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數(shù)學老師研修總結
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,是時候寫一份總結了?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的數(shù)學老師研修總結,希望對大家有所幫助。
數(shù)學老師研修總結1
一、校長重視,同科協(xié)同。從簡報反饋看,有卓識的校長對此次學科研修返崗實踐非常重視。如滑縣十大名校長趙營一中趙美安校長、道口鎮(zhèn)二初中王新社校長、老廟一中祝懷慶校長、四間房一中魏世偉校長、桑村一中的鄭志強校長、焦虎一中王學超校長、桑村二中賈寧華校長、半坡店三中柳林校長、上官鎮(zhèn)第三初中趙耀華校長等,百忙之中親自指導此次返崗實踐研修活動。這些學校的返崗實踐效果也一定是最好的。學科校本研修活動是一把手工程,校長是第一責任人,需要校長親自抓,才能更快更好的提高學科教育教學質量。
同時,各學校的業(yè)務校長或教務主任等,也積極組織此次返崗實踐。如道口鎮(zhèn)第三初級中學韓存國副校長、老店一中郭好勛副校長、高平一中車廷瑞副校長、牛屯一中王志明副校長、王莊一中王志偉副校長、趙營一中單祖宏書記、呂紅標副校長、陳紅剛主任、李蘭芝主任,上官一中常衛(wèi)紅副校長、老廟一中宋鳳蘭副校長、桑村一中張瑞超副校長、賈世林副校長,大寨一中崔志民副校長、城關一中仝守超副校長、焦虎一中王志卿副校長、董江輝主任,桑村二中賈旗勝副校長、朱志社副校長,瓦崗一中教導處蔣曉飛主任、王莊三中王樹英主任、小鋪鄉(xiāng)城南初中xx主任、半坡店一中xx主任、萬古初中xx主任等親自進行業(yè)務指導。
因為我們組織集中研修活動時,基本上每所學校僅限1位老師參加,所以,返崗實踐活動的成功舉行,首先得益于參加集中研修老師的精心學習,其次是各位校長和業(yè)務領導的大力支持,同時,也有來自同學科老師的協(xié)同參與。
二、組長傾心,示范引領。道口二初中杜蘭杰、楊麗鵑老師,道口鎮(zhèn)第三初級中學方勝美老師、小鋪鄉(xiāng)城南初中張潔貞老師、小鋪一中靳守信老師、王莊一中王宏偉老師、王莊三中宋明杰老師、老店一中王振銘老師、老店鎮(zhèn)三中劉斌潔老師、英民中學崔仙霞老師、城關一中郭曉麗老師、城關歐陽中學劉社麗老師、棗村一中的張強老師、棗村三中夏海霞老師、上官一中郭利娜老師、上官二中李少紅老師,上官鎮(zhèn)第三初中郭成化老師、白道口一中王現(xiàn)麗老師、白道口二中宋榮紅老師、四間房一中王玉幫老師、四間房二中楊民英老師、留固一中的趙閃閃老師、趙營一中的陳霞老師、大寨一中付利彩老師、大寨第二初級中學楊利霞老師、八里營初中的程曉敏老師、萬古初中的張會平老師、老廟一中徐志姣老師、老廟二中張改玲老師、桑村一中高培姣老師、桑村二中高愛玲老師、高平一中胡衛(wèi)超老師、焦虎一中董智慧老師、半坡店一中丁永琴老師、半坡店鄉(xiāng)第二初級中學韓占海老師、半坡店三中杜淑紅老師、瓦崗一中王艷會老師、牛屯一中郭娟老師、慈周寨一中何青老師、慈周寨鎮(zhèn)二中李永麗老師等,作為學校的數(shù)學學科負責人,親自示范兩個數(shù)學軟件工具的基本運用,挖掘學科自身魅力,引領本校數(shù)學學科教師的'專業(yè)化發(fā)展。特別是城關一中的郭曉麗老師和棗村三中的夏海霞老師,為了更扎實的開展本校的研修活動,先帶領部分老師參加了白道口二中組織的研修活動,返校后再組織本校全體教師開展研修活動。英民中學崔仙霞老師制作的簡報十分精美。高平一中、大寨一中、老廟一中、王莊一中、王莊三中等學校的返崗研修計劃周密細致,值得參考。
道口鎮(zhèn)二初中王新社校長作為我縣資深的初中數(shù)學教師,指導本校研修活動時說:“教育要回歸心靈,我們的課不要只是解題,學生說起數(shù)學就感覺是解題,他們就會厭煩數(shù)學,甚至恨數(shù)學老師。我們在進行數(shù)學教育時要讓學生和我們一起愛數(shù)學課,欣賞數(shù)學,這應該是我們不懈的追求。”數(shù)學作為一門重要的文化課,我縣數(shù)學教學中還存在諸如學生兩極分化、教學忽視數(shù)學本質、缺乏興趣激發(fā)等問題,為了更好的服務學生,需要廣大數(shù)學教師下苦功夫和狠功夫提高自身的專業(yè)水平。
雖然活動時提供了簡報樣式等材料,但極個別學校仍不能按照指定要求操作。道口鎮(zhèn)一初中由于電教樓在建、老店二中、高平二中由于硬件等原因未開展返崗實踐活動,不能不說是一大遺憾!作為為我縣教師發(fā)展服務的滑縣教師進修學校,將持續(xù)關注此次研修活動在我縣各初中的生根、發(fā)芽、開花、結果情況。
數(shù)學老師研修總結2
20xx年4月27至29日,我有幸參加了在三小舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)學教研員研修班培訓。三天時間雖短,但獲益匪淺。尤其是于科長關于有效備課的講座,不僅全面分析了當前教師備課的現(xiàn)狀,而且系統(tǒng)地闡明了有效備課的方法、途徑及注意事項等,引導我們從更深的層次去理解備課意義,更系統(tǒng)地把握備課的要求,個人感覺收獲頗豐,但也有些許困惑,還望于科長及諸位專家給予指點。
于科長對當前教師備課現(xiàn)狀的分析,我既認同又不認同。一方面的確如于科長所說的,平常檢查時所看到的教師備課(更準確地說是教案)大多是于課堂教學結束后,在檢查前抄襲而來,是應付檢查的(甚至于有的老師連抄也不抄),這一點我深以為然;但另一方面,平心而論,幾乎所有的教師在教學前都會去備課(當然,幾乎沒有先周備的),很多教師備課還相當認真。這聽起來矛盾,卻也是現(xiàn)實情況,實際教學當中,我所了解的.教師,絕大多數(shù)都做了兩種備課活動:一種是教學前教師備了自己用的實用性備課;一種是檢查前教師“備”了應付檢查得分的應付性備課。從對教學的實際作用來看,前者是有效的,直接服務于教學;后者是低效、無效甚至是負效的(擠占了用于正常教學思考的時間)。但對教師個體而言,二者都是有用的,前者教學實用,后者可以考核時得分。
當然,理想的狀態(tài)是二者合二為一,而且從理論上說還節(jié)省時間。但教師為什么不合二為一呢?我個人認為原因有以下幾點:
一、教師個人原因。
一方面當前鄉(xiāng)村教師的主體依然是轉正的民辦教師,少數(shù)正規(guī)師范畢業(yè)的教師大多也是出身農(nóng)村,家務事多,農(nóng)忙時無法按部就班地撰寫教案;再者,由于教師個人業(yè)務素質比較低(正規(guī)畢業(yè)生中的優(yōu)秀者也大多被各級各部門選拔走了),相當部分教師無力獨自撰寫科學、完整的教案。另一方面,由于種種原因形成的職業(yè)倦怠影響著教師的積極性。
二、備課活動本身的特性與檢查需要的矛盾。
從本質上說,備課是教師為課堂教學而做的各項準備工作(撰寫教案只是一小部分),就像于科長說的,研究課程標準、鉆研教材、了解學生、形成教學思路、撰寫教案等,這一系列隱性、顯性的工作都是在備課。而這一系列的工作,都應該是在教師充分考慮自身特點的基礎上進行的,也并不是一蹴而就的。教師業(yè)務水平高,熟悉教學內(nèi)容,教案就可以寫得比較簡單(甚至于不編寫完整的教案),反之則應該比較詳細;同時,在備課的各個階段形成的成果(教材上的勾劃、隨記的卡片等),很多無須重新整理到教案中,可以在教學中直接使用,但這樣做多數(shù)時候卻并不符合檢查要求,因為這樣一來,檢查者便無法從教案中看出教師完整的教學思路,無法評判備課的好壞。更何況備課活動的多數(shù)工作對檢查者來說都是隱性的,根本無從評判。
三、各級檢查者自身素質參差不齊。
如果想科學地評價備課地質量,我相信高明的檢查者應該會結合教師的課堂教學情況來進行評判,如果一位老師教學思路清晰,教學重難點處理得當,教學很成功,即便不編寫教案,教師的備課也應該說是充分的。但實際檢查當中,大多就是看教案是否詳細,更有甚者,把教師的書寫是否認真作為重要標準,讓人無語。此種情況下,老師們的應付現(xiàn)象,或可理解?
其實,備課作為教師的創(chuàng)造性勞動,別人是很難通過教案進行評判的,檢查教案的最大的副作用就是迫使教師造假應付,占用了大量的本該用于真正備課的時間,從實際效果來看是弊大于利。要真正促進教師的有效備課,首先應最大限度地減少教師的被迫進行的無效勞動。使老師們無須去應付。
我個人認為,把促進教師有效備課的希望寄托于學校一級,是本末倒置的,各級領導的檢查標準是學校教學行為的風向標,只要領導們的檢查標準變了,相信老師們沒有一個愿意做無用功的。在此基礎上再進行具體備課方法的指導,或能收到比較好的效果。記得3月初我縣在進行教研員培訓時,張主任曾提出一個設想,就是通過教研平臺推出基礎教案,然后讓教師們以此為藍本進行修改,形成自己個人教案,我個人認為是非常好的創(chuàng)意,既可以大幅度減少老師的無效勞動,又能讓老師有所借鑒,提高備課效率。
以上思考,僅是我個人愚見,也許稚嫩,但我盼望著自己能像于科長鼓勵的那樣——“只要你還嫩綠,你就會繼續(xù)成長。”,一直走在成長的路上。
數(shù)學老師研修總結3
新時代呼喚新的教育理念,現(xiàn)代教師應當了解新的教育理念,只有用新理念指導實踐,才會有新的教學方法,適應時代的要求,初中數(shù)學教師研修總結。如果沒有扎實的理論功底,不及時更新教育理念,很容易在改革的浪潮中迷失方向,在紛繁復雜的問題面前手足無措。雖然進行個人研修是辛苦的,但苦中有樂,它讓我增長了不少教育教學見識,提升了自己的教育教學水平。為了更好地做好工作,現(xiàn)將本次研修工作做一回顧,并總結如下:
一、課堂教學的主體是學生,學生的主動參與是關鍵
通過本次研修學習,我們真正地認識到新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學習。實踐證明,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果。每一個學生都發(fā)言就是參與嗎?專家的觀點是:“應該說,站起來發(fā)言是參與,但從表面上看,是一種行為的參與,關鍵要看學生的思維是否活躍,學生所回答的問題、提出的問題,是否建立在第一個問題的基礎之上,每一個學生的發(fā)言是否會引起其他學生的思考;要看參與是不是主動、積極,是不是學生的自我需要;要看學生交往的狀態(tài),思維的狀態(tài),不能滿足于學生都在發(fā)言,而要看學生有沒有獨立的思考。”
那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?專家認為,應當創(chuàng)設情景,巧妙地提出問題,引發(fā)學生心理上的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。同時,教師要放權給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說。條件具備了,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程,個體才能得到發(fā)展。
二、轉變思想,更新觀念;積極研修,深刻感悟。
我積極投身網(wǎng)絡研修的學習當中,切實做到了三個“自覺”:自覺參加上級組織的網(wǎng)絡學習培訓,自覺參加討論,自覺上交作業(yè)。通過研修,使我明確了現(xiàn)代教育的本質,明確課改對于教師提出了什么樣的素質要求。我通過深入學習,從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教學行為和學生的學習方式也有了根本性的改變。
三、繼續(xù)努力,力求完美。
我的研修雖然己取得了一些成績,但仍有待加強和完善的內(nèi)容,在今后的工作中,我將更加努力工作,為自身修養(yǎng)的提高而不懈努力。
(一)繼續(xù)強化教師素質意識,樹立終身學習觀念。
(二)向名師、骨干教師和學科帶頭人邁進。在今后的工作中,我將克服惰性、力求勤性;克服無計劃、力求有計劃; 通過各種學習,要力求解決教學中的實際問題,促進自己的健康成長,切實提高教學能力和業(yè)務水平,使自身穩(wěn)步提高,工作總結《初中數(shù)學教師研修總結》。
四、自主學習,交流研討。
觀摩研討教師根據(jù)自己的專業(yè)發(fā)展階段和自身面臨的專業(yè)發(fā)展問題,自主選擇和確定學習書目和學習內(nèi)容,認真閱讀,記好讀書筆記;學校每學期要向教師推薦學習書目或文章,組織教師在自學的基礎上開展交流研討,分享提高。以年級組、教研組為單位,圍繞一定的主題,定期組織教學觀摩,開展以課例為載體的“說、做、評”系列校本研修活動。
五,師徒結對,實踐反思。
充分挖掘本校優(yōu)秀教師的示范和帶動作用,發(fā)揮學校名師工作室的作用,加快新教師、年輕教師向合格教師和骨干教師轉化的步伐。倡導反思性教學和教育敘事研究,引導教師定期撰寫教學反思、教育敘事研究報告,并通過組織論壇、優(yōu)秀案例評選等活動,分享教育智慧,提升教育境界。
六、課題研究,專題講座。
立足自身發(fā)展實際,學校和骨干教師積極申報和參與各級教育科研課題的研究工作,認真落實研究過程,定期總結和交流階段性研究成果,及時把研究成果轉化為教師的教育教學實踐,促進教育質量的提高和教師自身的成長。結合教育教學改革的'熱點問題,針對學校發(fā)展中存在的共性問題和方向性問題,進行專題理論講座。
七、校干引領,網(wǎng)絡研修。
從學校領導開始,帶頭出示公開課、研討課,參與本校的教學觀摩活動,進行教學指導和引領。充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術,特別是網(wǎng)絡技術的獨特優(yōu)勢,借助教師教育博客等平臺,促進自我反思、同伴互助和專家引領活動的深入、廣泛開展。
隨著新課程改革的實施,教師個人研修已成為教師可持續(xù)發(fā)展的有效平臺,本學期,我從實際出發(fā),把堅持個人研修作為專業(yè)化成長的必由之路,努力做到從實踐困惑出發(fā),在研修思想的引領下,引發(fā)學生的積極性,力求提高課堂效率。 光陰荏苒、歲月如梭,一轉眼幾個月的就要暫告一段落,這此期間了很多讓自己受用終生的東西。
另外,我還要感謝所有專家組的領導和教師.正因為有了領導的重視和支持,指導老師的跟蹤學習,學員們的主動,在研修專家的指導下,學員們在理論知識、學習狀態(tài)、教學技能上等方面都有了很大的收獲。在這個知識舞動的平臺上,我們所有參加研修的學員們互幫互助,積累并快樂著!
數(shù)學老師研修總結4
經(jīng)過兩個月的研修學習,我領會到了專家教師的教育新理念,學習了不少優(yōu)秀教師的課堂教學設計和方法,網(wǎng)上研修內(nèi)容很豐富。我就談談自己的一些收獲和總結。
一、平等的師生關系是產(chǎn)生學好數(shù)學的開始。
當教師要關心、信任、尊重學生,和學生友好相處是營造和諧課堂氛圍的基礎,在教學活動中,教師與學生在心理上形成一種穩(wěn)定,持續(xù)的關系,不僅是在知識、能力上的交往,也是情感心靈上的溝通、交流,這樣,才能讓學生有很高的學習數(shù)學的興趣。
二、重視課堂教學,在實踐中提高教學效果。
課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,我本著“一切為了學生,為了學生的一切”的`理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中。今后的教學中,我將努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中,立足“用活新老教材,實踐新理念。”力求讓我的數(shù)學教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高數(shù)學教學質量。教師的一言一行都影響著學生,都會對學生起著言傳身教的作用。思想教育要常抓不懈,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣。
三、教學中應努力培養(yǎng)學生的自學能力。
引導學生樹立自信心,在學生取得點滴成績時予以表揚,讓他們覺得自己能行。有了自信心,他們對難題就有了挑戰(zhàn)性,就會積極主動進行自主學習。
真正的合作學習是組內(nèi)每一個人都能在相互啟發(fā),相互點撥的基礎上發(fā)表自己的見解,每個人都能與大家分享思維成果,分享學習成果的體驗和收獲。這就離不開我們教師課前的精心設計,活動前的合理安排與適當?shù)囊龑。這樣,才有利于創(chuàng)設良好的學習氛圍,調動學生的積極性和增添學生競爭向上的精神。
為了促進合作,教師需要幫助學生發(fā)展合作技能。課堂上有意識對學生的進合作訓練。在小組合作過程中,教師要扮演小組角色,承擔小組任務,同時有目的地在小組活動中示范合作技巧和協(xié)調教學活動,確保小組專注于學習目標,使小組成員在教師言傳身教帶領下逐步學會合作的技能。
四、加強自身學習,自覺使用新課程。
在教學上只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。要提高自身素質,就得不斷的學習,把先進的教學模式引入課堂。
五、努力實踐課改,讓學生輕松學習數(shù)學。
新課改向我們提出了新的課題,通過網(wǎng)上研修學習這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課
堂的面貌,使課堂氣氛活躍,教學民主,學生的學習熱情高漲,師生關系融洽,才能充分體現(xiàn)素質教育的根本目標。讓學生學得更輕松也讓學生能夠更多的參與到課堂活動中。
通過網(wǎng)絡研修培訓,我在今后的教學中要讓學生在學習數(shù)學知識的同時,陶冶德育思想情操,促進學生全面發(fā)展和個性培養(yǎng)。讓數(shù)學課的教學效果能應用到生活的方方面面。
數(shù)學老師研修總結5
我讀了新課標,明白了新課標中的全新的理念包括有課堂教學模式、新學生觀、人才觀,質量價值觀。這就要求我們樹立終身學習的意識,不斷學習、自覺參加校本校級活動,加強校本培訓,盡快地轉變教學觀念和育人觀。
本學年,我通過自主學習,努力加強業(yè)務學習,上好每節(jié)課,做好個人教學反思和隨筆、積極參加外出培訓和學習,改進自己的教學方法和工作方法,經(jīng)過一年的不斷進取,我覺得我的個人研修有點收獲,愿意和同仁分享,希望大家給提出寶貴意見和建議。
一、思想方面
在個人校本研修期間,本人能夠積極借鑒別人的經(jīng)驗,虛心學習,收集別人的好的教學經(jīng)驗,用于自己的教學,在教學中樂于進取,積極總結和積累,把教學發(fā)生的事情以教育敘事的寫下來,或新的體會,學習感受等,多年來,積極聽課、參加評課,根據(jù)自己的教學積累做好筆記,積極立足于個人小本研修,以這個平臺來提升自己的業(yè)務水平。
二、個人收獲
(一)積極參加聽課、評課活動。
通過校本研修培訓,外出培訓學習,我的教傳授方式得到轉變,教給學生獲取知識的技能和方法,也能圍繞學生喝教材內(nèi)容設計課堂教學,體現(xiàn)了《新課標》指出,學生是教學的主人,教師是學習的組織者、引導者與合作者。
根據(jù)校本研修的要求,聽課、評課是我的個人研修中最平常,最頻繁的'一項工作。每周四節(jié)聽評課記錄,每月聽一個年級語文數(shù)學一共24節(jié),網(wǎng)上學習和參加校際活動一共6次,現(xiàn)場共聽10節(jié)課。別人有很多的優(yōu)點我都記下來,結合自己也發(fā)現(xiàn)自己講課的不足,借鑒別人的經(jīng)驗優(yōu)點用于自己的教學,同時和同伴交流聽后感受,達到共同進步。
。ǘ┓e極參加公開課。
新課標教學是給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,教學課堂是民主、和諧、自由,尊重個體發(fā)展的一個活的課堂,公開可也是提升教師業(yè)務水平的一個平臺,只有經(jīng)歷和磨練教學能力才能提高,我們才能在教學中成長起來。這一年中我上了2次公開課。
(三)網(wǎng)絡學習方面。
網(wǎng)絡學習是最快捷的一種形式,在線研修好的一種研修學習方式,我做到網(wǎng)上在線找相關的課題的視頻學習,找相關研修主題的資料查閱學習,也可以和同伴在微信和qq上、博客交流個人校本研修的過程分享其他同行的個人研修成果,吸取了他們很多有用的經(jīng)驗,效果好。
。ㄋ模┙虒W反思方面。
每次聽完同伴的課或者聽專家的課,我都要把對我啟發(fā)最大的課的感受寫下來,把我每次平時上的感觸最深也寫下來,把我公開的課的評課和建議意見也寫下來,我從教學手段,教學方法,課堂調控,師生互動,學生學習效果等方面去寫,作為以后的教學經(jīng)驗的積累。我還在上完課經(jīng)常反思自己是否忽視了學生的個性發(fā)展,有沒有體現(xiàn)“以人為本”的理念等。
。ㄎ澹┳x書學習方面。
“書籍是人類進步的階梯”,也是我們老師成長的精神糧食,都市能明理、讀書能開闊視野,能充實我的生活,能指引我的從教之路,隨著時代的前進,教師應當是自來水,這樣就可以給學生一桶水。要想使自來水就得學習,就得充電,才能源源不斷的給學生一桶水。所以在這一年的個人研修期間我讀了《黃愛華與智慧課堂》、《數(shù)學課程標準解讀》、讀了幾期《陜西教育》刊物、讀了《新教育》以及與研修主題有關的專家教學論文,還撰寫了心得體會,隨筆。
。┖葑セ竟毩暋
我覺得我的理論知識還是欠缺,有時候的教學實踐不能用理論來指導,所以還要向專家請教、向同行學習,才能夠完成好個人校本研修這項任務。
三、努力與團隊合作。
。ㄒ唬┠軌蚍e極地按時地參與校本研修活動,認真參加理論學習做好記錄,發(fā)言積極,并認真撰寫心得體會和隨筆,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論水平。
1、積極參加和開展課堂教學研究,向四十分要質量。學校組織的評估課、公開課觀摩課,不論什么科目或年級都能積極參加,學習先進的白板的運用在自己的教學中。認真研究備課、作業(yè)設計和批改,每次教研活動也積極討論、積極準備集體備課,把教研真正的落實到行動中。
2、在校本研修培訓中,積極參加課題研究,積極參加學校組織的聽評課活動,有機會積極參加上級組織的觀摩課活動。做好聽課記錄,聽課反思,評課記錄,在學習中取人之長補己之短。根據(jù)平時的積累,認真填寫個人研修手冊。做到工作做到平時。
3、自我反思常抓不放。反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己上課時是否出現(xiàn)問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己這節(jié)課有哪些優(yōu)點和不足以及學生的課堂生成;反思自己在備課時是否困惑,是否調整教材內(nèi)容,是不是結合學生的實際情況設計的。經(jīng)過不斷的反思與總結,自己就掌握了研修的第一手材料,完善了自己的課堂,而且,對于自己成功的課,就做好課件積累和課堂教學實錄的積累。
。ǘ┘訌妿煹滦摒B(yǎng)。
教書育人,師德為本。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章制度,把師德教育放在首位,把育人和關心學生心理健康放在首位,注重內(nèi)化,積極參加和開展師德建設活動,促進個人師德修養(yǎng)的進一步發(fā)展。做到愛崗敬業(yè),為人師表,遵紀守法、自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,立志成為學生、家長、社會滿意的好教師。
。ㄈ┭行薹绞蕉鄻屿`活,提升了自己業(yè)務素質。
網(wǎng)絡上研修,每天利用課間休息,都要上網(wǎng)瀏覽研修論壇新發(fā)表的微博、博客、相關研修的專家報告和論著,看同行們對于課堂教學改革思考、體會,并對戶型學習發(fā)表見解和看法,和同伴溝通交流,開拓自己的視野。
四、我的期望和憧憬
我經(jīng)過一年的研修,深深感到自己在教學的實踐活動中攢在著不足:教育理論知識不是那么豐富,教學資源利用的不那么投入、挖掘的不夠,我的某些教育思想沒有太大的提升和改變。我多么希望我將來是個研究型的老師啊,帶著研究走向講臺,帶著教育的新理念走進學生的心靈,帶著所有的期待當好一名小學老師!
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