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      勞動爭議仲裁申請書

      時間:2022-12-09 18:15:47 申請書 我要投稿

      勞動爭議仲裁申請書范文

        在市場經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,很多事項都需要使用申請書,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎?下面是小編整理的勞動爭議仲裁申請書范文,希望對大家有所幫助。

      勞動爭議仲裁申請書范文

        勞動爭議仲裁申請書1

        申請人:

        被申請人:

        請求事項:

        1、依法裁決被申請人向申請人支付延長工作時間的工資報酬40234.80元。

        2、依法裁決被申請人向申請人支付所欠加班工資25%的補償金10068.70元。

        3、依法裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償標準二倍賠償金12084元。

        4、依法裁決被申請人向申請人支付北京市最低工資標準的差額部分70元及所欠差額工資25%的補償金17.50元。

        事實和理由:

        20xx年2月23日申請人與被申請人建立勞動關(guān)系,20xx年2月26日雙方續(xù)簽勞動合同,合同約定勞動期限至20xx年2月22日終止,其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申請人擔任實驗員崗位,實行標準工時制度,20xx年3月6日至今申請人擔任現(xiàn)場調(diào)度崗位,實行綜合計算工時制度,每天工作12小時。

        20xx年8月15日至20xx年3月5日申請人擔任實驗員期間,被申請人要求申請人每天加班,一天工作12小時,被申請人未向申請人支付加班工資,在申請人的強烈要求下,被申請人于20xx年3月6日調(diào)換申請人工作崗位,轉(zhuǎn)為現(xiàn)場調(diào)度,實行綜合計算工時制度,但被申請人要求申請人一周工作六天,每天工作12小時的綜合計算工時制度,嚴重違反勞動法的規(guī)定,總工作時間遠遠超過法定工作時間,且不支付加班工資,侵犯了申請人的`合法權(quán)益。

        20xx年x月x日被申請人違反法律規(guī)定與申請人解除勞動,嚴重侵犯了申請人的合法權(quán)益,應(yīng)向申請人支付經(jīng)濟補償標準二倍賠償金。

        基于以上事實,被申請人的行為嚴重違反了法律規(guī)定,并給申請人工作、生活造成嚴重影響,為維護申請人的合法權(quán)益,特提出申訴,請依法裁決。

        申請人:xxx

        日期:20xx年x月x日

        勞動爭議仲裁申請書2

        申請人:xx

        被申請人:xx

        申請仲裁事項:

        1、請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟補償金5100元。

        2、請求仲裁委員會依法裁決被申請人補繳申請人20xx年社會保險金。

        3、請求兩被申請人支付加班費xxx元。

        事實及理由:

        申請人于xx年2月被十堰勞務(wù)公司派遣到車身廠工作,20xx年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。被申請人的'行為嚴重違反了《勞動合同法》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權(quán)益,請貴仲裁委員會依法裁決。

        申請人:xxx

        日期:20xx年x月x日

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