煤礦年度的應急培訓計劃范文

　　篇一：煤礦應急救援培訓年度計劃

　　為了進一步增強職工安全意思，提高現(xiàn)場應急處置能力，消除和減少安全事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失，據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國家安全生產(chǎn)事故災難應急預案》、《煤礦安全規(guī)程》等有關規(guī)定特制訂本計劃。

　　1、編制目的：

　　建立健全突發(fā)事件應急避險培訓機制，及時、有序、高效、妥善的處置安全生產(chǎn)突發(fā)事件，使職工掌握應急避險知識，最大限度降低人員傷亡和財產(chǎn)損失，維護我礦安全穩(wěn)定。

　　2、編制依據(jù)

　　依據(jù)《國家安全生產(chǎn)事故災難應急預案》、《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等相關法律以及本礦《安全生產(chǎn)事故應急救援預案》、《應急救援演習計劃》等有關規(guī)定制定本培訓計劃。

　　3、工作原則

　�。�1）以人為本，安全第一。把保障職工群眾的生命財產(chǎn)安全作為首要任務，最大限度地預防減少安全生產(chǎn)事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失。

　�。�2）統(tǒng)一領導。在礦領導班子統(tǒng)一領導下，由安全科組織實施，利用每月下午1－2小時時間集中全員進行培訓。

　�。�3）依靠科學，依法規(guī)范。采用先進的技術和裝備，充分發(fā)揮領導、專兼職教師的作用，做好事故應急知識培訓工作。

　　4、培訓領導機構成員

　�。�1）礦領導應急避險知識培訓領導小組

　　組長：蘇華 副組長：賀小峰

　　成員：商付全、黃敬濤、李繼斌、郭貴情、張玉帥、及各工區(qū)、科室負責人。

　　領導小組設辦公室在安全科，辦公室主任由鄧業(yè)文同志兼任，具體負責學習的監(jiān)督落實。

　　5、培訓職責

　　領導小組職責：負責礦井應急避險活動全程組織領導，審批決定礦井事故應急避險培訓的重大事項。

　�。�1）礦領導全面協(xié)調(diào)培訓工作，確保各項工作順利進行。

　�。�2）安全科為培訓的責任科室，與培訓有關的所有機構、組織事宜統(tǒng)一受礦委會領導。礦委會對培訓組織負總責。

　�。�3 ）安全科執(zhí)行培訓的具體事宜。培訓領導成員協(xié)調(diào)全礦的培訓工作。安全科輪流對全礦職工進行崗位應知應會、自救互救、安全防護等應急避險安全教育，以增強災難發(fā)生時職工的逃生幾率。此外，應急演練的'參戰(zhàn)單位要加強防災減災的宣傳教育，增強安全意識，每周都要組織全體員工學習相關的應急救援預案、應急救援知識、本崗位職責，提高應急救援的能力。

　�。�4）安全科根據(jù)礦領導要求組織編制各類專業(yè)應急人員、企業(yè)員工的培訓計劃，并組織實施。同時，對應急培訓工作進行總結，內(nèi)容包括: 培訓時間 、培訓內(nèi)容、培訓師資、培訓人員、培訓效果、培訓考核記錄等。

　�。�5）各科室隊組是應急避險培訓學習的主體，科隊長為第一負責人，負責總體組適合指揮協(xié)調(diào)，確保培訓內(nèi)容和培訓覆蓋面的實施落實。

　�。�6）培訓中心工作人員、培訓專兼職教師嚴格遵守教師職業(yè)道德，忠于職守，愛崗敬業(yè)，認真準備，認真?zhèn)湔n，認真完成培訓任務。

　　（7）礦井應急救援領導、科室、區(qū)隊主要負責人作為兼職教師要對礦黨委負責，做好培訓授課工作。

　�。�8）各單位在礦井培訓的基礎上，鼓勵職工廣泛開展對安全事故的預防、避險避災、自救、互救常識的宣傳教育，利用周一安全活動日，業(yè)務理論學習日，安全學習“三個一”活動形式，組織本單位職工進行集中培訓，各科室、區(qū)隊、班組負責人負責，分科室、區(qū)隊、班組排定課程表，單位負責人要親自授課，對職工進行集中強化培訓學習，不斷提高應急應變能力，提高救援人員應急處置能力。

　　6、獎勵和責任

　　對在應急知識培訓工作中做出突出貢獻的集體和個人予以表彰獎勵；對在工作中不認真履行職責，玩忽職守造成損失的，要依據(jù)培訓工作規(guī)給予負責人行政處分。

　　7、監(jiān)督檢查

　　礦辦公室和安全科會同各專業(yè)技術人員對本培訓計劃的實施情況進行監(jiān)督檢查，保障各種措施落實到位。

　　篇二：煤礦年度應急培訓計劃

　　為貫徹落實六盤水市煤炭局關于應急救援文件精神內(nèi)容，建立 健全煤礦應急噢誒訊體系，進一步做好煤礦應急培訓工作和災害預防與處理計劃，提高培訓質(zhì)量和效率，規(guī)范和指導公司應急救援培訓工作，制定本規(guī)劃。

　　一、指導思想和原則

　　深入貫徹和落實科學發(fā)展觀，樹立人安全第一的理念，突出 人才優(yōu)先，強化以人為本，堅持統(tǒng)一規(guī)劃，分級負責，突出重點，分類培訓，注重實效，提高能力的原則，以提高公司應急救援隊伍素質(zhì)和能力為核心，以專業(yè)機構人員為重點，積極開展煤礦應急培訓演練，加快培養(yǎng)一支結構合理，專業(yè)齊全，業(yè)務精干，反應迅速，作風過硬的衛(wèi)生應急隊伍。提高全體員工應急救援整體素質(zhì)。

　�。ㄒ唬┙y(tǒng)一規(guī)劃，明確責任。根據(jù)公司應急培訓工作總結計劃，結合實際，依據(jù)各自職責，制定公司培訓規(guī)劃和實施計劃，針對不同層次，不同類別培訓對象，組織實施培訓和演練。

　　（二）建立體系，完善功能。逐步建立門類齊全、布局合理的煤礦應急培訓體系，分層分類培養(yǎng)煤礦應急救援人員。

　　（三）建立機制，規(guī)范管理。加強培訓工作的規(guī)范化管理，建立健全煤礦應急培訓考核評定機制、激勵和約束機制以及穩(wěn)定的.投入保障機制。強調(diào)理論學習與實際操作相結合、知識學習與技能培訓相結合統(tǒng)一。

　�。ㄋ模┩怀鲋攸c，分類培訓。以培訓公司應急管理人員和應急專業(yè)隊伍為基礎，以培養(yǎng)全員安全意識為重點，以基礎理論、基礎方法和基本技能為主要內(nèi)容。

　　二、具體培訓事項培訓內(nèi)容

　　（一）培訓內(nèi)容

　　1、《國電貴州安家寨中柱煤業(yè)有限公司應急救援預案》

　　2、《國電貴州安家寨中柱煤業(yè)有限公司災害預防與處理計劃》

　�。ǘ�）培訓時間

　　二月十一日：《煤礦瓦斯超限應急救援預案》

　　《煤礦火災應急救援預案》

　　《煤礦煤塵爆炸應急救援預案》

　　《礦井頂板事故應急救援預案》

　　二月十二日：上午、《礦井透水事故應急救援預案》

　　《礦井供電事故應急救援預案》

　　《主要通風機停風應急救援預案》

　　《觸電事故應急救援預案》

　　下午、《礦井提升事故應急救援預案》

　　《食堂液化罐爆炸火災應急救援預案》 以及應急救援預案其他知識。

　�。ㄈ�）培訓對象

　　公司應急救援隊伍和公司全體員工

　�。ㄋ模┡嘤柨荚�

　　培訓完畢后要進行嚴格的考試，考試成績?nèi)雮�人考核檔案，公司認真重視應急救援工作，將應急救援工作提到公司的議事日程。樹立員工的安全意識，提高員工整體應急救援素質(zhì)，為公司早日建成30萬噸標準化現(xiàn)代化礦井奠定良好的基礎。

　　篇三：煤礦年度應急培訓計劃

　　為貫徹落實黔西南州能源局關于應急救援文件精神內(nèi)容，建立健全煤礦應急救援體系，進一步做好煤礦應急培訓工作和災害預防與處理計劃，提高培訓質(zhì)量和效率，規(guī)范和指導公司應急救援培訓工作，制定本計劃。

　　指導思想和原則

　　深入貫徹和落實科學發(fā)展觀，樹立人安全第一的理念，突出人才優(yōu)先，強化以人為本，堅持統(tǒng)一規(guī)劃，分級負責，突出重點，分類培訓，注重實效，提高能力的原則，以提高公司應急救援隊伍素質(zhì)和能力為核心，以專業(yè)機構人員為重點，積極開展煤礦應急培訓演練，加快培養(yǎng)一支結構合理，專業(yè)齊全，業(yè)務精干，反應迅速，作風過硬的衛(wèi)生應急隊伍。提高全體員工應急救援整體素質(zhì)。

　　（一）統(tǒng)一規(guī)劃，明確責任。根據(jù)公司應急培訓工作總結計劃，結合實際，依據(jù)各自職責，制定公司培訓規(guī)劃和實施計劃，針對不同層次，不同類別培訓對象，組織實施培訓和演練。

　�。ǘ�）建立體系，完善功能。逐步建立門類齊全、布局合理的煤礦應急培訓體系，分層分類培養(yǎng)煤礦應急救援人員。

　�。ㄈ�）建立機制，規(guī)范管理。加強培訓工作的規(guī)范化管理，建立健全煤礦應急培訓考核評定機制、激勵和約束機制以及穩(wěn)定的投入保障機制。強調(diào)理論學習與實際操作相結合、知識學習與技能培訓相結合統(tǒng)一。

　　(四）突出重點，分類培訓。以培訓公司應急管理人員和應急專業(yè)隊伍為基礎，以培養(yǎng)全員安全意識為重點，以基礎理論、基礎方法和基本技能為主要內(nèi)容。

　　具體培訓事項

　　培訓內(nèi)容

　　1、《糯東煤礦二〇一三年度應急救援預案》

　　2、《糯東煤礦二〇一三年度礦井災害預防與處理計劃》

　　培訓時間

　　十二月十一日：上午、《糯東煤礦綜合預案》

　　下午、《煤礦瓦斯爆炸事故應急救援預案》

　　《礦井水害事故應急救援預案》

　　《煤礦煤塵爆炸事故應急救援預案》

　　《礦井頂板事故應急救援預案》

　　十二月十二日：上午、《礦井地面火災事故現(xiàn)場應急處置方案》《重特大電力生產(chǎn)安全事故應急救援預案》《主要通風機停風應急救援預案》

　　《煤礦礦井火災事故專項預案》

　　下午、《礦井提升事故應急救援預案》

　　《鍋爐壓力容器事故應急救援預案》以及應急救援預案其他知識。

　　培訓教師

　　安全礦長閆青立 總工程師何志龍

　　培訓對象

　　公司應急救援隊伍和公司全體員工

　　培訓考試

　　培訓完畢后要進行嚴格的考試，考試成績?nèi)雮�人考核檔案。

　　公司認真重視應急救援工作，將應急救援工作提到公司的.議事日程。樹立員工的安全意識，提高員工整體應急救援素質(zhì)，為公司早日建成120萬噸標準化現(xiàn)代化礦井奠定良好的基礎。

【煤礦年度的應急培訓計劃】相關文章：

煤礦運輸培訓計劃范文03-09

煤礦新員工的培訓計劃03-09

煤礦職工培訓計劃范文11-22

醫(yī)院年度應急培訓計劃范文03-09

應急預案培訓計劃07-04

煤礦月度培訓總結12-07

應急救援培訓計劃范文03-09

煤礦安全培訓總結09-04

應急培訓總結08-07