區(qū)發(fā)展研究中心改革工作第四季度工作總結(jié)

　　一是有效夯實(shí)全區(qū)改革計(jì)劃工作。區(qū)委改革辦作為全區(qū)改革的中樞部門，嚴(yán)格按照區(qū)委區(qū)政府部署，制定印發(fā)《深圳市羅湖區(qū)20xx年改革計(jì)劃》。其中，深化“棚改”、“醫(yī)改”、“舊改”等五項(xiàng)重點(diǎn)改革項(xiàng)目以及前期探索政府投資項(xiàng)目運(yùn)作等三項(xiàng)改革項(xiàng)目，形成了重點(diǎn)改革項(xiàng)目的滾動(dòng)推進(jìn)和持續(xù)深化機(jī)制。

　　二是全面落實(shí)改革推進(jìn)機(jī)制。構(gòu)建區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓重點(diǎn)改革、區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓分管領(lǐng)域改革、街道和區(qū)直部門領(lǐng)導(dǎo)抓“微改革”的三級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系，跟蹤監(jiān)督改革項(xiàng)目進(jìn)度，充分運(yùn)用課題資源作為支撐，有效盤活國務(wù)院發(fā)展研究中心、區(qū)決策咨詢專家?guī)鞂＜业娜瞬刨Y源，及時(shí)做好改革成果驗(yàn)收，推廣改革經(jīng)驗(yàn)。

　　三是組織20xx年改革績效評估。實(shí)施“無改革，要扣分；有改革，不扣分；好改革，能加分”的改革績效考核制度，全面調(diào)動(dòng)全區(qū)改革的積極性。 20xx年全區(qū)48家單位共開展102項(xiàng)改革創(chuàng)新項(xiàng)目，經(jīng)全面初審、嚴(yán)格甄選，采用無記名投票方式評選出36項(xiàng)優(yōu)秀提名改革項(xiàng)目，并選出15項(xiàng)列入羅湖區(qū)20xx年優(yōu)秀改革項(xiàng)目推薦名單。

　　四是評審20xx年“微改革、微創(chuàng)新”項(xiàng)目。建立“微改革、微創(chuàng)新”項(xiàng)目，創(chuàng)建 “立項(xiàng)—評審—驗(yàn)收”工作機(jī)制。召開項(xiàng)目專家評審會(huì)，邀請市委改革辦、各兄弟區(qū)改革辦和區(qū)“兩代表一委員”組成第三方評估團(tuán)隊(duì)，對全區(qū)48家單位申報(bào)的129項(xiàng)“微改革、微創(chuàng)新”項(xiàng)目進(jìn)行評審，最終有97項(xiàng)項(xiàng)目入選20xx年的微改革項(xiàng)目庫。

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