學習部副部長學生干部培訓心得范文

　　首先很榮幸在第五屆學生學生干部選舉中競選上高職學生分會學習部副部長一職，使得我能獲得此次參加學生干部培訓的資格。通過這次學習，我漸漸的明白了作為一名學生干部，我存在的價值；作為一名班委，我的作用有多大。非常感激學校安排這次活動，現(xiàn)就我的學習心得匯報我的感觸。

　　學生會是一個大熔爐，練就不同的人不同的本領，讓每個加入學生會的成員，在這個熔爐里找到適合自己的位置，并不斷創(chuàng)新和完善自己的工作，是一件任重道遠的事，也是我對當前學生會的憧憬，更是廣大學生對學生會的希望。

　　首先，不論什么樣的組織，都要有明確的分工，事無巨細，分工明確，才能提高辦事效率。試想，作為我校第二大院部，各位老師的分工尚且明確而具體，使各項工作切實落實，為我們的疑難提供了解疑答惑的平臺。那么，我們的學生會呢？學生會有各個部門的分工任務及責任。長期以來，學生會按部就班的進行一輪又一輪的更新。在看似平靜的海面下，激流勇進，暗度陳倉，各部門都在努力的認真的抓好本職工作并在此基礎上最大程度拉近與普通同學的距離。各部門內(nèi)部要有明確或不明確的分工及協(xié)作，使各部門欣欣向榮才是學生會干部考慮的問題。

　　學生干部是學生會的一面鏡子，透過學生干部我們可以了解到學生會到底是一個怎樣的組織和團隊，因此加強自身素質(zhì)的修養(yǎng)是搞好任何一項工作的重要保障。

　　政治素質(zhì)。任何一個熱愛祖國的人都不會做有損國家利益和國家榮譽的事情。那么，同理可證，任何一個熱愛學校的人都會努力配合老師和學生會搞好工作，作為一名學生干部更是如此。

　　文化素質(zhì)。文化是一個人的內(nèi)涵，文化是一個國度的精華，文化史歷史及人文經(jīng)過漫長的時間沉淀而成。一個好的學生干部應該具備文化素質(zhì)，只有這樣，才能有說服他人服從或配合自己的工作，才能在遇到刁難與不解時巧妙的為自己為學生會保留至高的尊嚴。

　　能力素質(zhì)。任何一個學生干部都或多或少、或強或弱的再某些方面有卓越的能力和突出的表現(xiàn)。試圖挖掘每個人的能力，并找到相應的位置是一項任重道遠的工作，這是我們必須要努力工作的目標和動力。

　　另外，在這樣的學習部，要學會一些工作方法和工作技巧。其實，在我看來，所謂的方法和技巧不謂就是幾個“要”和幾個“不要”的問題。

　　第一，要樂觀積極、向上，不要悲觀、消極。試想既然一定要做一項工作，以樂觀的、積極地心態(tài)去面對，豈不是會收獲更多一份的快樂！

　　第二，要認真負責，敢于承擔責任，不要消極怠工，逃避工作、逃避責任。既然決定要做一項工作， 那就把它干好，因為我們至少要對得起我們已經(jīng)付出的時間與心血。相反，假若消極怠工，只能是工作效率低，效果差，這樣的結果于己于眾都沒有任何好處。

　　第三，要友好待人接物，不要自恃清高，不理人。任何一個同學都希望學生干部能親和友善，善于溝通。作為一名學生干部對同學友好了，同學會記得你的號，這樣于己于眾都會留下寶貴的財富。

　　第四，要處理好學習與工作的關系，不要眉毛胡子一把抓。學生干部應該保證學習的基礎上最大程度的搞好工作，在學習的過程中找到搞好工作的方法，分清主次，分清輕重，不能工作時想學習，學習時想工作。

　　第五，要處理好自身與老師的關系，不要與老師起沖突或在背地里講他人壞話。一個品德高尚的學生干部能夠打動老師和同學，為自身的工作與前途奠定基礎，更能為學生干部的信任度大大提高。

　　作為學生會的重要部門，免不了搞活動，為同學與學生會及老師的溝通搭建橋梁，為其提供交流的平臺。近期我們學習部搞的活動應該是比較多的。我們通過討論，認真地學習了吳麗文教授為我們做的報告，獲得了眾多啟示。相信，任何一名學生干部都能夠在聽過報告后知道如何做好一名學生、學生干部、職業(yè)的文化人。

　　在學生會這個大熔爐里，匯集了來自不同地方，帶有不同文化背景的不同性格的同學。在如此復雜的背景下，我們和平相處，共同進步，互相學習，互相幫助，形成一個風雨推不動，雷打不動的團隊，將是我們每一名學生干部的共同心愿和共同目標。

　　相信，在我們的共同努力下，學生會的前途一片大好，風景尤其秀美！

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