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      工傷的辭職報告

      時間:2022-11-07 00:41:31 辭職報告 我要投稿

      實用的工傷的辭職報告三篇

        現(xiàn)今,辭職越來越常見了,可能會由于某些問題而辭職,這個時候就該該好好寫寫辭職報告了。那么辭職報告里該包含哪些內容呢?下面是小編整理的工傷的辭職報告3篇,希望能夠幫助到大家。

      實用的工傷的辭職報告三篇

      工傷的辭職報告 篇1

      尊敬的領導:

        您好!

        我是________部門________,________________日因________原因負工傷,經治療現(xiàn)基本恢復,F(xiàn)在我決定辭職了,辭職之前請公司與我將醫(yī)藥費用結清,總共治療費用________元,其中保險公司已賠付_________元,余下________元請公司給予報銷為感。 特此申請!

        此致

      敬禮!

        辭職人:___________

        ________年____月____日

      工傷的辭職報告 篇2

      尊敬的領導:

        您好!

        去年我來到了這家建筑公司,您和各位同事待我如親兄弟,在這樣的工作氛圍中,我很愉悅地工作著?粗疽徊揭徊椒(wěn)健地發(fā)展著,大家都很欣慰。然而天有不測之風云,上個月在工地上,我不幸從工地上的架子上摔下來,造成右腳嚴重骨折。您獲悉情況后,馬上將我送至醫(yī)院,并囑咐我好好養(yǎng)傷,其他一切都不用掛心。就這樣,我在醫(yī)院呆了將近一個月,您和諸位同事經常來探望,這讓我很感激。

        出院的那天,您放下手頭工作來接我,我更是感動。除此之外,公司對我也根據《工商保險條例》予以了相應的賠償,我很慶幸能在這樣的公司工作。然近日來,發(fā)現(xiàn)腿腳仍有些不適,被告知這是傷后留下的.后遺癥。雖然您為我安排了相對輕松的工作,但是也回不到以前的工作狀態(tài),這讓我很苦惱。于是,我想到了辭職,很感激您的竭力挽留,但是我不想為公司增加負擔,而自己也已經有了陰影,所以想換一個環(huán)境。

        此致

      敬禮!

        辭職人:___________

        ________年____月____日

      工傷的辭職報告 篇3

        甲方:曲靖市衡通達運輸有限公司

        乙方:馬鐵平

        乙方地甲方公司任職期內發(fā)生了工傷事故(具體見[《曲靖市勞動能力鑒定委員會文件》曲勞鑒(20xx)933號“關于馬鐵平同志勞動能力鑒定結論的通知”]),經鑒定為七級傷殘,由于乙方主動提出辭職申請,按工傷保險相關文件規(guī)定,雙方達成如下協(xié)議:

        一、按“云南省貫徹《工傷保險條例》實施辦法”第十三條規(guī)定,由甲方向乙方支付:

        1、一次性傷殘就業(yè)補助金:

        2165×20=43300.00元

        2、一次性工傷醫(yī)療補助金:

        2165×6=12990.00元

        二、按《工傷保險條例》第三十五條規(guī)定,乙方應得的一次性傷殘補助金為:

        1299×12=15588.00元

        此費用由保險基金支付,甲方收到款項后返還乙方。

        三、乙方住院治療期間及取得傷殘鑒定報告前應享受的待遇:

        1、伙食補助:

        住院期:7月8日至8月14日,共計38天,按公司省外出差計發(fā),每天40.00元,按條例70%計發(fā)為:

        38×40×70%=1064.00元。

        2、停工留薪期的工資:

       。1)、7月份前8天工資為計件工資已發(fā),后22天已按2452.38元計發(fā),每天為81.75元,條例按2165.00元計算,每天為72.16元,超9.58元,應扣回9.58×22=210.72元。

        (2)、8-9月份均按2452.38元計算,2452.38-2165=287.38元,超287.38×2=574.76元(扣回)。

        (3)、10月份已發(fā)2182.82元,應扣回2182.82-2165=17.82元。

        合計扣回(1)+(2)+(3)=210.76+574.76+17.82=803.29元。

        11月份按14天計算,其金額為2165/31=69.84元,合計69.84×14=977.76元。

        7-11月份現(xiàn)結算實發(fā):977.76-803.29=174.46元。

        3、護理費用:

       。1)、住院期間的護理費用:

        7月8日至8月14日共計38天,按條例及公司規(guī)定每人每天40.00元,此期間按2人發(fā)放:38×40×2=3040.00元。

       。2)、休養(yǎng)期間的`護理費用:

        8月15日至11月13日共計91天,按條例及公司規(guī)定每人每天20.00元,此期間按人發(fā)放:91×20=182.00元。

        兩項合計共計:3040+182=3222.00元。

        四、總支付金額

        1、一次性傷殘補助金;

        2、一次性工傷醫(yī)療補助金;

        3、工傷保險基金一次性支付傷殘補助金;15588.00元(待甲方收到款項后支付)

        4、伙食補助費(住院期間);

        5、停工留薪期的實際結算工資;

        6、護理費;

        1項+2項+4項+5項+6項=43300+12990+1064+174.46+3222=60750.46元。 總計:60750.46+15588.00=76338.46元。

        五、本協(xié)議為一次性了結協(xié)議,從此后雙方完全脫離關系。

        甲方:曲靖市衡通達運輸有限公司 乙方:

        200** 月 日

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