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張式理論之守恒理論勵志文章
今天,和大家說說“守恒”理論,主要是探討一下人的一生中付出和收獲、得和失的平衡問題,分析一下怎樣從守恒的角度,看待自己的付出和收獲的關(guān)系。
“守恒”,顧名思義就是“保持恒定不變”。我們都知道,宇宙萬物的總量應(yīng)該是一個恒值,自然界中有三大經(jīng)典守恒理論——質(zhì)量守恒定律、能量守恒定律和電荷守恒定律,這是自然界的普遍規(guī)律。
概括來說,按照事物學(xué)的萬物結(jié)構(gòu)理論,任一事物都不可能無中生有而來。它必須是由構(gòu)成它的一級、二級、三級……等等各級別的元素事物,經(jīng)過系列的排列與組合、生成和互動而來。同理,任一事物也不可能有中生無而去。這就是事物學(xué)的萬物守恒定律,或稱事物不滅定律。
在討論人生“守恒”理論之前,通過回顧自然界的經(jīng)典守恒定律,應(yīng)該有所啟示和啟發(fā)吧——大自然的選擇既是神圣的,也是不以任何意志為轉(zhuǎn)移的,其堅持的原則和遵循的定律對我們來說,更應(yīng)該是一種絕好的借鑒。由此推之,人的一生是總體守恒的,特別在付出和收獲、得與失的范疇內(nèi)。我將其歸納為人生“守恒”理論。
我認為,人生“守恒”理論可以概括為三個層面:一是人的付出和收獲,在一個生命周期內(nèi)總在遵守一個特定平衡的規(guī)律,就是說你付出了總會得到收獲,反之亦然。二是付出和收獲遵循正量比的概念,就是說你付出的越多,得到的也會更多,反之亦然。三是付出和收獲存在特定的轉(zhuǎn)移關(guān)系,就是說你這方面付出了,可能沒有帶來這方面的收獲,但必定得到其他方面的收益,或者說任何的付出絕不會無功而返。
有人會說,你的這個理論怎么有點“唯心主義”,有點像“因果輪回”的佛家思想?有的人也可能會說,你的理論沒有道理啊,很多時候付出了根本沒有收獲嘛!還有的會說,付出了很多,得到的卻是很少,甚至失去了更多……
對此,我想說的是,如果按照上面的思維來理解“守恒”理論,就狹隘了、偏激了,應(yīng)該從人的一生中更高的視角、更大的范疇、更長的時間,來分析、來衡量、來看待。
大家應(yīng)該都認可,通常意義上講,無論工作中還是生活中,我們想得到某個成績或者效果,必然需要付出相應(yīng)的努力。比如,一名學(xué)生想取得一個理想的考試成績,必然在學(xué)習(xí)上要下更大功夫,整天空想而不做,不會有大的收獲;一個銷售人員,想提高自己業(yè)績,必然需要付出比同事更大的努力和堅持、更多的時間和精力;一名公務(wù)人員想寫出一篇有深度有見解有指導(dǎo)的大材料,點燈熬油、冥思苦想都是少不了的……
當(dāng)然,現(xiàn)實可能給人一些錯覺,就是說付出了沒有感到收獲,或者感到收獲很少。對此,我覺得可以這樣看待:遇到一件事,我們一心一意地付出了很多、做了很多,但短期內(nèi)沒有結(jié)果,只能說明可能你的付出還不夠多,或者說你其實已經(jīng)有所收獲卻不自知。
比如說,一個人想通過自己的努力,得到某個心儀已久的職位。為此,天天加班加點,整天早出晚歸,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,然而到頭來被另外一名看似沒有自己付出多的同事得到了!
這到底是怎么回事呢?!我覺得,原因應(yīng)該有二:一是你覺得付出比別人多,可事實上你的努力遠沒有人家多,自然收獲就少;二是假如你付出的確實比別人多,雖然到頭來沒有獲得想要的職位,其實你并不是一無所獲,因為你的工作能力、經(jīng)驗和方法都在增加,還有你憑自己的努力收獲了自我信心和上下認可……這些軟性價值和轉(zhuǎn)移效果的收獲,難道比職位本身來的少嗎?!如果長期不懈地堅持下去,你會覺得自己真的被埋沒嗎?!這就是人生“守恒”理論最現(xiàn)實的作用原理。
總之,人的一生中,付出和收獲是總體守恒的。付出多,收獲就多;付出帶來的結(jié)果是可以轉(zhuǎn)移的,不僅能得到直接的成績,也可能會贏得間接的收獲。特別是要正確看待在付出的過程中,可能在一時一事上,沒有真真切切、實實在在的成效表現(xiàn),但你卻收獲了能力素質(zhì)、經(jīng)驗方法等潛在的成就,而長期以往的堅持和執(zhí)著,必然導(dǎo)引出最終的成功!
因此,讓我們信念堅定、信心滿懷,堅信在人生中付出和收獲是平衡的、遵循自然規(guī)律的,堅守付出和收獲的正比關(guān)系,堅持用實際行動去爭取和贏得真正屬于自己的收獲。這就是我與大家分享的“守恒”理論。
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