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      余世維經(jīng)典語錄

      時(shí)間:2022-12-09 10:05:27 語錄 我要投稿
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      余世維經(jīng)典語錄

        余世維,1948年8月31日生于上海,祖籍湖北孝感,美國佛州諾瓦大學(xué)公共決策博士、美國哈佛大學(xué)企業(yè)管理博士、英國牛津大學(xué)國際經(jīng)濟(jì)博士后,世界多所著名大學(xué)客座教授。被稱為“華人管理教育第一人!

      余世維經(jīng)典語錄

        1.“重要人的人物是不帶手機(jī)的,老江老胡老溫有帶手機(jī)嗎? ”——管理商數(shù)

        2. 真正厲害的人不是自己累死,而是要讓手下做事情累死,這個(gè)才叫本事。

        3. 管理就是讓別人完成事情。

        4. 優(yōu)秀的管理者不會(huì)讓員工覺得他在管人。

        5. 君視臣如草芥,臣視君如寇仇。

        6. 從管理的角度來講,兩點(diǎn)之間最短的距離不一定是一條直線,而是一條障礙最小的曲線。

        7. 管理就是讓大家知道你的規(guī)劃,理解你的規(guī)劃,理解你的實(shí)施計(jì)劃和要求,同時(shí)讓利益聯(lián)系你我他。

        8. 管理=[ 管人+ 理事]

        9. 好的管理者就是要組織離了你照樣轉(zhuǎn)!

        10. 管理是一種嚴(yán)肅的愛,培訓(xùn)是最好的福利!

        11. 高層管理者:做正確的事;中層管理者:正確地做事;執(zhí)行層人員:把事做正確

        12. 性格決定命運(yùn),氣度影響格局。

        13. 先管住,再理順!主要是管人——給人以足夠的認(rèn)可( 面子) ,自主發(fā)揮潛力。

        14. 管理從思想上來說是哲學(xué)的,從理論上來說是科學(xué)的,從操作上來說是藝術(shù)的。

        15. 兵隨將轉(zhuǎn),無不可用之才。作為一個(gè)管理者,你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長處。

        16. 管理就是用合適的方法管人管事。

        17. 我愛你們,但不要以為真的一樣。

        18. 執(zhí)行力不佳的8 個(gè)原因:管理者沒有長抓不懈——虎頭蛇尾;管理者出臺(tái)管理制度時(shí)不嚴(yán)謹(jǐn)——朝令夕改;制度本身不合理——缺少針對(duì)性、可行性;執(zhí)行的過程過于繁瑣——囿于 條款,不知變通;缺少良好的方法——不會(huì)把工作分解匯總;缺少科學(xué)的監(jiān)督考核機(jī)制——沒人監(jiān)督,也沒有監(jiān)督方法;只有形式上的培訓(xùn)——忘了改造人的思想與 心態(tài);缺少大家認(rèn)同的企業(yè)文化———沒有形成凝聚力。

        19. 客戶滿意不等于忠誠!

        20. 做人就不要做事,做事就不要做人!

        21. 要負(fù)起個(gè)人責(zé)任!

        22. 工作 第一次犯錯(cuò)是不知道,第二次是不小心. 第三次一定是你故意的!

        23. 這是我的錯(cuò)!!

        24. 一生只做一件事!!偶最最喜歡!!

        25. 外面的列強(qiáng)在看著我們!!!

        26. 今天我們關(guān)起門來講!!!

        27. 不要說“我以為……”

        28. 一個(gè)主管如果只會(huì)壓制自己,這個(gè)叫做怕(怕事);如果只會(huì)糾正自己,叫做亂(亂了天下);只會(huì)節(jié)省自己,叫做賤。偉大的韓非子講的。有本事壓制你的部署, 糾正你的手下,讓你的組織去節(jié)省。坐在玄武湖畔,喝得個(gè)爛醉!鞍パ搅_總,你怎么喝成這個(gè)樣子?”“沒事,家里沒事!”人家給你鞠躬說你太厲害了。

        29. 一個(gè)鬼都沒有

        30. 偉人:克盡本分,把該做的事情做好。

        31. “美國、德國、日本人,在家開會(huì)時(shí)會(huì)摔板凳摔桌子,可是對(duì)外都是一個(gè)聲音”

        32. 聽了這句話真是有感慨,中國人就是這樣,在家開會(huì)真的就像余老師所說,不說話,到外面了就開始說自己人的壞話,什么時(shí)候中國人才能改掉這個(gè)毛病呢?

        33. “我出去就當(dāng)我死了!”

        34. 兵隨將轉(zhuǎn),無不可用之才。作為一個(gè)管理者,你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長處。

        35. 不要靠明星來幫助你!那就靠我們這些中庸的人吧!

        36. 目標(biāo)要量化在每一月{ 周. 日} 和每一個(gè)過程里面!

        37. “我發(fā)現(xiàn),世界上有錢人和窮苦的人都是很節(jié)簡的。

        38. 聽說,李嘉誠戴電子表,人家都戴電子表,我們?cè)趺春靡馑颊f是浪琴、勞力士?我們只能拿圓珠筆畫一塊,對(duì)不對(duì)?”

        39. 不論是誰。如果有一天他成功,只要他說“我曾經(jīng)聽過余先生的課”就是我莫大的光榮!

        40. “思想決定行為;行為決定習(xí)慣;習(xí)慣決定性格;性格決定命運(yùn)!”

        41.做人就不要做事,做事就不要做人! 要負(fù)起個(gè)人責(zé)任! 第一次犯錯(cuò)是不知道,第二次是不小心.第三次一定是你故意的!

        42. 管理是讓事情與自己預(yù)期的一樣完成!!

        43. 好了,讓我們來研究一下,到底是哪里出了問題!今天我們這里都是自己的國人,我們好好檢討一下我們民族的劣根,

        44. “這幾天我講了幾百句,甚至上千句,只要你們能聽進(jìn)一句,對(duì)你們有用,說我曾經(jīng)聽過余先生的講課,我就很欣慰了”。

        45. 凡事只說一遍的人很不的了,就是做總經(jīng)理的人。

        46. 完美體現(xiàn)在各個(gè)細(xì)節(jié)之處。

        47. 執(zhí)行力是從上貫徹到下,手不要總往下面指。

        48. 男人嘛,玩物!(講道武則天的那一段)

        49. 說的跟真的似的!

        50. 我就是最愛訓(xùn)部屬了,領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)過我后我回辦公室按個(gè)的罵!

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