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新教師工作指導(dǎo)計劃范文
時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，現(xiàn)在就讓我們制定一份計劃，好好地規(guī)劃一下吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢？下面是小編收集整理的新教師工作指導(dǎo)計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
新教師工作指導(dǎo)計劃范文1
為進一步提高新教師教學(xué)水平，加大對新老師的傳幫帶力度，針對體育學(xué)科的特點，本學(xué)期我將重點從這幾個方面對楊超教師進行指導(dǎo)：
一、在政治思想上要嚴格要求
做一個教師首先應(yīng)該在學(xué)生中樹立一個較好的形象，也應(yīng)具有良好的師德師風(fēng)。所以我對楊超老師首先在政治思想上給以指點，要求做到在政治思想上能嚴格要求自己，加強政治學(xué)習(xí)，在各方面都要注意自己教師的形象。
二、教育教學(xué)工作上熱心輔導(dǎo)
教師的中心工作是教書育人，對學(xué)生進行教育教學(xué)，而教育教學(xué)也是一門藝術(shù)。教師所掌握的各類知識水平當(dāng)然重要，而如何把課本的知識教給學(xué)生，讓學(xué)生牢固掌握，并能應(yīng)用的教學(xué)方法更為重要。
1、為更好的掌握新教師的教學(xué)情況，我決定每月至少聽新老師四節(jié)課，并認真分析，與老師討論，共同進步。我會利用課余時間與她們共同學(xué)習(xí)教學(xué)理論和經(jīng)驗材料，探討課程新的教學(xué)方法。
2、引導(dǎo)楊超老師找準自己的特色、特長，并結(jié)合到教育教學(xué)實際之中，成就自己特色的課堂教學(xué)風(fēng)格。我會利用教研活動，聽他的公開課，及時評課指出優(yōu)點，找出不足，并要求他寫出教學(xué)反思，來彌補在教學(xué)中的.不足。
3、引導(dǎo)青年教師用眼用心進行教育教學(xué)實踐。我的指導(dǎo)對于楊超老師的成長是外因，而真正的成長是需要內(nèi)因的。為此，我會引導(dǎo)他用心靈去感悟教育，用熱忱去打動童心。作為剛從教的教師，我會引導(dǎo)他學(xué)會做工作中的有心人，發(fā)現(xiàn)教育細節(jié)，拿捏教育分寸與火候。不能因一時的心頭之火，造成不必要的傷害——對孩子，對自己。
4、引導(dǎo)青年教師，通過筆，記錄自己的實踐與思考，并持之以恒，養(yǎng)成習(xí)慣。在教育教學(xué)工作中，指導(dǎo)新老師，在用心觀察之余，還應(yīng)學(xué)會用自己的筆，記錄自己的行，書寫自己的思考。
總之，作為指導(dǎo)教師我會認真負責(zé)，通過相互啟發(fā)，相互學(xué)習(xí)，相互切磋，達到共同提高的目的，使新教師的教育教學(xué)水平再上一個新臺階。
新教師工作指導(dǎo)計劃范文2
根據(jù)學(xué)校要求，為盡快提高該青年教師的教育教學(xué)水平，使其成為學(xué)校教學(xué)的主力軍，特制定制定本學(xué)期新教師指導(dǎo)計劃如下：
一、指導(dǎo)思想
以教育教學(xué)要求為標準，圍繞敬業(yè)態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、管理水平等展開培訓(xùn)，全面提升青年教師的學(xué)科素質(zhì)、心理素質(zhì)、教育教學(xué)能力、教育科研能力，使其迅速成長為教學(xué)骨干。
二、培養(yǎng)目標
根據(jù)學(xué)校的安排，本人作為新教師韓興菊的指導(dǎo)老師，通過培訓(xùn)，達到目標如下：
1、師德教育
具有端正的教育教學(xué)思想，高度的責(zé)任心和奉獻精神，良好的師德修養(yǎng)。
2、教學(xué)能力
練就過硬的教學(xué)基本功，提高教育教學(xué)水平。
3、教研能力
掌握教育科研的基本方法，增強科研意識，提高教研能力。
4、教育教學(xué)管理能力
掌握班級管理的技巧，提高班級管理能力，勝任班主任工作。
5、運用現(xiàn)代信息技術(shù)與教育教學(xué)結(jié)合的能力
三、本人指導(dǎo)的具體措施
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指導(dǎo)其在教學(xué)工作過程中，努力做到：
1、課堂教學(xué)面向全體學(xué)生，尊重每一位學(xué)生，樹立“一切為了學(xué)生”的學(xué)生至上的理念，以模范的言行去教育和培養(yǎng)學(xué)生；
2、熱愛學(xué)校，關(guān)心集體，顧全大局，團結(jié)協(xié)作，自覺服從組織安排，對工作要有高度的責(zé)任心。
（二）教學(xué)能力
1、指導(dǎo)備課：培養(yǎng)其駕馭教材的能力與教學(xué)設(shè)計能力
指導(dǎo)其全面深入地分析、研究教材、教參，做到每一模塊認真研究，每一課時精心備課，在備課之前先分析教參，最后確定重難點。確保備課中能體現(xiàn)學(xué)科特點，制定切合學(xué)生實際的課堂教學(xué)目標、重點與難點。
要求精心設(shè)計每一課時的教學(xué)活動，做到結(jié)合學(xué)生實際，以學(xué)生為主體組織教學(xué)內(nèi)容，掌握教學(xué)節(jié)奏進程；不能為完成任務(wù)而不顧學(xué)生掌握情況。在上課之前要先寫好每一課時教案并檢查。
2、聽課——分析——再上課：鍛煉實施教學(xué)能力
上每一課時之前盡量先聽課，課后就本節(jié)內(nèi)容進行分析、指導(dǎo)再準備上課。要求其聽課過程中要注意學(xué)習(xí)鍛煉實施教學(xué)能力，包括：①講解能力，即語言具有科學(xué)性、邏輯性、感染性、趣味性。②提問能力，能夠緊緊圍繞教學(xué)目標設(shè)計提出實際可行的問題，靈活地運用設(shè)疑方式，引發(fā)學(xué)習(xí)興趣，激發(fā)求知欲；能有效地引導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生的思維能力；③板書能力，即書寫規(guī)范、準確、合理、美觀、適時；內(nèi)涵具有條理性，概括性，啟發(fā)性。④儀態(tài)控制能力，即神態(tài)自然，情緒飽滿，舉止大方，有條不紊等。 ⑤展示能力，即展示教學(xué)內(nèi)容正確，熟練。
3、批改—評判—講解：教學(xué)效果的反饋指導(dǎo)
指導(dǎo)作業(yè)批改，試卷評判，確保其學(xué)會從中了解學(xué)生學(xué)習(xí)效果及掌握情況。
4、先說到寫：培養(yǎng)說課能力
從研究教材、備課、聽課到評課都讓其先說到寫，培養(yǎng)說課能力。即課前說課做到對教學(xué)目標的確定，教學(xué)過程和具體環(huán)節(jié)的'設(shè)計有充分的依據(jù)，有明確的意圖；課后說對教學(xué)的實施情況有客觀全面的判斷與評價，從而正確地總結(jié)其經(jīng)驗與教訓(xùn)，進而明確今后的提高與探索方向。
（三）教研能力
由思到寫，提高教研能力。
1、說課——教學(xué)后記—反思—總結(jié)—案例
使其學(xué)會反思和總結(jié)，寫體會寫收獲。要求其對自己的教學(xué)進行反思，每課時完成后有教學(xué)后記，每周選擇一堂成功課或不足之課最少寫篇反思隨筆。每學(xué)期至少撰寫一篇較高質(zhì)量的教學(xué)論文或教學(xué)案例。
2、結(jié)合教學(xué)實踐深入開展課題研究。
掌握課題研究的基本方法，增強科研意識，提高教研能力。
（四）教育教學(xué)管理能力
指導(dǎo)老師每聽完一節(jié)課，進行教學(xué)內(nèi)容和課堂管理的點評。
1、指導(dǎo)掌控課堂的技巧，使課堂教學(xué)順利進行。
2、指導(dǎo)班級管理的技巧，提高管理能力，使其勝任班主任工作。
（五）教學(xué)基本功訓(xùn)練
布置其每周教學(xué)基本功練習(xí)，包括：
1、普通話說得準確流暢
2、板書，鋼筆字書寫規(guī)范美觀
3、恰當(dāng)?shù)剡\用現(xiàn)代教育技術(shù)輔助教學(xué)。
4、善與學(xué)生交流，善與同事溝通。
四、平旭老師的學(xué)習(xí)計劃
1、研究教材每一模塊，參加集體備課，學(xué)習(xí)教參，認真?zhèn)湔n，既備模塊，也備每一課時。寫好規(guī)范教案。
2、每一個教案經(jīng)指導(dǎo)老師審閱、指導(dǎo)。
3、上課之前盡量先聽指導(dǎo)老師的同一課時。
4、聽課后與指導(dǎo)老師一起議課。
5、接受指導(dǎo)老師對其聽課及評議指導(dǎo)。
6、每課時寫好教學(xué)后記，反思。
7、積極做好匯報課的準備。
8、每學(xué)期寫一篇教學(xué)案例。
9、每學(xué)期學(xué)習(xí)出一份試卷。
10、每學(xué)期閱讀一本教育理論書籍，寫出心得體會。
新教師工作指導(dǎo)計劃范文3
一、指導(dǎo)思想：
1、新老教師間相互促進，在尋求“青出于藍更勝于藍”的同時，追求師徒的雙贏進步，做到教學(xué)相長。鼓勵新教師積極創(chuàng)先爭優(yōu)，形成學(xué)習(xí)先進、崇尚先進、爭當(dāng)先進的競爭意識。
2、在專業(yè)教學(xué)中少走彎路，提升課堂教學(xué)水平。充分利用聽課、評課活動等平臺，向課堂要質(zhì)量、要效益，加大新老教師隨堂聽課力度，相互交流，共同成長。
3、加強教育教學(xué)理論研究，在學(xué)習(xí)與實踐中共同提升。
二、指導(dǎo)內(nèi)容
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1、目標：
與教師們一同學(xué)習(xí)新的教育理念，新的教育教學(xué)方法，將教改理念運用到實際教學(xué)中，并在專業(yè)技能、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)理論上都有所提升，形成自己獨特的`教育教學(xué)風(fēng)格。使新教師能夠順利轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)教學(xué)工作。
2、內(nèi)容：
�。�1）學(xué)習(xí)理論知識，集體備課。
�。�2）指導(dǎo)教學(xué)實踐，探究教改的實效性。
3、措施：
（1）進行專業(yè)理論的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進教育理念，運用到教學(xué)實踐中。并探索教改，共同探討教法學(xué)法。課余時間多交流，多溝通，探討在教育教學(xué)上的疑惑和想法。及時幫助解決教學(xué)中出現(xiàn)的困惑和問題。若有外出學(xué)習(xí)的機會，帶上李晨曦老師一起去學(xué)習(xí)，一起探討名家名師是如何反思的，如何做到深刻，做到系統(tǒng)。課后及時反思，梳理教學(xué)思緒。
�。�2）利用每周進行的一次集體備課，在備課過程中，深入理解課程標準，潛心鉆研教學(xué)，努力實踐教改理念于課堂之內(nèi)。推薦一些專業(yè)教學(xué)方面的優(yōu)秀報刊雜志、名家專著、教育信息，深入領(lǐng)會高職教育教學(xué)理念。根據(jù)人才培養(yǎng)目標、教學(xué)要求確立教學(xué)目標、教學(xué)重點、難點，并根據(jù)學(xué)生的實際情況確立切實可行的教學(xué)方法，共同提高對教材的理解、處理能力。
�。�3）每個月至少聽李晨曦老師8節(jié)課，聽課要認真記錄，并按照一節(jié)好課的評價標準認真評課，評議優(yōu)缺點。并填寫“聽課評價”，點評一份教學(xué)設(shè)計�；ハ嗦犝n，取長補短，引導(dǎo)形成自己的教育教學(xué)風(fēng)格。
�。�4）鼓勵并指導(dǎo)李晨曦老師多參加各級各類的教師技能比賽。
�。�5）每月能有一到兩次的時間共同聽取同仁們的課，而后共同分享那堂課的優(yōu)缺點，每人至少說出五個優(yōu)缺點。
（二）教研教改
1、共同學(xué)習(xí)教育科研理論知識，積極開展教研教改，及時總結(jié)發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)中的問題，及時記錄，及時總結(jié)反思，形成經(jīng)驗文章。
2、能積極參與學(xué)校組織的科研課題研究。增強科研意識，撰寫教研論文和經(jīng)驗總結(jié)，開創(chuàng)文章發(fā)表新局面，提升質(zhì)量，提升數(shù)量，展示新教師奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌。
總之，作為指導(dǎo)教師，我要認真負責(zé)，通過相互啟發(fā)，相互學(xué)習(xí)，相互切磋，達到共同提高的目的，使李晨曦的教育教學(xué)水平再上一個新臺階。
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