè)學(xué)生都有自己的的閃光點(diǎn),作為班主任應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生身上哪怕是不易察覺的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但是通過細(xì)心挖掘,正確培養(yǎng),這都可能成為學(xué)生自身的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連柯有這樣的一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)”,我過著名的文學(xué)家劉心武也有這樣一句經(jīng)典的話:“一個(gè)丑惡的罪犯也有他的心靈美!”更何況正處于人生觀世界觀價(jià)值觀形成過程中的學(xué)生。班里有性格比較反叛的學(xué)生并不奇怪,曾經(jīng)我就遇到這樣一個(gè)學(xué)生,具體表現(xiàn)可以用兩句話來概括:班主任說什么他都不樂意,班干部做什么他都認(rèn)為不對!但是這個(gè)學(xué)生有一個(gè)愛好,踢足球!而且踢得很不錯(cuò),口才和反應(yīng)能力也不錯(cuò),而且出黑板報(bào)也是個(gè)人才。有一次班級足球比賽取得了勝利,他表現(xiàn)十分出色。我當(dāng)時(shí)立即抓住這個(gè)大好機(jī)會,找他出來談話,首先我對他們在比賽中的優(yōu)異表現(xiàn)大家贊揚(yáng),夸贊他們敢搶敢拼,敢于勝利獲得了同學(xué)們一浪又一浪的熱烈掌聲云云……然后又和他聊起了西班牙足球,技術(shù)足球、行云流水……聊足球他確實(shí)來勁,我都能看到他臉上已經(jīng)露出了春天般的微笑,我又夸他口才不錯(cuò),和班干部爭論起來,舌戰(zhàn)群儒、面不改色心不跳,頗有大將風(fēng)范,然后我又夸他黑板報(bào)做的別具一格,卓爾不群。贊揚(yáng)完之后我發(fā)現(xiàn)他已經(jīng)變成了歡樂的海洋。這個(gè)時(shí)候我話鋒一轉(zhuǎn),“你這么好的一個(gè)人才同學(xué)們?yōu)槭裁床贿x做班干部,為什么得不到同學(xué)們的擁護(hù),你有沒有好好思考過?”接著我跟他一一分析,他開始是點(diǎn)點(diǎn)頭表示同意,后來主動承認(rèn)自己確實(shí)有些叛逆,決心一定要重新表現(xiàn)。后來我又跟他長談了一次,慢慢我發(fā)現(xiàn)這個(gè)同學(xué)學(xué)習(xí)態(tài)度以及和同學(xué)相處都有了很大的改觀。
第三個(gè)問題,如何營造良好的班級氣氛?
一個(gè)良好的班級氣氛和競爭氣氛對一個(gè)班級何等重要是不言而喻的.。在班級理念上,我積極主張這樣一種理念:積極的人像太陽,照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。學(xué)習(xí)上,我大張旗鼓鼓勵(lì)學(xué)生向老師發(fā)問甚至是發(fā)難,要問到所有的任課老師當(dāng)場回答不上你的問題,累得滿頭大汗才算你真正動了腦筋。紀(jì)律上我積極主張“先專政后民主”一個(gè)班級必須有鐵的紀(jì)律,一切行動聽指揮,步調(diào)一致才能取得勝利。凡是違反紀(jì)律的學(xué)生一定要受到紀(jì)律的處分,而且班主任一定要堅(jiān)持遵守自己的原則,如果班主任不遵守原則,那么班級的管理就無從談起。如果有同學(xué)違反了班級紀(jì)律,在你處理違紀(jì)過程中必然會有少數(shù)學(xué)生對于處理不滿意,這時(shí)候需要辦主任的溝通和疏導(dǎo)工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,但是我們先講法律再講人情,這是班主任的工作原則。二者關(guān)系處理得好,可以使學(xué)生從不滿班級紀(jì)律到積極維護(hù)班級紀(jì)律的積極轉(zhuǎn)變。
第四個(gè)問題,如何正確的引導(dǎo)班級輿論?
班主任在教育、教學(xué)、生活和各項(xiàng)活動中,根據(jù)是非標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)和獎勵(lì);該否定的就否定,并給予適當(dāng)?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論,這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班占壓倒性多數(shù)的正確認(rèn)識與言論的基礎(chǔ)上,具有統(tǒng)一性、扶正性對全班成員具有感染力和道德上的約束力,真正觸動學(xué)生的往往是集體的輿論,學(xué)生最不愿意看到的就是他在班級集體心目中的形象受損。
第五個(gè)問題,如何培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍?
剛開始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂乎,但是效果卻并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁死而后已?問題的癥結(jié)就在于沒有培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、班干部、學(xué)生之間的關(guān)系就如同傘柄、支架、和布的關(guān)系,一個(gè)再好的傘柄沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。給班干部戴高帽是培養(yǎng)班干部蠻不錯(cuò)的一招,但要注意時(shí)間和場合的把握,經(jīng)常在公開場合表揚(yáng)班干部雖然可以激發(fā)班干部的斗志,但是無意中也會引發(fā)一部分同學(xué)的不滿情緒,他們會認(rèn)為老師過分夸大了班干部的作用而自己卻受到了冷落,繼而對班級事務(wù)失去信心和熱情。這時(shí)候班主任不妨變成地下工作者,暗中鼓勵(lì)班干部。另外班干部也不可能永遠(yuǎn)情緒高漲,班干部遇到困難挫折也會情緒低落,這時(shí)候需要班主任具體問題具體分析,做好思想疏導(dǎo)工作。
班主任工作心得體會6
學(xué)校教育教學(xué)工程中,班主任工作尤為重要,它關(guān)系到一個(gè)班集體學(xué)生的思想、品行、知識能力培養(yǎng)的質(zhì)量問題,也關(guān)系到一個(gè)學(xué)校的校風(fēng)校紀(jì)與社會影響的大事,它是學(xué)校各項(xiàng)工作的核心,是提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證,尤其是在大力推行素質(zhì)教育的今天,班主任工作更是起著舉足輕重的作用。要想帶好一個(gè)班集體,在此,我認(rèn)為班主任工作中應(yīng)該注意以下幾個(gè)方面:
一、關(guān)愛與班風(fēng)
一個(gè)班的班風(fēng)好壞與班主任老師有著密切的關(guān)系,一個(gè)班至少幾十人,各有各的個(gè)性和性格。當(dāng)然就難免出現(xiàn)一些不理想,不符合中學(xué)生日常行為規(guī)范的行為,一旦出現(xiàn)了這些現(xiàn)象擋板主人的要沉著,冷靜地去分析,解決問題。解決問題的只有一個(gè)辦法,那就是用“愛”去化解矛盾,去緩解他們的創(chuàng)傷,去感化他們的心靈,去激發(fā)他們的求知欲望。當(dāng)班上有學(xué)生發(fā)生矛盾時(shí),班主任要及時(shí)用關(guān)心愛護(hù)的態(tài)度給他們講諒解和寬厚待人的做人道里,講人生征途中有益的重要,從而使學(xué)生受到啟發(fā)而認(rèn)識到自己行為的不當(dāng);當(dāng)某學(xué)生受到委屈,班主任要與之交談,了解疾苦,根據(jù)具體情況去寬慰,去溝通他們的感情,去架起人生的橋梁,去揚(yáng)起征途的風(fēng)帆;當(dāng)某同學(xué)出現(xiàn)學(xué)習(xí)態(tài)度不端正時(shí),班主任要尊重學(xué)生,不要歧視或者施加壓力,要鼓勵(lì)學(xué)生樹立戰(zhàn)勝困難的信心,要細(xì)致入微的關(guān)心,孜孜不倦的教誨,和風(fēng)細(xì)雨的誘導(dǎo)。這樣加深師生的感情,從而使學(xué)生產(chǎn)生對學(xué)習(xí)的興趣,逐步提高學(xué)習(xí)成績。除此之外,班主任要特別注意善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的閃光點(diǎn),一旦出現(xiàn),班主任要及時(shí)抓住閃光點(diǎn)給以表揚(yáng)和鼓勵(lì),使之成為學(xué)生學(xué)習(xí)的動力使他們感受到自身的價(jià)值和樹立起學(xué)習(xí)的信心。有一個(gè)同學(xué)他是我們班的一個(gè)后進(jìn)生,平時(shí)作業(yè)馬馬虎虎。有一次,我忽然發(fā)現(xiàn)他的語文作業(yè)字跡工整,板書整潔,當(dāng)時(shí)我就吃了一驚,此時(shí),我及時(shí)抓住這一閃光點(diǎn),在班上表揚(yáng)了他學(xué)習(xí)態(tài)度端正,作業(yè)認(rèn)真,并把他的作業(yè)舉起來讓同學(xué)們看,有的同學(xué)說,可能不是他做的。有的同學(xué)說,他做的真好,一聲聲夸獎映入他的耳朵,頓時(shí)他的臉上露出自信而又羞澀的笑意。從此,他的作業(yè)十分認(rèn)真,學(xué)習(xí)成績也不斷提高。由此看來,班主任要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用愛去滋潤學(xué)生的心田,去啟迪學(xué)生的求知欲望,就能起到事半功倍的教書育人效果。
二、身教與言教
古人云:“身教重于言教”。誠然我們在教學(xué)中體會到用自己言行去感染、熏陶學(xué)生比說教更顯行之有效,身教的內(nèi)容多了,它包括老師的一言一行,言談舉止,所以當(dāng)班主任的不管任何時(shí)候,任何地方言談舉止都要文明,清正廉潔,不卑不亢,儀表端莊。俗話說有什么樣的老師就有什么樣的.學(xué)生,老師的言行直接感染于學(xué)生,往往學(xué)生的舉止言談和個(gè)性就近似于老師,一個(gè)好勝的老師,他的學(xué)生往往也個(gè)性強(qiáng),這就表明老師的身教十分重要。 當(dāng)然了言教也不可忽視,并不是說有了身教就可以無言教,身教與言教是相對而言的,言教是傳播知識,教書育人不可缺少的手段。從某種意義上講身教比言教更有說服力,更有鮮明性和形象性。
三、“權(quán)威”與“平等”。
一個(gè)教師在教學(xué)的實(shí)踐過程中,沒有權(quán)威是不行的,但“權(quán)威”過高也是不可取的,這里我所說的“權(quán)威”,是指老師在學(xué)生心目中的地位,也就是說老師能說話算數(shù)。但如何在學(xué)生中樹立起老師的“權(quán)威”呢?我認(rèn)為首要的是親近學(xué)生,和學(xué)生打成一片,當(dāng)然這就要求老師曉之以理,動之以情,用愛來感動學(xué)生的心靈。比如,學(xué)生生活中有什么困難,當(dāng)班主任的首先要去詢問,去解決實(shí)際困難,讓學(xué)生從中體味到老師慈母般的愛和溫暖,在學(xué)習(xí)中有什么困難時(shí),老師應(yīng)該耐心細(xì)致,循循善誘去開導(dǎo)他們,去指導(dǎo)他們,使他們在和風(fēng)細(xì)雨的溫暖中逐漸茁壯成長。這樣一來學(xué)生對老師的評價(jià)和信任也就更高了,“親其師,信其道”學(xué)生就會對你言聽計(jì)從,不僅學(xué)生的成績會提高,無形中也就樹起了老師的“權(quán)威”。老師切忌用簡單粗暴的訓(xùn)斥或變相的體罰,這樣很可能使學(xué)生受到精神上的創(chuàng)傷或者一起學(xué)生的逆反心理,從而導(dǎo)致師生感情僵化,甚至視而不見,聽而不聞地遠(yuǎn)離老師,疏其師,就會離其道,不僅學(xué)生學(xué)不好,老師的“權(quán)威”也就無從談起了。 所謂“平等”是指學(xué)生與老師的人生地位。這與《未成年人保護(hù)法》相一致,但平等不等于庸俗,老師在學(xué)生中既是學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo),又是學(xué)生的朋友,要與學(xué)生同學(xué)習(xí)、同勞動、同玩耍。老師要展現(xiàn)出為人師表的風(fēng)范,要使學(xué)生既親近老師,又尊重老師;既感隨便,又感謹(jǐn)慎,這樣師生情感交融,就會其樂無窮。
班主任工作中,如何安排學(xué)生開展一些有目的,有意義的教學(xué)活動十分重要,它有利于學(xué)生思維的拓展與發(fā)揮,有利于學(xué)生的身心健康和發(fā)展,有利于教育教學(xué)的整體提高。由此看來,知識來源于勤奮、勤奮來源于興趣而興趣來源于教學(xué)活動的開展。
班主任工作心得體會7
作為一名高中班主任,我的工作較為繁重,在我教學(xué)期間對于學(xué)生的管理,對于學(xué)生的教導(dǎo)有一份自己的見解與看法。
第一點(diǎn)就是對于在學(xué)生的日常管理上,嚴(yán)厲不是學(xué)生聽話的理由,懲罰不是我們的棍棒,一個(gè)有好的言行、好的師生相處方式的班主任對學(xué)生的正面影響是巨大的。所以在日常生活中作為一名師長要以身作則,擁有高度的責(zé)任心對待自己的學(xué)生,在言談中讓學(xué)生觀察到你的品格,在行為上帶動學(xué)生,在日常生活中做出表率,真正做到言傳身教。
第二點(diǎn)就是在管理學(xué)生方面以學(xué)生管學(xué)生。一名班主任管理一個(gè)班級幾十人,總有力不能及之處,所以才有班干部的誕生。在這一點(diǎn)上就是選擇合適的班干部,放手交由學(xué)生自己來處理紛爭與矛盾,同時(shí)共享快樂和成就。這樣就會造就一個(gè)更加和諧與團(tuán)結(jié)的班級隊(duì)伍。
第三點(diǎn)就是要有良好的積極向上的班風(fēng),整個(gè)集體是向上的話,當(dāng)中的每一個(gè)人都會受到感染,無論是學(xué)習(xí)還是其他,在無形之中給予人力量。在現(xiàn)在師生的關(guān)系上,距離較為明顯,老師對于學(xué)生的影響有可能會起到反作用,但是學(xué)生之間一起鼓勁加油會使人不斷的奮進(jìn)。
第四點(diǎn)就是平等待人。對于老師來說優(yōu)秀的人固然惹人喜愛,但也不能忽略后進(jìn)生的學(xué)習(xí)情況。一整個(gè)班集體別人看到的是班上所有的人,組成這樣一個(gè)大家庭是一件緣分,在管理班級的過程中就要注意方式方法,平等的`對待每一個(gè)學(xué)生,最好能夠做到優(yōu)幫差,一起努力,共同進(jìn)步。
第五點(diǎn)就是溝通。作為一名班主任與領(lǐng)導(dǎo)之間、與任課老師之間、與家長之間、與學(xué)生之間,連接成一張大網(wǎng),稍有不慎,就會有不好的事情發(fā)生,因此需要作為溝通的橋梁,準(zhǔn)確無誤的處理好這些關(guān)系,使得學(xué)生獲得成功,家長滿意。
班主任這個(gè)工作是辛苦的,但也是幸福的,與學(xué)生更加接近,享受為人師長的成功。在這條路上我還需要不斷的加深自己的學(xué)習(xí),吸取以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),更加完美的做好自己的工作。
班主任工作心得體會8
今年寒假我參加了“國培計(jì)劃”遠(yuǎn)程教育的培訓(xùn)。這次培訓(xùn)對于我們農(nóng)村教師來講簡直是雪中送炭。我以前所未有的學(xué)習(xí)豪情投入到了這次網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中,開始如饑似渴的求知。這次培訓(xùn)收獲很大,每天的感覺是幸福而又充實(shí)的,由于每一天都要面對不同風(fēng)格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感遭到思想火花的沖擊。讓我感遭到:當(dāng)一個(gè)好班主任要花很多的精力和時(shí)間,要付出較大的代價(jià)和努力。雖然培訓(xùn)時(shí)間不長,但這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我的心靈遭到?jīng)_擊。
我的體會有以下幾點(diǎn):
一、認(rèn)識到了班主任工作的重要性
通過培訓(xùn),我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項(xiàng)工作的管理者、和諧者,更是學(xué)生成長的引路人和鼓勵(lì)者,是學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的榜樣。同時(shí)中小學(xué)班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。
二、明確了今后的發(fā)展方向
(一)是老師要展開好工作就要做善思型教師,不要每天糊涂工作,按部就班,時(shí)間長了工作沒有樂趣,學(xué)生也會覺得老師無趣,失去對老師的愛好;
(二)是老師要善于視察,老師要視察學(xué)生的變化、發(fā)展、個(gè)性、心理現(xiàn)象,因材施教,培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展。
(三)是老師要善于反思,對工作中顯現(xiàn)的好的、壞的現(xiàn)象,老師都要及時(shí)反思,要定好下一步的計(jì)劃,怎樣發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),排除不良現(xiàn)象。是班級形成良好的`班風(fēng)。
(四)是善于總結(jié),做好筆記。大多數(shù)老師做了很多事,就是做完就拉倒,不善于總結(jié),寫隨筆,時(shí)間長了就忘了,不能成為很好的體會保存下來,很惋惜,所以我覺得老師們應(yīng)當(dāng)抽出時(shí)間總結(jié)好的體會。
總之,通過本次的國培培訓(xùn),我作為一位班主任感到自己的理論水平和管理能力得到了很大程度的提高,再次感謝本次國培的全部講授教師和指導(dǎo)教師。
班主任工作心得體會9
作為班主任,我深刻體會到了教育工作的重要性和挑戰(zhàn)。在與學(xué)生日常相處中,我不僅是他們的老師,更是他們的朋友和引路人。
首先,我認(rèn)識到傾聽的重要性。每個(gè)學(xué)生都有自己的故事和想法,耐心傾聽他們的`心聲,有助于建立深厚的師生情感。
其次,培養(yǎng)學(xué)生的自主性和責(zé)任感是關(guān)鍵。我鼓勵(lì)學(xué)生積極參與班級活動,培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。
再次,與家長的良好溝通也至關(guān)重要。家長是學(xué)生的堅(jiān)強(qiáng)后盾,與他們保持密切聯(lián)系,共同關(guān)注學(xué)生的成長,有助于形成教育合力。
在這個(gè)過程中,我收獲了無盡的快樂和成就感。看到學(xué)生們茁壯成長,我深感欣慰。
班主任工作心得體會10
一、嚴(yán)
〝不以規(guī)矩,無以成方圓。〞做好班主任工作,首先要立規(guī)矩。立規(guī)矩,就要把握一個(gè)〝嚴(yán)〞字。 〝從嚴(yán)治班,從嚴(yán)治學(xué)〞,結(jié)合校紀(jì)班規(guī),嚴(yán)格要求學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生〝有紀(jì)律。有秩序。有禮貌〞。
我跟學(xué)生說:〝加強(qiáng)紀(jì)律性,學(xué)習(xí)無不勝。〞紀(jì)律上我主張〝先專政后民主〞,一個(gè)班級必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動聽指揮,步調(diào)一致才能勝利。讓學(xué)生明白什么時(shí)候該做什么事,說話做事要看場合。合時(shí)宜。
二、愛
嚴(yán)并不等于嚴(yán)酷?燎螅菄(yán)而有情,嚴(yán)而見愛,〝如果學(xué)生是一個(gè)含苞待放的花蕾,教師的職責(zé)就是讓他們在陽光里絢麗綻放〞。教師對學(xué)生的愛,勝過千次萬次的說教。
1、愛就要用真心去打動學(xué)生
由于受傳統(tǒng)教育的師道尊嚴(yán)的影響,師生之間有著一道無形的鴻溝。作為班主任,如何去填平這道溝呢?那就是用滾燙的心溫暖學(xué)生的心靈,用真誠去填平師生間的鴻溝。只有真心對待學(xué)生,才達(dá)到師生間的相互信任,學(xué)生才會把老師當(dāng)作知心朋友,敞開心扉,傾訴他們的心里話。老師才能及時(shí)了解學(xué)生的精神世界,才能有的放矢地及時(shí)給以指導(dǎo)和幫助,使他們健康成長。
2、用耐心去感化學(xué)生
師愛還必須有耐心,特別是對后進(jìn)生的教育。因?yàn)楹筮M(jìn)生意志薄弱,自控力差,往往是今天好了,明天又差了,反反復(fù)復(fù)。這就需要我們班主任作耐心細(xì)致的工作。當(dāng)然,這里所指的耐心教育并不是消極等待,而是要做有心人,為后進(jìn)心的轉(zhuǎn)化積極創(chuàng)造條件。班主任千萬不要吝惜〝好話〞。即使再差的學(xué)生也總有某方面的特長或優(yōu)勢,比如學(xué)習(xí)差的,他在體育方面很好,或在音樂。美術(shù)方面有特長,積極的評價(jià)能使學(xué)生的進(jìn)取之火燃得更旺,使后進(jìn)生重新找回自我,獲取克服缺點(diǎn)的勇氣和信心。
三、細(xì)
有句話說:〝抓在細(xì)微處,落在實(shí)效中〞,眼細(xì),心細(xì),手細(xì),班主任工作只有細(xì)致入微,才能使班級管理見成效。
首先,從班主任角度,對學(xué)生的學(xué)習(xí)。生活觀察要細(xì),無微不至;對學(xué)生指導(dǎo)要細(xì),深入到每個(gè)細(xì)節(jié)。值日生。教室大掃除都責(zé)任到人;飲水機(jī)專人負(fù)責(zé),并準(zhǔn)備一把牙刷定期清洗飲水機(jī)。在新接一個(gè)班級的時(shí)候一般我要通過多種途徑,了解班級學(xué)生情況,比如:學(xué)生的性格。優(yōu)缺點(diǎn)等。其次,從學(xué)生角度,我要求學(xué)生培養(yǎng)細(xì)心與周密思維能力,不要像個(gè)〝馬大哈〞,總是丟三落四。細(xì)心不能僅僅在做題時(shí)才注意培養(yǎng),而應(yīng)該在平時(shí)的學(xué)習(xí)。生活中經(jīng)常地。有意識地培養(yǎng)。
四、巧
巧則能出奇制勝,巧則能事半功倍。做班主任工作要多動腦筋,想辦法,實(shí)干加巧干。比如:
1、班主任要善于控制自己的情緒
由于學(xué)生思想不成熟,班主任在實(shí)際工作中經(jīng)常會遇到一些犯錯(cuò)誤的學(xué)生,有的一錯(cuò)再錯(cuò),屢教不改;有的偏偏在班主任強(qiáng)調(diào)某個(gè)問題之后〝闖紅燈〞;有的恰恰在最不應(yīng)該出問題的時(shí)候出〝漏子〞。這時(shí)做班主任的難免火氣比較大,在課堂上發(fā)脾氣批評學(xué)生。有時(shí)弄得自己也很難堪,下不了臺。遇到這種情況,該怎么辦呢?后來我摸索出一些行之有效的招數(shù)。
。1)保持冷靜
俗話說:心急吃不到熱豆腐。遇到學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí),如采用〝硬碰硬〞的教育方法,很容易發(fā)生沖突,使本人下不了臺,影響自己在學(xué)生中的威信。因而,不妨先保持冷靜。沉默,克制情緒,暫且先擱置此事不處理。用冷處理的方法,既能使學(xué)生心悅誠服,也能體現(xiàn)教育者的風(fēng)范。
。2)寬容大度
俗話說:〝宰相肚里能撐船。〞寬容大度是一種長者風(fēng)范。智者修養(yǎng)。當(dāng)你怒氣沖天時(shí),切記〝人無完人,金無足赤〞。
。3)深入調(diào)查
沒有調(diào)查,就沒有發(fā)言權(quán)。對待學(xué)生出現(xiàn)的錯(cuò)誤,班主任切忌主觀臆斷。處事武斷。應(yīng)深入調(diào)查,查明緣由,再對癥下藥。
。4)欲抑先揚(yáng)
先肯定學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),然后再指出其不足,這樣教育效果會比較好。
2、要善于化不利因素為有利因素
老師的言行對學(xué)生影響是比較大的,因此老師特別要注意自己所說的話,比如,萬一情緒失控,怎么辦呢?可以主動道歉,因?yàn)檫@看上去是班主任降低身份,實(shí)際上你的誠意卻提高了你的威信。
3、言簡意賅,無聲勝有聲
許多學(xué)生抱怨家長太啰嗦,以致講話學(xué)生不愿聽,對班主任來說也是這樣,說話切記言簡意賅,切中要害,有時(shí)無聲勝有聲。
4、發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,做好與任課老師。家長的配合工作
作為班主任,我認(rèn)為自己應(yīng)該在學(xué)生與任課老師之間架起一座橋梁。因此,做好與任課老師的配合。協(xié)調(diào)工作是很重要的在學(xué)生。家長面前絕對維護(hù)任課老師的尊嚴(yán),如果學(xué)生。家長對任課老師有所看法,一方面我會做耐心細(xì)致的工作,另一方面我的立場是絕對站在老師這一邊的和任課老師的通力合作,是我做好班工作的最重要的條件。
除了與任課老師配合,為了孩子,老師還要經(jīng)常與家長溝通,共同尋求教育孩子的最佳方法,共同承擔(dān)起教育孩子的重任。
五、學(xué)
〝學(xué)〞,做好班主任工作要注重一個(gè)〝學(xué)〞字。
1、要學(xué)習(xí)一些教育心理學(xué),以便扮演好〝心理醫(yī)生〞的角色,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)和健康的人格。心理健康教育就是現(xiàn)代教育的`一個(gè)重要內(nèi)容。我感到自己在這方面很欠缺,于是,我找來一些心理健康教育方面的書進(jìn)行學(xué)習(xí),了解常見心理障礙及其排除,并對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育。
教會學(xué)生自我糾正的方法。班主任的教育指導(dǎo)會對學(xué)生產(chǎn)生積極的作用,我曾提供了渲泄情感的渠道班主任〝心靈熱線〞 《實(shí)話實(shí)說》。
因?yàn)槲铱紤]到高中心靈深處的隱秘,筆談可能更易為學(xué)生接受,學(xué)生可以把自己心里的困惑?鄲烙霉P寫下來,學(xué)生可以在上面自由發(fā)表自己的見解。而我則認(rèn)真傾聽學(xué)生的〝心聲〞,并及時(shí)給予答復(fù),或筆談,或約來面談。這很受學(xué)生歡迎。也使我發(fā)現(xiàn)了許多學(xué)生心靈中隱性的問題。針對這些問題我一方面?zhèn)別談心,一方面利用班會時(shí)間,向同學(xué)介紹心理健康知識,讓學(xué)生學(xué)會處理成長中的困惑。煩惱。
2、要干中學(xué)。學(xué)中干,現(xiàn)代社會日新月異,班主任工作不斷會有新的內(nèi)容,也會隨時(shí)產(chǎn)生新的問題,作為班主任就應(yīng)在工作中不斷地學(xué)習(xí),在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,不斷地改進(jìn)完善,以適應(yīng)其工作的需要和提高工作的效率與質(zhì)量。
3、向同行去學(xué),互相切磋。交流。取長補(bǔ)短
總之,班主任工作是一項(xiàng)復(fù)雜艱辛而有創(chuàng)造性的工作,只要你從點(diǎn)滴做起,從小事做起,不求能做出驚天動地的偉業(yè),但求走過的每一段路,都能印下自己每一個(gè)足跡,都能折射出自己生命的價(jià)值。我想我們是一定能夠找到自己樂趣的或許我們是失去了很多,但無怨無悔,因?yàn)槲覀兩類壑约簭氖碌倪@個(gè)太陽底下最神圣的職業(yè),〝既然選擇了遠(yuǎn)方,便風(fēng)雨兼程〞。
班主任工作心得體會11
一直深信不疑:成就一個(gè)天才需要99%的勤奮。真的,在我看來做一個(gè)有智慧的班主任,首要的也是一個(gè)“勤”字。特別是一個(gè)小學(xué)班主任,要想養(yǎng)成學(xué)生良好的習(xí)慣,就是要和學(xué)生“較勤”和自己“較勤”。英國心理學(xué)家通過實(shí)驗(yàn)發(fā)現(xiàn),一件事情大約堅(jiān)持66天,就會讓它“習(xí)慣成自然”。而在小學(xué)低中年級要想養(yǎng)成一個(gè)良好的習(xí)慣,需要的時(shí)間可能更多。因?yàn)閷σ粋(gè)低中年級的孩子來說,“一件事情”的數(shù)量單位絕不僅僅只有“一”,所包含的內(nèi)涵要豐富的多。就以這學(xué)期班級開展“良好的習(xí)慣有益一生”活動的實(shí)施,為了更好的幫助學(xué)生養(yǎng)成好習(xí)慣。結(jié)合各項(xiàng)要求,需要每日8:00組織學(xué)生對前一天生活進(jìn)行反饋,每周五進(jìn)行一周總結(jié)、獎懲,每周一和家長進(jìn)行交流!皼]有規(guī)矩不成方圓”,定內(nèi)容,定時(shí)間,定對象,在確定目標(biāo)之后就要發(fā)揮鍥而不舍的精神,抱著不達(dá)目的不罷休的態(tài)度,持之以恒的做下去,和學(xué)生比耐力,時(shí)間長了,學(xué)生自然也就乖乖就范了。
做了足足8年班主任,自覺非常勤奮,卻時(shí)常忙碌于處理班級混亂的矛盾。常常羨慕那些可以悠閑在辦公室談笑風(fēng)生,教室卻依然井然有序的班主任。討教、觀察、嘗試,覺得一個(gè)真正智慧的班主任要巧用“勤”。就以學(xué)生出操為例,每次音樂一響起,便沖進(jìn)教室組織排隊(duì)、檢查衛(wèi)生,雖然學(xué)生能把出操這件事做好了,可等你哪天病了,公出啦,你不進(jìn)教室出操依舊亂成一團(tuán)。我覺得一個(gè)成功的班主任不是沒你不行,而是有你沒你一個(gè)樣。如果,這件事?lián)Q個(gè)順序做,告訴學(xué)生出操的要求,在出操地點(diǎn)等候,讓學(xué)生自行到出操地點(diǎn),學(xué)生到點(diǎn)后重新班主任再進(jìn)教室檢查衛(wèi)生。其實(shí)所花的時(shí)間和力氣是差不多,但是效果和持續(xù)性肯定要好得多。
“別人打了你,你沒有打回去,那你就是一個(gè)文明有道德的人!痹谖覀冃r(shí)候老師、媽媽都這樣告知我們,在我們心中都踐行著:即便受了委屈也不吭聲,因?yàn)槲沂堑赖赂呱械娜,這般阿Q精神!瘎e人欺負(fù)了你,你不能反擊”,我覺得這樣的說法是弄擰了祖先的原意的,看看我們的歷史:從臥薪嘗膽的勾踐到智對外國記者的周總理。涉及到自尊和民族大義時(shí),哪個(gè)不反擊。反擊是一個(gè)人捍衛(wèi)自尊的表現(xiàn),是一個(gè)人出于本能的行為。日常生活中,常處理學(xué)生的吵架事件,常常聽到孩子哭著告訴我受了誰的欺負(fù)。我告訴孩子當(dāng)你用手拍打桌子時(shí)你的手也會疼,其實(shí)這是桌子的反擊。但桌子是沒有生命的,它是低等的,所以你讓它疼,它也讓你疼。這是最低等的反擊,而作為靈長類的我們,我們的反擊應(yīng)該是更長遠(yuǎn)的,更有力量的,短暫的隱忍是為了獲取更大的勝利。當(dāng)然對于平常的小打小鬧,我們大可以一笑了之。曾處理過學(xué)生的告狀,原委是男孩子說女孩子是鬼,在女孩心中鬼是多么可怕的事物,她生氣地向我告狀。我告訴她,問男孩有沒有見過這么漂亮的女鬼。她馬上樂起來,滿面笑容的執(zhí)行起命令來,接著兩個(gè)孩子就快樂的繼續(xù)玩耍。人是生命的個(gè)體,做一個(gè)有智慧的班主任,處理孩子矛盾是一定要從人出發(fā),從心靈出發(fā),簡單的教條主義和刻板的批評其實(shí)很多時(shí)候是蒼白無力的。
總之,這學(xué)期的班主任工作,我始終從勤出發(fā),力求從更有效、更靈活的方法來實(shí)施管理。
班主任工作心得體會篇每個(gè)學(xué)生在學(xué)校進(jìn)行打掃衛(wèi)生是自己的義務(wù),更是自己的責(zé)任。那每個(gè)教室衛(wèi)生角就必不可少了,但就是這個(gè)衛(wèi)生角成了讓很多班主任頭疼的問題。
班級衛(wèi)生角常出現(xiàn)問題及對策:
1、衛(wèi)生角不衛(wèi)生,成了班級衛(wèi)生死角。
衛(wèi)生角一般有專門存放衛(wèi)生工具的柜子,垃圾桶,以及打掃工具,例如掃帚至少5把,垃圾桶一個(gè),灑水壺兩個(gè)左右,撮斗兩個(gè),雞毛撣一個(gè),擦玻璃工具一個(gè)等。打掃工具本來就是打掃衛(wèi)生的,本身就存在不干凈的問題,再加上衛(wèi)生角是衛(wèi)生工具存放處,垃圾桶所在地。確實(shí)不好打掃,容易成為死角。
針對這一情況,衛(wèi)生角每周可以安排專人負(fù)責(zé),專人打掃。這個(gè)責(zé)任區(qū)雖小,但是不好整理,專門有人負(fù)責(zé),容易把這個(gè)死角變干凈了。
2、工具亂拿亂放,不知什么是歸位。
打掃衛(wèi)生的時(shí)候,看到哪放的有工具拿著就跑,也挺積極,打掃完往衛(wèi)生角一扔就完事,掃帚橫七豎八的,看著也是亂七八糟,甚至還有隨手扔在自己責(zé)任區(qū)的情況。總的來說就是不能把打掃工具歸位。
首先得需要孩子們樹立歸位意識,誰拿誰負(fù)責(zé)歸還,不能亂丟亂放,而且這個(gè)歸位意識不僅僅可以讓孩子自覺把勞動工具放好,在其他很多事情上都能幫著孩子成長,例如:垃圾歸位垃圾桶,課前準(zhǔn)備學(xué)習(xí)用品要?dú)w位,放學(xué)后桌椅板凳要?dú)w位等。歸位意識對于孩子行為習(xí)慣的培養(yǎng)很有益處。剛開始的時(shí)候可以由專門負(fù)責(zé)衛(wèi)生角的`同學(xué)監(jiān)督,監(jiān)督還打掃工具的情況,幫著大家樹立歸位意識。
3、勞動工具損壞的速度總是比想象的要快很多。
一般情況,每個(gè)學(xué)期或者學(xué)年,班級的勞動工具學(xué)校都會再配發(fā)一遍,損壞的比較快,也比較多。有的甚至開學(xué)沒多久就損壞了。有的灑水壺的頭兒丟了,有的掃帚斷了,有的擦玻璃的桿斷了等,什么樣子損壞的都有。
勞動工具是公物,要培養(yǎng)孩子愛護(hù)公物的習(xí)慣,就像愛護(hù)自己家的東西一樣,自己家里的打掃工具有的用個(gè)好幾年都不會出問題,就是這個(gè)道理,因此一定要教育孩子愛護(hù)公物,同時(shí),要強(qiáng)調(diào)損壞公物要賠償。打掃工具雖然不知什么錢,但損壞了是要負(fù)責(zé)任的,這個(gè)責(zé)任意識一定要有,所以一定要賠償。另外,我們還要注意教孩子如何正確的使用勞動工具,不少損壞的工具都是孩子不能正確使用造成的,孩子學(xué)會了,工具的損壞率也會下降。
衛(wèi)生角確實(shí)不好整理,做“精細(xì)”管理是個(gè)不錯(cuò)的路子,大家不妨一試哦!
班主任工作心得體會12
教導(dǎo)學(xué)生是一件有趣的事情,但是想要成為一個(gè)合格的班主任出了自己的教書任務(wù)更要關(guān)心班級的發(fā)展,關(guān)系學(xué)生的情況,對每一個(gè)學(xué)生都要清楚的了解和明白。
做班主任也挺簡單的,就是要我們每天堅(jiān)持做到認(rèn)真負(fù)責(zé),每天都要完成基本的工作任務(wù),在下課有時(shí)間的時(shí)候到班級里看看學(xué)生的情況,在空閑的時(shí)候與學(xué)生多溝通,同時(shí)也要在上課和下課的時(shí)候注意學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,多了解學(xué)生,多與學(xué)生接觸,就會自認(rèn)而然的掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)心態(tài),這樣對我們教書也都有很大的幫助,對我們來說這才是我們能夠獲得成功的關(guān)鍵。
不要對學(xué)生放養(yǎng),而要對學(xué)生作出規(guī)劃,讓學(xué)生清楚的知道自己該做什么很多學(xué)生的學(xué)習(xí)能力挺強(qiáng)的,只是不知道去主動的學(xué)習(xí),靠我們老師的約束,推動他們學(xué)習(xí)才行,這樣的學(xué)習(xí)非常的差勁,并不適合我們教導(dǎo)。這樣也不可能培養(yǎng)出學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的學(xué)生,只會讓學(xué)生沉迷其他游樂中,不會認(rèn)真學(xué)習(xí)。
但是很多時(shí)候我們作為班主任的容易犯一個(gè)錯(cuò),那就是,做的不夠好容易讓所有的老師和學(xué)生受到制約。學(xué)生需要的是全面發(fā)展,對于學(xué)生的一些特長我們不能一味的阻止,有時(shí)候特長不會成為缺陷反而會成為一個(gè)亮點(diǎn),我們要做的是不讓學(xué)生因?yàn)閻酆猛浟嘶A(chǔ)的學(xué)習(xí)我們便就有很多特長生,很多家長也會讓學(xué)生參加很多培訓(xùn)班,有唱歌跳舞等等特長。
在學(xué)校里面我對于不同的學(xué)生學(xué)習(xí)要求有所不同,畢竟不同的學(xué)生需要不同的培養(yǎng),對于其他學(xué)生的教育方式不一定適用到其他學(xué)生身上,更多的是要我們學(xué)生知恥后勇,在學(xué)生開始怠慢的時(shí)候推一把,讓他們保持一致以來的堅(jiān)持用勇氣,不要輕易的.放棄,不要隨意的忘記自己的學(xué)習(xí)任務(wù)。
班主任還起到父母的作用,在學(xué)習(xí)中學(xué)生遇到了什么問題,有什么情況我們都應(yīng)該第一時(shí)間掌握了解,及時(shí)開導(dǎo)學(xué)生,和糾正學(xué)生學(xué)習(xí)讓學(xué)生更進(jìn)一步,有不同的看法和簡介有不同的期待和期望,對待學(xué)生就要如同對帶自己止子女一樣,多一份關(guān)心,多一份尊重。
很多時(shí)候?qū)ξ覀儼嘀魅蝸碚f,一個(gè)眼神,一個(gè)問候是那么的沒有必要,但是當(dāng)學(xué)生感受到這些的時(shí)候會受到更大的鼓舞,畢竟學(xué)校里面有太多的學(xué)生,每個(gè)學(xué)生都希望自己能夠得到老師或班主任的重視這才能夠,讓所有的學(xué)生有更大的動力,同時(shí)也要肩負(fù)起責(zé)任,多余任課老師溝通,了解,并且相互配合,著才能夠成為一個(gè)合格的班主任。
班主任工作心得體會13
作為一個(gè)參加工作不到兩年,班主任工作即將一年的新手來說,經(jīng)驗(yàn)還真的是談不上。倒是這近一年的班主任的心得體會想要跟大家分享一下。
感受一:要問,會思,敢做。
先說“要問”吧。xxxx年9月剛開學(xué)時(shí)的場景,我還記得清清楚楚。得知自己在新學(xué)年就要擔(dān)任班主任了,假期的最后幾天都過得心神不寧,開學(xué)來第一天,就開始樓上樓下的跑。逮住哪個(gè)就問哪個(gè),問的問題,才更搞笑:怎么調(diào)位置啊,怎么選班委啊,怎么制定班規(guī)啊,甚至第一節(jié)課,我要以怎樣的姿態(tài)出現(xiàn)啊等等,現(xiàn)在想想都覺的可笑?晌野l(fā)自肺腑的感謝這些對我這個(gè)菜鳥的問題給與耐心解答和幫助的麻花前輩們。
萬事開頭難,當(dāng)工作逐漸進(jìn)入正軌后,我逐漸明白了,不懂就問是很好,可一味地照抄照搬別人的'經(jīng)驗(yàn)對于自己的工作而言,并不是長久之計(jì),也解決不了問題的根本。所以,要想真的打造正真屬于你自己的班,一個(gè)可以攥在手心的班,就必須“學(xué)會思考”,體察自己的班風(fēng),班情,學(xué)生的實(shí)際情況,然后再對癥下藥,制定出真正適合自己班級發(fā)展的一套管理方法。
對于班主任而言,我想,最忌諱的就是成為一個(gè)空想家吧。其實(shí)往往,我們都會有很多靈光乍現(xiàn)的時(shí)刻,很多想法,很多計(jì)劃,但一旦放到實(shí)際當(dāng)中,由于學(xué)生人數(shù)多啊,性格不同啊,課業(yè)壓力大啊,教學(xué)任務(wù)重啊等等的時(shí)候,我們就會退縮,就會覺得實(shí)行難度大。而實(shí)際上,當(dāng)把前期工作做充分,在充分利用學(xué)生的積極性的時(shí)候,我們計(jì)劃的實(shí)行難度其實(shí)也沒有想象中的那么大。還有就是,不要怕錯(cuò),不斷的嘗試才會找到真正適合自己班級的路子。
感受二:真愛,假恨,會調(diào)節(jié)。
我們的孩子,是還沒有經(jīng)過社會大染缸浸染的紙張,所以,我依然相信,真心相對,總能獲得回報(bào)。帶著班主任的名號進(jìn)班的第一天,看著眼前這群小朋友的時(shí)候,突然一種保護(hù)欲被激起了,我說,我是你們的老大,這個(gè)班以后我說的算。聽完,他們一愣,然后對視,然后想笑又不敢笑。是立威?是親近?我想,是想要保護(hù)他們吧。體育生訓(xùn)練受傷的時(shí)候,給他們悄悄塞上一盒藥水。認(rèn)真觀察每一個(gè)學(xué)生的狀態(tài),及時(shí)了解他們的內(nèi)心。仔細(xì)發(fā)掘每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn),不吝嗇的去表揚(yáng),為了追隨他們的時(shí)尚和步調(diào),不斷更新自己的觀念。這些都是愛吧,上次家長會,在學(xué)小報(bào)告廳,當(dāng)所有孩子泣不成聲,和我緊緊相擁說著老師辛苦了時(shí),我相信,她們也是愛我的。
我從來不認(rèn)為,只靠一顆仁愛之心就能夠感化孩子。反而有時(shí)適當(dāng)?shù)挠?xùn)斥和批評,嚴(yán)厲和生氣會讓他們前進(jìn)的更踏實(shí)些,所以,我說是假恨。有時(shí),孩子的一些言行舉止,會讓老師們大動肝火,其實(shí),這沒必要。氣壞了自己也不值當(dāng),倒不如清晰的理解成是這孩子需要你帶上惡人的面具去鞭策一下就好了。這樣既不會傷害到自己,又可以督促到學(xué)生。
班主任的雜事多,壓力大,當(dāng)然就要學(xué)會自我調(diào)整和減壓了。聽歌,購物,運(yùn)動,旅游,美食,再比如學(xué)校給我們的這次外出交流。都可以成為我們繼續(xù)戰(zhàn)斗的動力。
感受三:密切合作,及時(shí)溝通。
班級管理就好比是駕船航行。班主任是舵手,任課老師就好比風(fēng)和水。再好的船沒有風(fēng)始終走遠(yuǎn)行,再好的舵手沒有水終究不能起航。同樣道理,班主任只有協(xié)調(diào)好與任課老師關(guān)系,通力合作,雙管齊下,才能直掛云帆,長風(fēng)破浪,引領(lǐng)學(xué)生的夢想之舟駛向更遠(yuǎn)的彼岸。當(dāng)然除了與任課老師的合作溝通外,還要善于處理與家長之間的關(guān)系,這實(shí)現(xiàn)家校一條心,形成教育合力,促進(jìn)學(xué)生健康成長。
以上就是我的感受,謝謝各位同仁們批評指教。
班主任工作心得體會14
我們都是工作在學(xué)校教育、教學(xué)崗位第一線的老師,是學(xué)校工作中的主力軍,不少班主任老師在班級管理工作方面,都有著自己獨(dú)特的工作方法和先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),并取得了顯著的成效,我想,你們的學(xué)生將來一定不會忘記你們曾經(jīng)所給予他們的一切。班主任工作有時(shí)確實(shí)很繁忙,所以有時(shí)我們會因工作的繁忙而抱怨,甚至產(chǎn)生不愿當(dāng)班主任的念想,但一旦真的不做時(shí),我們卻都會有留戀做班主任的那種特有樂趣。說真的,有時(shí)看到有這么多的學(xué)生常跟在班主任的身后,跟你們的那種親熱勁,我會很羨慕你們:做一個(gè)班主任真幸福。
已為人師的我們,也曾是學(xué)生,在我們的學(xué)生時(shí)代回憶中,對某些老師的印象會特別深刻,我也是一樣,有兩位老師的記憶特別深刻:第一位是我一年級時(shí)的啟蒙老師。在我童年時(shí)代,家境比較貧困,想要有一雙新雨鞋,也是一件很奢侈的事,我家離學(xué)校路途遠(yuǎn),且全是泥濘小路,為此一到雨天,我只能呆在家里,記得有一次一連下了幾天雨,我就只能在家呆幾天,雨后回到學(xué)校,同學(xué)們都把學(xué)過的課文背完了,我卻背不出,這位老師非常生氣,不僅諷刺和挖苦我,甚至還粗暴地用力推搡我,這一切曾深深刺痛了我的心,以至以后我一見到這位老師心里就有一種恐懼感;第二位是我初中時(shí)的老師,這位老師為人和善,處事公平,對我們?nèi)嗝總(gè)學(xué)生都是關(guān)愛倍加,哪個(gè)學(xué)生病了沒來校,他準(zhǔn)能親自到家探望,教學(xué)中,他以風(fēng)趣幽默的教態(tài)、恰如其分的比喻,讓我們輕松、愉快地在不知不覺中理解和掌握了新知識,也就是這位老師,使我對“老師”的印象有所改變,為此自從我走上教師這個(gè)崗位后,我也一直告誡自己,要像后位老師一樣,用自己的真情去關(guān)愛每一個(gè)學(xué)生,用自己的勤奮去努力工作,讓我的學(xué)生將來長大以后,在回憶起自己的學(xué)生時(shí)代時(shí),能記住我,而不是記恨我!
我們知道班主任老師,在學(xué)生成長過程中,是一個(gè)對學(xué)生起著導(dǎo)航、催化和定向作用的重要人物,而班級是學(xué)校的一個(gè)基本單位,學(xué)校的大部分活動都是以班級為單位開展的,班主任既是班集體的教育者和組織者,又是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行教學(xué)工作的得力助手和骨干力量,所以我覺得能夠做一個(gè)班主任,是非常了不起的,是一個(gè)真正握有“實(shí)權(quán)”的人,因?yàn)槟闼龅囊磺,將要決定一個(gè)學(xué)生、一個(gè)家庭、一個(gè)民族的未來如何?為此,我們既然當(dāng)了班主任,就要盡力而為當(dāng)好這個(gè)班主任。
1、感化心靈。
作為教育過程中重要組成環(huán)節(jié)的班級管理,是師生心理交流的過程,教師只有做到對學(xué)生懷有真誠的感情,尊重學(xué)生,關(guān)心和體貼學(xué)生,學(xué)生才會親其師而信其道,并自覺、愉快地接受你的教誨,因此在整個(gè)班級管理的過程中,我們教師一定要身體力行,要求學(xué)生做到的事情自己首先做到,我們既然選擇了教師這個(gè)職業(yè),既然當(dāng)了班主任,那么就要真誠地?zé)釔圩约核鶑氖碌穆殬I(yè),用自己對教育事業(yè)的愛、言行一致的品質(zhì)去感染學(xué)生,平等、公正地對待每一個(gè)學(xué)生,不偏信偏愛,要始終信奉“沒有最好,只有更好”,這樣學(xué)生才會真正的親近你,相信你。
對于一些有特殊問題的學(xué)生,我們更應(yīng)該關(guān)心和愛護(hù),當(dāng)他們在某一方面出現(xiàn)問題時(shí),切忌當(dāng)著學(xué)生的面大聲指責(zé),或者把他們的家長也一起請來嚴(yán)厲說教,我們知道人都是有自尊的,假如這個(gè)受批評者是你,在公眾場合受到別人的批評指責(zé)時(shí),你的心里是什么滋味?對待問題學(xué)生,我們不是不要批評,而是要講究策略和方式,要讓學(xué)生能自己能知錯(cuò)、改錯(cuò),也許有的學(xué)生,壞習(xí)慣已比較根深蒂固,一下子難以改掉,那么我們也要給他們機(jī)會、時(shí)間、信任,要幫助、鼓勵(lì)、督促他們,逐步改掉不良習(xí)慣,因?yàn)橹挥凶屗麄兘裉炷芨牡粢稽c(diǎn)點(diǎn),明天才有可能改掉一大點(diǎn)。
面對問題學(xué)生,我們要寬容相待,以理治人,以智取勝。教學(xué)中,我曾遇到這樣一位學(xué)生,家庭作業(yè)總是遲遲不交,為了逃避我的檢查,有時(shí)還把空白作業(yè)本混在批好的作業(yè)本里,向他要作業(yè),他會很干脆地回答:“老師我交了”。有一次在批改作業(yè)時(shí),我發(fā)現(xiàn)他的作業(yè)又是沒做,當(dāng)時(shí)我的心里確實(shí)非常惱火,真想把他叫來狠狠地批評一下,也曾想告訴他家長對他懲罰一下,但冷靜后想想,這種做法并不是上策,也許當(dāng)時(shí)有效,他會把作業(yè)補(bǔ)出來,但以后呢?我想只有讓他自覺改正這個(gè)毛病才對,于是我把他叫來:“某某,你今天的作業(yè)交了嗎?”“老師,我已經(jīng)交了! “是的,你的作業(yè)本確實(shí)已經(jīng)交了,可是作業(yè)本上怎么沒有字呢??”“這……”看著他一副撓頭摸耳的怪樣,我故意給了他一個(gè)臺階:“想想看,是不是你把答案寫在自己的草稿本上,而忘記抄到作業(yè)本上了?” “這……,哎,老師昨天我真的是做了,對了,我可能是忘記抄上去了,今天回家去看看。”“我信,那好現(xiàn)在你先去把作業(yè)補(bǔ)出來,明天再把草稿本帶來,好嗎?”“好!”他拿著作業(yè)本,飛快地跑下去補(bǔ)作業(yè)了。為了讓他改正缺點(diǎn),在以后每次布置家庭作業(yè)時(shí),我總是有意提醒他:今天可別把作業(yè)的忘記寫到作業(yè)本上去啊!在我一次次的叮嚀聲中,他大概覺得有點(diǎn)不好意思了,便老老實(shí)實(shí)地把作業(yè)做好或補(bǔ)好了,慢慢地他也改掉了不做課外作業(yè)的壞習(xí)慣。
面對學(xué)生的一些謊言,要是當(dāng)面揭穿并加以訓(xùn)斥,容易挫傷學(xué)生的自尊心,如果處理不當(dāng),還會激起他們對你的抵觸情緒,其教育效果不是我們想要的,所以在解決學(xué)生問題時(shí),方法切忌粗暴和簡單,我們不妨講究一些技巧,其教育效果也許會更好些。
2、以“法”治班。
要管理好自己的班級,我覺得一個(gè)班級應(yīng)該要有自己的《班規(guī)》,俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓,班主任要根據(jù)《中小學(xué)生守則》、《學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校管理的有關(guān)規(guī)章制度等,制定一套比較符合班級學(xué)生的《班規(guī)》,要從班級管理目標(biāo)、活動、評價(jià)等方面考慮,使班級管理工作做到有章可循,有法可治,當(dāng)然這個(gè)《班規(guī)》的制定,一定要讓全班學(xué)生來共同參與,因?yàn)橹挥兴麄冏约荷逃懞椭贫ǖ模麄儾艜?zhí)行,否則《班規(guī)》會失去它的功能。
在班級管理工作中,我們班主任要嚴(yán)格按照《班規(guī)》辦事,在每次接收一個(gè)新班級時(shí),開頭一定要從嚴(yán)把關(guān),不讓學(xué)生問題抬頭或蔓延,不讓問題學(xué)生有機(jī)可乘,當(dāng)班級中發(fā)現(xiàn)有不良苗頭出現(xiàn)時(shí),一定要注意遏制,如果一旦不良行為形成風(fēng)氣后,那你的班級管理工作就很被動了,所以我們平時(shí)做事就要按《班規(guī)》嚴(yán)格辦事,但要求學(xué)生做到的事,你自己本身要率先做到,要為你的學(xué)生做好示范作用,面對學(xué)生,我們教師所說的每句話也要慎密思考一下,假如你說的話難以兌現(xiàn),那么請你還是別說,要是說了,就一定要做到、做好,否則你的指揮棒在學(xué)生中會漸漸失靈。
平時(shí)對學(xué)生要嚴(yán),但“嚴(yán)”不能認(rèn)為是缺乏人情的嚴(yán)厲,也不能對一些問題學(xué)生采取一些偏激的處理方法,對待學(xué)生的過失和錯(cuò)誤,而是要講究方式、策略,人無完人,誰無過錯(cuò)?過嚴(yán)容易造成學(xué)生個(gè)性壓抑、自卑感強(qiáng)、膽小怕事、處事能力差,或者造成學(xué)生對你的逆反心理,導(dǎo)致師生之間關(guān)系僵化,這樣既不利于學(xué)生身心的健康發(fā)展,又不利于班級工作的進(jìn)一步發(fā)展,因此,班主任要正確把握嚴(yán)格管理的尺度,做到嚴(yán)中有寬、寬中有愛、愛中有教,但對一些比較問題比較多的學(xué)生,也不能聽之任之,或者視而不管,既然有了班規(guī),就要依法辦事。
3、強(qiáng)化管理。
一個(gè)好的.班干部,就是班主任的一個(gè)得力助手,選用好的班干部,不僅能使自己從繁忙的班級事務(wù)中解脫出來,而且可培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立工作的能力,所以如何組建好班委和選擇班干部,也與我們班主任工作成功與否有著一定的聯(lián)系。以前在我的班主任管理工作中,我也曾經(jīng)采用指定學(xué)生做班干部,對此有的學(xué)生家長不理解、不支持,使個(gè)別學(xué)生不僅不想擔(dān)任班干部工作,而且處處表現(xiàn)出自私,不僅管理不好別人,而且連自己也管不住,在同學(xué)中失去了威信,這樣的班干部,不僅不能協(xié)助我搞好工作,有時(shí)還起反作用,為此針對這一情況,我廣泛聽取學(xué)生意見,運(yùn)用民主方式,實(shí)行定期改選組建干部班子,讓學(xué)生們參加競選,然后根據(jù)競選人演說,結(jié)合近段時(shí)間的表現(xiàn),實(shí)行無記名投票表決,這樣選出的班干部有一定的工作能力,在學(xué)生中有威信、有號召力,這樣選出來的班干部組織也充滿了活力和生機(jī),在學(xué)生中起到了先鋒模范作用,也使我的班主任工作得心應(yīng)手。
在選用班干部時(shí),我覺得不一定要學(xué)習(xí)成績最好的學(xué)生,只要成績中等,有較強(qiáng)的組織、管理能力或某一方面的特長便行,當(dāng)然一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)、兩個(gè)、三個(gè)五個(gè)人就能創(chuàng)造出來的,而是所有參與者共同努力的必然結(jié)果,所以在工作中,我們班主任還要做個(gè)有心人,經(jīng)常注意培養(yǎng)和訓(xùn)練學(xué)生,要經(jīng)常進(jìn)行競聘活動,要讓每個(gè)孩子都有競選的機(jī)會,要讓每個(gè)孩子都有表演的機(jī)會,如果你能培養(yǎng)出一批又一批優(yōu)秀的班干部,那么你的班級一定能成為最優(yōu)秀的班級。
4、共同協(xié)作。
我們知道:對班級的管理及對學(xué)生的教育,都需要學(xué)生來響應(yīng)和接受,才能使班級的管理意愿及管理目標(biāo)得于實(shí)施,使對學(xué)生的教育得到保證。班級管理工作,不能成為班主任一個(gè)人的事,而是要成為班級所有任課教師的事;要成為班級中每一個(gè)學(xué)生的事,使每個(gè)人都能成為你管理班級的好助手。
一個(gè)優(yōu)秀的班集體不是班主任一人就能打造出來的,它是各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)完美組合的結(jié)晶,其中每一個(gè)科任教師都是起決定性作用的重要因素之一,班主任不是神而是人,也不可能一天跟著學(xué)生,而需要科任教師的通力協(xié)作,使你的班級事事有人管,時(shí)時(shí)有人關(guān)心;其次班主任也不是完人,你的人格魅力、品德修養(yǎng)、才藝個(gè)性等不可能十全十美,它更需要其他團(tuán)隊(duì)人員的修復(fù)和彌補(bǔ),使你的班級盡量做到?jīng)]有缺失,所以我們當(dāng)班主任的,要做到常與科任老師進(jìn)行感情交流,請他們參與到班級管理中來,這樣才能使我們的學(xué)生能吸取各人的風(fēng)采與優(yōu)點(diǎn),成為各方面都有發(fā)展的學(xué)生。
5、積極反思。
一般來說,一個(gè)班級學(xué)生學(xué)風(fēng)的好壞,素質(zhì)能否全面提高,關(guān)鍵也在于我們班主任的工作態(tài)度如何、教育藝術(shù)水平如何?
目前,在班級管理工作中,由于受多種因素的影響,我們有些老師往往采取一些比較偏激的方式來控制學(xué)生的不良行為習(xí)慣,比如對學(xué)生不能及時(shí)完成作業(yè),用加做作業(yè),或做完再吃飯,有的甚至在寒冷的冬天讓他們站在冰冷的陽臺上補(bǔ)做作業(yè),我覺得這樣做是對學(xué)生的不尊,也很容易使學(xué)生成為我們的“對立面”,當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)問題時(shí),我們應(yīng)該以“導(dǎo)”為主,通過積極疏導(dǎo),讓學(xué)生明辨是非與自我管理的能力,偉大的人民教育家陶行知先生“四顆糖果的故事”一例,我們不妨多讀讀,多想想,有時(shí)也可借鑒試試。
在班主任教育工作中,我們要常反思自己的工作,是否有得失?同時(shí)也要對自己工作中的精彩之處和學(xué)生的精彩表現(xiàn),要善于總結(jié)和提高,不斷提高自身的文化藝術(shù)素養(yǎng),不斷提高自己的工作能力和班級管理水平。
對待班級中的事和人,要注意以下幾點(diǎn):
1、多民主、少強(qiáng)制。
2、多激勵(lì)、少批評。
3、多引導(dǎo)、少說教。
4、多用情、少用氣。
有時(shí)候?qū)W(xué)生的某些舉措,我們心中的確很惱火,但往往過火了,就會發(fā)生一些不文明的舉止,也可能會對學(xué)生的身心、身體造成傷害,所以我們應(yīng)該時(shí)時(shí)提醒自己要冷靜,當(dāng)一些學(xué)生問題發(fā)生后,要重在分析事發(fā)的原因,找準(zhǔn)解決問題的對策,切忌向?qū)W生家長告狀,或者把學(xué)生家長叫來一并訓(xùn)斥,而是要以情感人、心平氣和地對待犯錯(cuò)誤的學(xué)生,這樣做,才有可能使問題得到真正的解決。
如何做好班主任工作,并沒有固定的模式和經(jīng)驗(yàn),也沒有永恒的資本和經(jīng)驗(yàn),只有努力地探索和追求,才能使自己的工作得心應(yīng)手,時(shí)勢在變,教育在變,學(xué)生在變,我們班主任只有用心去觀察學(xué)生,去經(jīng)營學(xué)生,那么我們的工作一定有亮麗的色彩。
班主任工作心得體會15
早先,我曾聽聞我校的張麗紅老師備受推崇,她以高尚的職業(yè)操守和敬業(yè)精神、先進(jìn)的教育理念和管理方法、親和的講課風(fēng)格以及積極向上的態(tài)度贏得了眾多師生的贊譽(yù)。我對她的教學(xué)風(fēng)格和人格魅力早已仰慕許久!
張老師的講座讓我深受啟發(fā)。她教學(xué)態(tài)度和諧和藹,讓人感受到了她對教育事業(yè)的熱愛和敬畏。整個(gè)講座從早上八點(diǎn)半開始,一直持續(xù)到十一點(diǎn)半,張老師滔滔不絕地講述著知識,讓在場的老師們都聚精會神地傾聽。有時(shí)候,老師們專心做筆記;有時(shí)候,他們積極地交流互動。張老師不僅知識淵博,而且充滿智慧,她就像是我們的榜樣,展示了一個(gè)優(yōu)秀教師的風(fēng)采。
作為一名新時(shí)代的班主任,我深受這節(jié)課的啟發(fā)。我認(rèn)為,作為一名合格的、備受學(xué)生喜愛的、富有智慧的班主任,我需要從以下幾個(gè)方面入手。
一、做一名善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生"美"的智慧班主任。
我們班主任一般都喜歡表揚(yáng)學(xué)習(xí)好的學(xué)生,我就是這樣的班主任,因?yàn)楹脤W(xué)生在我眼里什么都好,而唯獨(dú)吝嗇表揚(yáng)自認(rèn)為差的學(xué)生,因?yàn)椴顚W(xué)生一般都好動,頑皮,搗蛋,還不愛學(xué)習(xí),總有學(xué)生告他的狀,所以在班主任眼里影響比較壞。長此以往,經(jīng)常被班主任表揚(yáng)的學(xué)生充滿自信,越來越優(yōu)秀,而被冷落、批評的學(xué)生越來越差,甚至?xí)愿蕢櫬,不求上進(jìn),久而久之班級學(xué)生會形成兩極分化,給我們班主任班級管理造成不必要的麻煩。所以班主任要有一雙會發(fā)現(xiàn)美的眼睛。其實(shí),每個(gè)學(xué)生都有他"閃光"的一面,我們用平和的'心態(tài)去面對孩子的優(yōu)缺點(diǎn),從而使孩子在教育的過程中感受到自身有可挖掘的潛力,會以更加積極的心態(tài)和學(xué)習(xí)態(tài)度去面對學(xué)習(xí)中遇到的困難,生活中遇到的挫折。所以說,班主任要有一雙善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生美的眼睛,我們賞識學(xué)生、贊美學(xué)生、鼓勵(lì)學(xué)生、盡可能地去激發(fā)學(xué)生的潛能,這樣的班主任才是有智慧的班主任。
二、做一名會"偷懶"的智慧班主任。
我就是一名不會"偷懶"的班主任,正如張老師所說的"A"類班主任。我們班級大小事務(wù),我都要親力親為,因?yàn)槲沂且粋(gè)做事追求極致完美的人,生怕學(xué)生做不好,不符合我的心意。所以,我做班主任是非常累的!這節(jié)課的學(xué)習(xí),讓我茅塞頓開,豁然開朗。我之前的所作所為,居然是一個(gè)急著的"砍樹人",殊不知"磨刀不誤砍柴工"的真正含義,更不知班主任的工作根本就不是班主任一個(gè)人干的,我要改變我做班主任的策略——要學(xué)會"偷懶"。當(dāng)班主任要占據(jù)主動地位,充分發(fā)揮班干部職能作用,班主任要理清工作主次,循序漸進(jìn)地、有條不紊地處理好班級一些特殊工作。常規(guī)一般工作要有效調(diào)動小組長,放手讓他們?nèi)ヌ幚。這樣不盡能挖掘班干部們的管理潛能,還培養(yǎng)了他們的工作能力,交際能力,更重要的是不會讓自己成天處于緊張、忙碌,身心疲憊的境地。這樣的懶老師才是一名充滿智慧的班主任。
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