貴陽2016養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)
社保五險包括：養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷五項。按國家規(guī)定的繳費(fèi)比例，用人單位應(yīng)繳納繳費(fèi)基數(shù)的28%以上，包含養(yǎng)老保險19%、失業(yè)保險1%、醫(yī)療保險7.5%、生育保險0.5%。工傷保險，根據(jù)參保單位的的經(jīng)營范圍和風(fēng)險等，分為8個檔次。參保者本人共計僅繳納10.5%，包括養(yǎng)老保險8%、失業(yè)保險0.5%、醫(yī)療保險2%。生育保險和工傷保險，個人不繳費(fèi)。
職工個人繳費(fèi)基數(shù)：
上年度本人月平均工資低于2015年全省在崗職工月平均工資40%的，以1821.23元為繳費(fèi)基數(shù);超過2015年全省在崗職工月平均工資300%的，以13659.25元為繳費(fèi)基數(shù);職工上年度月平均工資在2015年全省在崗職工月平均工資40%至300%之間的，以實際工資額為繳費(fèi)基數(shù)。貴陽市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險繳費(fèi)基數(shù)單列，按2014年度全省在崗職工月平均工資的'80%(3642.47元)至300%(13659.25元)進(jìn)行保底、封頂。
城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險新繳費(fèi)基數(shù)，從2016年1月起執(zhí)行。參保單位職工2016年1月-2016年6月養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)差額部分，于2016年7月進(jìn)行一次性補(bǔ)收。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險新繳費(fèi)基數(shù)從2016年7月起執(zhí)行。
靈活就業(yè)人員(個人)繳費(fèi)基數(shù)：
靈活就業(yè)人員(個人)養(yǎng)老保險新繳費(fèi)基數(shù)從2016年1月起執(zhí)行，靈活就業(yè)人員(個人)養(yǎng)老保險最低繳費(fèi)基數(shù)為1821.23元，最高繳費(fèi)基數(shù)為13659.25元(其中分10檔次，任選繳費(fèi))。
靈活就業(yè)人員(個人)基本醫(yī)療保險新繳費(fèi)基數(shù)從2016年7月起執(zhí)行。靈活就業(yè)人員(個人)基本醫(yī)療保險繳費(fèi)基數(shù)為4553.08元，35歲以下人員月繳費(fèi)額為145.80元/月為(2015年為137.38元/月)，35歲以上人員月繳費(fèi)額為200.34元/月(2015年為177.79元/月)。
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個人養(yǎng)老保險有多個檔次可選擇
靈活就業(yè)人員(個人)養(yǎng)老保險最低繳費(fèi)基數(shù)為1616.23元，最高繳費(fèi)基數(shù)為12121.75元。對于靈活就業(yè)人員來說，他們有多個檔次的繳費(fèi)比例可以選擇，其中最低每月繳納養(yǎng)老保險323.25元，最高可繳納2424.35元。
同時，靈活就業(yè)人員(個人)基本醫(yī)療保險繳費(fèi)基數(shù)為4040.58元，35歲以下人員月繳費(fèi)額為137.38元/月，35歲以上人員月繳費(fèi)額為177.79元/月。
由于養(yǎng)老保險新的繳費(fèi)基數(shù)從2015年1月開始執(zhí)行，而醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)則從2015年7月開始執(zhí)行，所以，靈活就業(yè)人員(個人)應(yīng)在7月20前存足應(yīng)繳的社會保險費(fèi)(含2015年1--7月共7個月的養(yǎng)老保險費(fèi)和7月份1個月的醫(yī)療保險費(fèi))，以免因資金不足扣款失敗影響待遇。同時，需調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)的靈活就業(yè)人員，應(yīng)在7月19日前到貴陽銀行申請繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整。未到貴陽銀行網(wǎng)點申請變更繳費(fèi)基數(shù)，且原繳費(fèi)基數(shù)在1616.23--12121.75元之間的，仍按原繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)。