2017中國(guó)大學(xué)考研規(guī)模排行榜100強(qiáng)
學(xué)生考研比率是評(píng)價(jià)高校教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)重要指標(biāo),那么2017中國(guó)大學(xué)考研規(guī)模的排行情況是怎么樣的呢,下面是陽光網(wǎng)整理的2017中國(guó)大學(xué)考研規(guī)模排行榜100強(qiáng),讓我們一起去了解下吧,僅供參考。
2017中國(guó)最好大學(xué)排行榜100強(qiáng)(考研規(guī)模排名)
排名 | 學(xué)校名稱 | 省市 | 論文數(shù)量(篇) |
1 | 上海交通大學(xué) | 上海 | 44674 |
2 | 浙江大學(xué) | 浙江 | 44509 |
3 | 清華大學(xué) | 北京 | 40938 |
4 | 北京大學(xué) | 北京 | 39853 |
5 | 四川大學(xué) | 四川 | 28729 |
6 | 復(fù)旦大學(xué) | 上海 | 28205 |
7 | 哈爾濱工業(yè)大學(xué) | 黑龍江 | 26672 |
8 | 中山大學(xué) | 廣東 | 26422 |
9 | 華中科技大學(xué) | 湖北 | 26199 |
10 | 吉林大學(xué) | 吉林 | 25536 |
11 | 山東大學(xué) | 山東 | 25414 |
12 | 西安交通大學(xué) | 陜西 | 23313 |
13 | 南京大學(xué) | 江蘇 | 23308 |
14 | 同濟(jì)大學(xué) | 上海 | 22594 |
15 | 中南大學(xué) | 湖南 | 22282 |
16 | 武漢大學(xué) | 湖北 | 21722 |
17 | 中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué) | 安徽 | 20169 |
18 | 大連理工大學(xué) | 遼寧 | 19744 |
19 | 東南大學(xué) | 江蘇 | 19585 |
20 | 天津大學(xué) | 天津 | 19045 |
21 | 中國(guó)科學(xué)院大學(xué) | 北京 | 18337 |
22 | 重慶大學(xué) | 重慶 | 17882 |
23 | 北京航空航天大學(xué) | 北京 | 17704 |
24 | 華南理工大學(xué) | 廣東 | 17411 |
25 | 蘇州大學(xué) | 江蘇 | 14296 |
26 | 西北工業(yè)大學(xué) | 陜西 | 13791 |
27 | 北京理工大學(xué) | 北京 | 13676 |
28 | 首都醫(yī)科大學(xué) | 北京 | 13528 |
29 | 北京科技大學(xué) | 北京 | 13298 |
30 | 廈門大學(xué) | 福建 | 12607 |
31 | 湖南大學(xué) | 湖南 | 12093 |
32 | 電子科技大學(xué) | 四川 | 12002 |
33 | 南京航空航天大學(xué) | 江蘇 | 11886 |
34 | 鄭州大學(xué) | 河南 | 11763 |
35 | 中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué) | 北京 | 11576 |
36 | 南開大學(xué) | 天津 | 11447 |
37 | 北京師范大學(xué) | 北京 | 11347 |
38 | 東北大學(xué) | 遼寧 | 11303 |
39 | 華東理工大學(xué) | 上海 | 11133 |
40 | 上海大學(xué) | 上海 | 10364 |
41 | 中國(guó)礦業(yè)大學(xué) | 江蘇 | 10315 |
42 | 江蘇大學(xué) | 江蘇 | 10167 |
43 | 西安電子科技大學(xué) | 陜西 | 10135 |
44 | 北京交通大學(xué) | 北京 | 9987 |
45 | 南京醫(yī)科大學(xué) | 江蘇 | 9930 |
46 | 蘭州大學(xué) | 甘肅 | 9818 |
47 | 南京理工大學(xué) | 江蘇 | 9817 |
48 | 北京工業(yè)大學(xué) | 北京 | 8454 |
49 | 西北農(nóng)林科技大學(xué) | 陜西 | 8121 |
50 | 華東師范大學(xué) | 上海 | 7944 |
51 | 北京化工大學(xué) | 北京 | 7943 |
52 | 哈爾濱工程大學(xué) | 黑龍江 | 7884 |
53 | 西南交通大學(xué) | 四川 | 7832 |
54 | 南方醫(yī)科大學(xué) | 廣東 | 7716 |
55 | 華北電力大學(xué) | 北京 | 7698 |
56 | 中國(guó)醫(yī)科大學(xué) | 遼寧 | 7536 |
57 | 江南大學(xué) | 江蘇 | 7449 |
58 | 南京農(nóng)業(yè)大學(xué) | 江蘇 | 7392 |
59 | 武漢理工大學(xué) | 湖北 | 7231 |
60 | 天津醫(yī)科大學(xué) | 天津 | 7110 |
61 | 河海大學(xué) | 江蘇 | 6878 |
62 | 西南大學(xué) | 重慶 | 6870 |
63 | 中國(guó)石油大學(xué)(北京) | 北京 | 6814 |
64 | 中國(guó)海洋大學(xué) | 山東 | 6762 |
65 | 重慶醫(yī)科大學(xué) | 重慶 | 6573 |
66 | 北京郵電大學(xué) | 北京 | 6561 |
67 | 南昌大學(xué) | 江西 | 6389 |
68 | 合肥工業(yè)大學(xué) | 安徽 | 6364 |
69 | 暨南大學(xué) | 廣東 | 6346 |
70 | 浙江工業(yè)大學(xué) | 浙江 | 6249 |
71 | 中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢) | 湖北 | 6148 |
72 | 中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(北京) | 北京 | 6108 |
73 | 北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院 | 北京 | 6008 |
74 | 華中農(nóng)業(yè)大學(xué) | 湖北 | 5998 |
75 | 南京工業(yè)大學(xué) | 江蘇 | 5886 |
76 | 燕山大學(xué) | 河北 | 5719 |
77 | 中國(guó)石油大學(xué)(華東) | 山東 | 5674 |
78 | 湖北大學(xué) | 湖北 | 5631 |
79 | 哈爾濱醫(yī)科大學(xué) | 黑龍江 | 5486 |
80 | 昆明理工大學(xué) | 云南 | 5456 |
81 | 福州大學(xué) | 福建 | 5424 |
82 | 中國(guó)藥科大學(xué) | 江蘇 | 5205 |
83 | 東華大學(xué) | 上海 | 5142 |
84 | 華南師范大學(xué) | 廣東 | 5093 |
85 | 西北大學(xué) | 陜西 | 5047 |
86 | 北京林業(yè)大學(xué) | 北京 | 4798 |
87 | 南京師范大學(xué) | 江蘇 | 4768 |
88 | 安徽大學(xué) | 安徽 | 4744 |
89 | 太原理工大學(xué) | 山西 | 4741 |
90 | 寧波大學(xué) | 浙江 | 4699 |
91 | 華南農(nóng)業(yè)大學(xué) | 廣東 | 4689 |
92 | 揚(yáng)州大學(xué) | 江蘇 | 4664 |
93 | 青島大學(xué) | 山東 | 4613 |
94 | 廣西大學(xué) | 廣西 | 4610 |
95 | 河南大學(xué) | 河南 | 4600 |
96 | 安徽醫(yī)科大學(xué) | 安徽 | 4407 |
97 | 東北師范大學(xué) |
吉林 |
4403 |
98 | 溫州醫(yī)科大學(xué) | 浙江 | 4361 |
99 | 上海理工大學(xué) | 上海 | 4336 |
100 | 長(zhǎng)安大學(xué) | 陜西 | 4320 |
延伸閱讀:
2017屆畢業(yè)生就業(yè)近況
在經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的背景下,我國(guó)就業(yè)局勢(shì)保持總體穩(wěn)定,但就業(yè)形勢(shì)復(fù)雜嚴(yán)峻,尤其是高校畢業(yè)生持續(xù)增加,2017年高校畢業(yè)生達(dá)到795萬,創(chuàng)歷史新高,化解過剩產(chǎn)能導(dǎo)致的職工分流、人和崗位不匹配等問題將依然存在。大學(xué)生就業(yè)問題再次成為各界關(guān)注焦點(diǎn),那么2017年大學(xué)生就業(yè)近況如何?
1.中國(guó)經(jīng)濟(jì)放緩,整體經(jīng)濟(jì)下行,社會(huì)需求相對(duì)疲軟GDP每增長(zhǎng)1個(gè)百分點(diǎn)就能拉動(dòng)上百萬人的就業(yè),反之,經(jīng)濟(jì)的下行勢(shì)必會(huì)影響就業(yè)崗位數(shù)量,進(jìn)而影響到大學(xué)生就業(yè)。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)招聘會(huì)更加謹(jǐn)慎和嚴(yán)格,如果大學(xué)畢業(yè)生沒有較強(qiáng)的專業(yè)特長(zhǎng),招聘企業(yè)只能通過學(xué)校、學(xué)歷、英語、計(jì)算機(jī)等等硬指標(biāo)來衡量,這些都讓很多應(yīng)屆生望而卻步。
2.應(yīng)屆大學(xué)生畢業(yè)規(guī)模化,求職人數(shù)眾多
2017年高校畢業(yè)生接近800萬,再加上往年未就業(yè)和中高職業(yè)院校的學(xué)生就業(yè)總數(shù)量超過1600萬,逐年累計(jì)的未就業(yè)畢業(yè)生以及海歸等也會(huì)參與其中使得競(jìng)爭(zhēng)更加激烈。往年大學(xué)生初次就業(yè)率在60%-70%之間,2017年大學(xué)生初級(jí)就業(yè)大概在60%左右。
3.畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量和就業(yè)穩(wěn)定性下降,就業(yè)滿意率也在下降
2016年專科畢業(yè)生就業(yè)滿意度最高(65.9%),其次是碩士畢業(yè)生(64.1%),第三是本科畢業(yè)生(62.4%),大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)滿意率與就業(yè)薪資、就業(yè)行業(yè)、晉升空間等因素密切相關(guān)。從離職率來看,2016屆應(yīng)屆生的平均離職率高達(dá)在23.3%,各層次畢業(yè)生的平均離職率分別為專科39.7%、本科20.8%、碩士9.3%,學(xué)歷越高的畢業(yè)生工作穩(wěn)定性越強(qiáng),平均離職率越低。
在積重難返的大學(xué)生就業(yè)困境下,我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)逆襲現(xiàn)象:在美國(guó)上市職業(yè)教育公司達(dá)內(nèi)教育公布的2016年Q4財(cái)報(bào)顯示,2016年全年招生突破10萬人,在巨大的學(xué)生就業(yè)體量上卻實(shí)現(xiàn)就業(yè)率90%以上,并且達(dá)內(nèi)學(xué)生首次就業(yè)平均薪資高出社會(huì)大學(xué)生近千元,令記者感到好奇的是二三本的學(xué)生,如何突破職業(yè)瓶頸,創(chuàng)造逆襲?
分析一:社會(huì)大學(xué)生缺乏實(shí)習(xí)經(jīng)歷和動(dòng)手能力,達(dá)內(nèi)學(xué)生由于培訓(xùn)而實(shí)際操作能力和環(huán)境適應(yīng)能力大幅增強(qiáng)。
根據(jù)智聯(lián)招聘《2017年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)力調(diào)研報(bào)告》的數(shù)據(jù)顯示,大學(xué)生就業(yè)難首要原因就是缺乏相關(guān)實(shí)習(xí)或者項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),換一種說法就是學(xué)生的動(dòng)手能力和實(shí)操能力直接影響找工作的成敗,同時(shí),這背后也透視出企業(yè)在招人時(shí)大都追求實(shí)用和低成本,通常都會(huì)拒絕動(dòng)手能力差、需花費(fèi)培訓(xùn)費(fèi)用、穩(wěn)定性不高的后選者。加之,近幾年中國(guó)經(jīng)濟(jì)下行,競(jìng)爭(zhēng)加劇,用人單位對(duì)應(yīng)聘者的實(shí)際操作能力、適應(yīng)工作環(huán)境變化的能力提出了越來越高的要求。此外,從求職的行業(yè)分布來看,大學(xué)生就業(yè)最熱門的行業(yè)是IT/互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)等行業(yè),而主軸課程都是IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),這也是達(dá)內(nèi)學(xué)員就業(yè)比較火爆的重要原因之一。
分析二:社會(huì)大學(xué)生只有一半有明確求職目標(biāo),達(dá)內(nèi)學(xué)生求職目標(biāo)明確。
其實(shí)大學(xué)生找工作比較困難最重要的原因之一就是供需雙方存在嚴(yán)重的信息不對(duì)稱,企業(yè)不了解未來的員工,無法鑒定他是否可以為這個(gè)職位產(chǎn)生多大效益,大學(xué)生不清楚自己能為企業(yè)做什么,求職目標(biāo)不明確,無法展示自己具備這個(gè)職位的能力。社會(huì)大學(xué)生有52%的學(xué)生有較為明確的目標(biāo)定位,16%的學(xué)生還處于徘徊階段,還有32%的`學(xué)生沒有任何的目標(biāo)定位。而所有參加達(dá)內(nèi)培訓(xùn)的學(xué)生,經(jīng)過達(dá)內(nèi)職業(yè)專家的輔導(dǎo)和四個(gè)月的技術(shù)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,求職目標(biāo)十分明確。
分析三:社會(huì)大學(xué)生面試機(jī)會(huì)少、成功率低,達(dá)內(nèi)學(xué)生面試機(jī)會(huì)更多、成功率高。
經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好,面試機(jī)會(huì)減少,根據(jù)智聯(lián)招聘《2017年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)力調(diào)研報(bào)告》,有66%的大學(xué)畢業(yè)生感覺找工作比較難的,并且這部分社會(huì)大學(xué)生平均要8次以上面次才能獲得一個(gè)offer,達(dá)內(nèi)學(xué)生大概推薦3-5次即可入職,面試成功率大大高于社會(huì)大學(xué)生。
分析四:社會(huì)大學(xué)生面試心態(tài)和面試技巧差,達(dá)內(nèi)學(xué)生軟實(shí)力方面更好些。
我們可以看到《2017屆大學(xué)畢業(yè)生找工作難的五大原因》除了實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、求職目標(biāo)、面試機(jī)會(huì)外,還有兩點(diǎn)畢業(yè)生嫌棄用人單位工資太低,達(dá)不到自己的期望值、以及缺乏面試技巧,這些都是求職軟實(shí)力的問題,其實(shí)工資高低與很多元素有關(guān),比方說行業(yè),互聯(lián)網(wǎng)、金融業(yè)就會(huì)比零售業(yè)薪資整體水平高;再者,崗位,做軟件開發(fā)的比干行政和財(cái)務(wù)的起薪就高;企業(yè)性質(zhì),外資企業(yè)一般比民營(yíng)和國(guó)企的工資高,所以,這個(gè)問題主要是畢業(yè)生對(duì)所要從事的行業(yè)和崗位的平均薪資水平和市場(chǎng)行情是否了解,如果想要獲得高薪就要想辦法進(jìn)入那些能夠獲得高薪行業(yè)和崗位上去,但通常這些高薪崗位和行業(yè)都是競(jìng)爭(zhēng)非常激烈的,你是否具備競(jìng)爭(zhēng)高薪的硬實(shí)力。
聯(lián)合國(guó)教科文組織發(fā)表的《世界高等教育發(fā)展與趨勢(shì)》綜合指出:中國(guó)高等教育的規(guī)模已經(jīng)超過美國(guó)、印度、俄羅斯和日本,位居世界第一,2017年在校大學(xué)生人數(shù)達(dá)到2572萬人,畢業(yè)生達(dá)到795萬,這意味著中國(guó)高等教育從精英教育變?yōu)榇蟊娀逃,大學(xué)畢業(yè)生在職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)正在逐漸下降,加之中國(guó)高等教育改革落后與社會(huì)經(jīng)濟(jì)變化,中國(guó)高等教育在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式、教學(xué)目標(biāo)與社會(huì)需求有一定脫節(jié)等諸多問題,大學(xué)生必須增強(qiáng)職業(yè)教育觀念,提升職業(yè)技能,通過職業(yè)教育重拾職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力是他們未來的唯一出路。
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